根據我局直屬學校編制空缺情況和工作需要，按照《濟南市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》（濟人字〔2007〕91號）和《關于進一步做好市屬事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（濟人字〔2009〕13號）以及國家、省有關規(guī)定和要求，現(xiàn)將我局直屬學校公開招聘人員有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康；

（二）年齡在40周歲以下（1975年6月4日以后出生）；

（三）大專及以上文化程度(含2016年全日制普通高等院校應屆畢業(yè)生，學歷、學位證書須在2016年7月31日前取得);

（四）具有相應的教師資格證書或相應專業(yè)資格證書（所有證書須在2016年7月31日前取得）。師范類考生報考時所學專業(yè)與報考崗位專業(yè)要相同，非師范類考生報考時，所持教師資格證的專業(yè)資格要與報考崗位專業(yè)相同，同時所學專業(yè)應與報考崗位專業(yè)相同或相近;

（五）具備招聘崗位要求的其他資格條件。

定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。在職人員報考，應征得有用人權限部門或單位的同意。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業(yè)生不得報考，也不得用已取得的學歷、學位作為報考條件。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不得報考。現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報考。應聘人員不能報考與本人有親屬回避等關系的崗位。

全日制普通高校應屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不能作為專業(yè)工作經歷。專業(yè)工作經歷年限按足年足月足日累計，以2016年6月4日為截止日期。

根據國家和省有關規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員（以下簡稱服務基層項目人員），服務滿2年、考核合格，3年內（指2012年、2013年、2014年招募和選派人員，含2014年續(xù)聘的大學生村官）報考的，實行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。

二、招聘計劃和崗位

此次我局共有24個直屬學校擬招聘263人。招聘崗位及具體要求詳見《2016年濟南市教育局直屬學校公開招聘人員崗位匯總表》。

三、報名和資格審查

（一）信息發(fā)布

通過濟南市教育局網站（www.jnedu.gov.cn)發(fā)布招聘公告，公布招聘信息。

（二）報名時間與方式

報名采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名的方式進行,每人限報一個崗位。

報名時間：2016年6月4日-5日

上午：9：00—11：30；下午：13：30—16：30

地點：各招聘學校（詳見《2016年濟南市教育局直屬學校公開招聘人員報名地址一覽表》）。

（三）個人報名

應聘人員可于報名前登錄濟南市教育局網站下載《濟南市教育局直屬學校公開招聘人員報名表》（以下簡稱《報名表》），《報名表》應由應聘人員按要求規(guī)范填寫，在指定位置簽字確認，內容需詳實、準確。

應聘人員需現(xiàn)場提交以下報名材料：①本人身份證及近期同底版一寸照片3張；②經本人簽字確認的《報名表》；③國家承認的學歷、學位證書及崗位要求的其他證書（2016年應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)院校加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）；④招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經歷的，應聘人員須提供相應的專業(yè)工作經歷證明及與用人單位簽訂的勞動合同、養(yǎng)老保險手冊；⑤留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷學位認證；⑥現(xiàn)已被用人單位聘用的人員，報名時需征得有用人權限部門或單位的同意，提交同意報考的證明;⑦崗位要求的證明材料。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件，由招聘單位資格審查工作人員審查簽字確認后，留存?zhèn)洳椤?/P>

報考定向招聘崗位的服務基層項目人員，除提供上述材料外，還需提供以下材料：“三支一扶”人員需提供山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣（市）區(qū)人力資源和社會保障局出具的考核材料；參加“大學生志愿服務西部計劃”人員需提供團省委考核認定的證明材料；“選聘到村任職”的高校畢業(yè)生需提供縣以上組織人事部門考核認定的證明材料。符合定向招聘條件的應聘人員，經市組織、人力資源和社會保障部門審核確認，在濟南市教育局網站進行公示。

委托他人報考的，除上述材料外，還需提供應聘人員手寫委托書、被委托人身份證原件。

（四）單位審查

資格審查貫穿整個招聘工作全過程。招聘單位選派2名以上業(yè)務熟練的工作人員，對應聘人員進行資格審查，審查結果當場公布。每位應聘人員限報一個招聘崗位，超報者取消其所有應聘崗位的報名資格。上述需提交的所有材料如有弄虛作假者，一律取消聘用資格。

