（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有適應(yīng)崗位的身體條件；

（四）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（五）熱愛(ài)教育事業(yè)，德行良好；

（六）年齡在40周歲以下（1975年5月27日以后出生）;

（七）具有招聘崗位所需的其他資格條件。

根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員（以下簡(jiǎn)稱服務(wù)基層項(xiàng)目人員），服務(wù)滿2年、考核合格，3年內(nèi)（指2012年、2013年、2014年招募和選派人員，含2014年續(xù)聘的大學(xué)生村官），以及在我市入伍的聊城籍大學(xué)生士兵退役后3年內(nèi)報(bào)考的，實(shí)行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或聘用為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。

曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位或其主管部門同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2016年5月27日為截止日期。

2016年聊城市教育局直屬學(xué)校招聘工作人員簡(jiǎn)章