A表中崗位考核方式為：試講和面試。

B表中崗位考核方式為：筆試和面試。

試講：考試內(nèi)容由學(xué)校制定,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)，同時(shí)考核應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題的水平和能力。試講滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。試講成績(jī)由主評(píng)委當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。

筆試：考試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，考試內(nèi)容以專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)、技能為主，專(zhuān)業(yè)內(nèi)容所占分值不低于60%。不指定大綱和教材。筆試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。在筆試成績(jī)合格人員中，從高分到低分按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3的比例確定參加面試人選，不足比例的，按合格線(xiàn)以上實(shí)有人數(shù)確定。筆試成績(jī)?cè)诮K財(cái)會(huì)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布，考生可憑身份證或準(zhǔn)考證查詢(xún)。

面試按照學(xué)校自行制定的面試辦法執(zhí)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的思想品德、知識(shí)結(jié)構(gòu)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力及儀態(tài)舉止等。面試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分。面試成績(jī)由主評(píng)委當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。

考試成績(jī)計(jì)算方法：采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)滿(mǎn)分為100分。報(bào)考崗位最終成績(jī)計(jì)算方法：

A表崗位　最終成績(jī)＝試講成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

B表崗位最終成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

江蘇省財(cái)政廳直屬事業(yè)單位江蘇財(cái)會(huì)職業(yè)學(xué)院2016年招聘工作人員公告