報名結束后，市教育局對審查通過人數(shù)進行統(tǒng)計，報名人數(shù)達不到1∶3比例的，計劃招聘1人的取消該崗位招聘計劃，計劃招聘2人及以上的，按比例相應核減或取消招聘計劃。對應聘取消招聘計劃崗位的人員，經本人同意，可在規(guī)定時間內給予一次改報其他符合條件崗位的機會。對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的定向招聘崗位，取消定向招聘計劃，取消的定向招聘計劃調整到相應非定向招聘崗位，即山東省實驗中學“高中英語教師B（定向崗位）”招聘計劃調整至山東省實驗中學“高中英語教師B”崗位；山東省濟南第一中學“高中語文教師B（定向崗位）”招聘計劃調整至山東省濟南第一中學“高中語文教師B”崗位；山東省濟南中學“高中語文教師B（定向崗位）”招聘計劃調整至山東省濟南中學“高中語文教師B”崗位；山東省濟鋼高級中學“高中數(shù)學教師B（定向崗位）”招聘計劃調整至山東省濟鋼高級中學“高中數(shù)學教師B”崗位。

報名信息一經審查通過，不得更改。

四、考試

根據崗位的不同特點，實行不同的考試辦法。技能學科崗位（英語、外語、音樂、聲樂、體育、美術、舞蹈崗位）采取先基本素質面試、后筆試、再綜合考察的方法；非技能崗位采取先筆試、后基本素質面試、再綜合考察的方法，均采用百分制計算成績。

（一）技能學科崗位基本素質面試

基本素質面試采取答辯或專業(yè)技能展示等方式進行，主要從職業(yè)道德、語言表達、邏輯思維、專業(yè)素質和專業(yè)技能等方面考察應聘人員從業(yè)的基本素質和基本能力。

基本素質面試時間：2016年6月18日-19日（具體事宜詳見面試通知單），現(xiàn)場資格審查合格的人員，可于6月15日-17日與招聘單位聯(lián)系領取面試通知單事宜。

面試考官由德才兼?zhèn)?、辦事公道、具有相關學科知識和面試實踐經驗的專業(yè)人員擔任，考場內設社會監(jiān)督席,在現(xiàn)場對面試組織程序、評分過程和打分情況進行全程監(jiān)督。面試成績由考官現(xiàn)場評判，在面試結束后當場向應聘人員宣布。

根據應聘人員的面試成績，設置合格分數(shù)線（60分），達到合格分數(shù)線的應聘人員確定為進入筆試范圍人選，結果在濟南市教育局網站公布；對合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消相應崗位招聘計劃。

（二）筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

1.筆試科目。筆試主要測試應聘人員的綜合素質。筆試科目為教育教學類專業(yè)基礎知識，內容主要包括教育學、教育心理學、新課改及素質教育等相關知識。

2.筆試時間：2016年7月2日（具體事宜詳見筆試準考證）。進入筆試范圍人員在規(guī)定的時間和地點領取筆試準考證，因個人原因逾期未領取筆試準考證的，視為自動放棄。

3.技能學科崗位確定綜合考察人選。根據應聘人員筆試成績與基本素質面試成績之和，由高分到低分，按招聘崗位計劃1∶3的比例，依次確定進入綜合考察人選；達不到1:3的，綜合考察人選按實有人數(shù)確定。筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。綜合考察人選確定后，在濟南市教育局網站公布。應聘人員可登錄網站查詢筆試成績、取得綜合考察資格人員名單、通知單領取的時間、地點。因個人原因逾期未領取綜合考察通知單的，視為自動放棄。因棄權造成的空缺，按照筆試成績與基本素質面試成績之和，由高分到低分依次遞補。

非技能學科崗位確定基本素質面試人選。根據應聘人員筆試成績由高分到低分，按招聘崗位計劃1:10的比例，確定進入基本素質面試人選；達不到1:10的，基本素質面試人選按實有人數(shù)確定。筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃?；舅刭|面試人選確定后，在濟南市教育局網站公布。應聘人員可登陸網站查詢筆試成績、取得基本素質面試資格人員名單、通知單領取時間、地點。因個人原因逾期未領取基本素質面試通知單的，視為自動放棄。因棄權造成的空缺，按照筆試成績由高分到低分依次遞補。

（三）非技能學科崗位基本素質面試

非技能學科崗位基本素質面試采取答辯或專業(yè)技能展示等方式進行，主要從職業(yè)道德、語言表達、邏輯思維、專業(yè)素質等方面考察應聘人員從業(yè)的基本素質和基本能力。

基本素質面試時間：2016年7月15日-16日（具體事宜詳見面試通知單）。

面試考官由德才兼?zhèn)?、辦事公道、具有相關學科知識和面試實踐經驗的專業(yè)人員擔任，考場內設社會監(jiān)督席,在現(xiàn)場對面試組織程序、評分過程和打分情況進行全程監(jiān)督。面試成績由考官現(xiàn)場評判，在面試結束后當場向應聘人員宣布。

根據應聘人員筆試成績與基本素質面試成績之和，由高分到低分，按招聘崗位計劃1∶3的比例，依次確定進入綜合考察人選；達不到1:3的，設基本素質面試合格分數(shù)線（60分），達到合格分數(shù)線的可確定為綜合考察人選。應聘人員可登錄市教育局網站查詢取得綜合考察資格人員名單、通知單領取的時間、地點。因個人原因逾期未領取綜合考察通知單的，視為自動放棄。因棄權造成的空缺，按照筆試成績與基本素質面試成績之和，由高分到低分依次遞補。

（四）綜合考察

綜合考察采用試講、模擬上課等方式進行，主要考察應聘人員綜合運用教育學、心理學知識和現(xiàn)代教育手段實現(xiàn)教學目的、組織課程實施、掌握課程內容、運用教學語言和教學資源等方面的能力，以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能。

綜合考察時間：2016年7月23日-24日（具體事宜詳見綜合考察通知單）。

綜合考察評委由德才兼?zhèn)?、辦事公道、具有相關學科知識和面試實踐經驗的專業(yè)人員擔任，考場內設社會監(jiān)督席,在現(xiàn)場對綜合考察組織程序、評分過程和打分情況進行全程監(jiān)督。綜合考察成績由評委當場評判，在綜合考察結束后當場向應聘人員宣布。招聘計劃與進入綜合考察范圍人選比例達不到1:3的崗位，設綜合考察合格分數(shù)線（60分），達到合格分數(shù)線的人員可確定為考察體檢人選。

綜合考察結束后，基本素質面試成績、筆試成績、綜合考察成績、考試總成績均精確到小數(shù)點后兩位數(shù)計算，尾數(shù)四舍五入，按照基本素質面試成績占30%、筆試成績占30%、綜合考察成績占40%計算考試總成績。

按照招聘崗位計劃不高于1∶2的比例，根據考試總成績由高分到低分，確定進入考察體檢范圍人選，并依次等額組織考察體檢。

考察體檢人選考試總成績相同的，按綜合考察成績由高分到低分確定；綜合考察成績也相同的，按基本素質面試成績由高分到低分確定；基本素質面試成績相同的，對相同者重新組織綜合考察，按綜合考察成績由高分到低分確定。

應聘人員可登錄濟南市教育局網站查詢考試總成績和進入考察體檢范圍人員名單。

五、考察體檢

考察體檢工作由市教育局負責組織實施，要嚴格落實公開招聘回避、保密等紀律規(guī)定。

（一）考察?？疾旄鶕徫粭l件要求可采取多種方式進行，主要側重于思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件，提供相關信息、材料是否真實準確進行重審。招聘單位應成立考察工作小組，具體負責考察工作，每組應有2名以上工作人員組成?？疾煨〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

（二）體檢。體檢在市級以上綜合醫(yī)院封閉進行，體檢標準和相關要求參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應當審核體檢結果并簽名，體檢醫(yī)院要出具體檢合格或不合格的書面體檢結論，加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等造成不良后果的工作人員，按照有關規(guī)定進行處理；應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經查實后給予不予聘用的處理；應聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效。除特殊情況經市教育局同意外，應聘人員未按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對因棄權和考察、體檢不合格人員造成的空缺，在考察體檢人選范圍內按照考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

六、公示聘用

對考試、考察體檢均合格的擬聘用人員，在濟南市教育局網站上對擬聘用人員的基本素質面試、筆試、綜合考察成績、考試總成績進行公示，公示期為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見，辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、考試繳費及減免考試費申報

按照相關規(guī)定，招聘收取筆試費40元、基本素質面試費70元。技能學科崗位應聘人員報名資格審查合格后，現(xiàn)場繳納基本素質面試費；取得筆試資格后，領取筆試準考證時繳納筆試費；綜合考察不再收費。非技能學科崗位應聘人員資格審查合格后，現(xiàn)場繳納筆試費；取得基本素質面試資格后，領取通知單時繳納基本素質面試費，綜合考察不再收費。

擬享受減免考試費用的農村特困大學生和城市低保人員，在招聘單位審核報名資格通過后，現(xiàn)場辦理確認和減免考試費手續(xù)。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農村貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。

八、其他

濟南市教育局直屬學校公開招聘人員考試不指定輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

咨詢電話：詳見《2016年濟南市教育局直屬學校公開招聘人員報名地址一覽表》

監(jiān)督電話：濟南市教育局紀委監(jiān)察室電話 66608040

濟南市教育局

2016年5月26日

附件1：2016年濟南市教育局直屬學校公開招聘人員崗位匯總表

附件2：濟南市教育局直屬學校公開招聘人員報名表

附件3：2016年濟南市教育局直屬學校公開招聘人員報名地址一覽表