根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）及《關(guān)于做好2016年專項招聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位工作人員工作的通知》（黔人社廳通〔2016〕217號）精神，經(jīng)縣委、縣政府研究決定，于2016年安龍縣事業(yè)單位公開招聘工作人員163名。為確保招聘工作的順利進行，特制定本簡章。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、工作程序

招聘工作按照發(fā)布招聘簡章、報名、考試、體檢、考察、聘用審批的程序進行。

三、招聘職位及人數(shù)

詳見附件1：《2016年安龍縣事業(yè)單位公開招聘工作人員職位一覽表》，以下簡稱《職位一覽表》。

四、招聘對象和報考條件

（一）招聘對象

1.具有國家承認學(xué)歷的應(yīng)、往屆大中專畢業(yè)生；

2.在安龍縣服務(wù)期滿離崗未就業(yè)或在崗的選聘“到村任職”、“三支一扶計劃”及參加“志愿服務(wù)西部計劃” 工作1年以上的高校畢業(yè)生；

3.隸屬于安龍縣鎮(zhèn)（街道辦）任職滿1屆及以上的村（農(nóng)村社區(qū)）黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任；

4.原戶籍屬安龍縣的退役士兵（僅限普通高等教育全日制學(xué)校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵）和駐安龍縣部隊隨軍家屬；

5.定向招聘安龍縣招堤、棲鳳、錢相、普坪、灑雨、篤山、龍山、海子、萬峰湖鎮(zhèn)（街道辦）的建檔立卡精準(zhǔn)貧困戶。

具體條件及要求詳見附件1。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義，品行端正，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法。

2. 年齡在18周歲以上（1998年 6月12 日以前出生），35周歲以下（1980年6 月12 日以后出生）。安龍縣鎮(zhèn)（街道辦）任職滿1屆的村（農(nóng)村社區(qū)）黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任年齡放寬至40周歲（1975年6 月12 日以后出生）。

3.身體健康，身體條件符合《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。

4.具備報考職位所需的資格條件（詳見《職位一覽表》）。

（三）下列人員不予報考

1.在職在編公務(wù)員（參公人員）及事業(yè)單位人員（含試用期人員）工作年限未滿3年的；

2.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的人員；

3.被開除公職或辭退未滿5年的人員；

4.司法機關(guān)正在立案偵察和受黨政紀(jì)處分期間的人員；

5.在讀的非應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生；

6.違反計劃生育政策的人員；

7.2016年8月服務(wù)期未滿的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃人員；

8.不具備報考職位所需資格條件的人員；

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

五、報名、資格審查及加分政策

報名及資格審查均采取現(xiàn)場方式進行。

（一）報名

報名時間：2016年6月13日至2016年6月15日

報名地點：安龍縣人力資源和社會保障局（安龍縣迎賓大道盛世龍城對面）

報名及考務(wù)費：100元/人。

（二）資格審查

考生必須按照要求提供以下證件原件和復(fù)印件：

1.畢業(yè)證書。2016年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》報名，但必須于2016年8月10日前提供畢業(yè)證書，否則取消聘用資格；

2.有效居民身份證；

3.已婚人員持戶籍所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）計生部門出具的生育狀況證明，須有審核人簽字并加蓋公章；

4.一寸免冠近期同底彩照6張；

5.已辭職或者在2016年8月期滿的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員，須持相關(guān)證明材料；

6. 在安龍縣服務(wù)期滿離崗未就業(yè)或在崗的選聘“到村任職”、“三支一扶計劃”及參加“志愿服務(wù)西部計劃”的高校畢生須持團縣委、縣“引導(dǎo)辦”出具的服務(wù)證明或由省級頒發(fā)的基層服務(wù)證書；

7. 安龍縣戶籍的退役大學(xué)生士兵（僅限普通高等教育全日制學(xué)校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵）報考須持退伍證原件及復(fù)印件各1份，由縣武裝部審核后在復(fù)印件上簽字蓋章確認，并出具其屬于安龍縣戶籍的退役大學(xué)生士兵的身份證明。

8.駐安龍縣部隊隨軍家屬須提供結(jié)婚證和單位證明；

9.隸屬于安龍縣鎮(zhèn)（街道辦）任職滿1屆以上的村（農(nóng)村社區(qū)）黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任須持鎮(zhèn)（街道辦）黨委任職文件或當(dāng)選證書原件及復(fù)印件和所在鎮(zhèn)（街道辦）黨委、社會事務(wù)辦的同意報考證明。

10.建檔立卡精準(zhǔn)貧困戶考生由村、鎮(zhèn)（街道辦）和縣扶貧辦出具證明材料。

11. 在職在編公務(wù)員（參公人員）及事業(yè)單位工作人員（含試用期人員）工作年限滿3年以上的，必須持由管理權(quán)限的組織人社部門出具的同意報考證明。

每名考生只能報考一個職位。報名不設(shè)置開考比例限制，按實際報名資格審查合格人數(shù)開考。

報名時，考生按照《招聘簡章》填寫《報名表》，然后由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對考生是否符合報考職位所需的資格條件進行審查，經(jīng)審查不符合報考條件的，不予報名。

經(jīng)審查符合條件的，由審查人員簽署同意報考意見，并加蓋縣人力資源和社會保障局公章。《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負。

委托他人報名，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。并按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》相關(guān)規(guī)定處理。

（三）加分

1.加分政策

符合下列加分條件的，在筆試成績中給予加分（同時符合兩項條件以上的，以最高加分條件予以加分，不累計加分）。

（1）革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡受縣級以上表彰的公民子女、見義勇為受縣級以上表彰者加2分；

（2）安龍縣籍少數(shù)民族報考人員加2分；

（3）安龍縣籍農(nóng)村“獨生子女戶”或安龍縣籍農(nóng)村“二女結(jié)扎戶子女”加5分；

（4）安龍縣籍退役士兵加10分。

2.加分確認

符合上述加分條件的報考人員，在《2016年安龍縣事業(yè)單位公開招聘工作人員加分申請表》填寫加分類別和分值，在報名時未填寫的，視為自動放棄加分。同時須提交以下證明材料：

（1）革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父（母）親原所在單位和所在地縣級以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子（女）關(guān)系證明及革命烈士、因公犧牲相關(guān)證件原件及復(fù)印件等相關(guān)證明材料；受縣級以上表彰的見義勇為和見義勇為死亡的公民子女，須提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件 ，戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子（女）關(guān)系證明。

（2）安龍縣少數(shù)民族報考人員須提供能證明少數(shù)民族身份的本人有效居民身份證（或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）、戶口薄原件及復(fù)印件。

（3）安龍縣農(nóng)村計劃生育“獨生子女”或“二女結(jié)扎戶”，提供縣衛(wèi)生和計劃生育局出具“二女結(jié)扎戶”證明、父母絕育證明和有效《絕育證》、有效《獨生子女證》、父母戶口薄原件及復(fù)印件。

（4）退役士兵持退伍證原件及復(fù)印件各1份，由縣武裝部審核后在復(fù)印件上簽字蓋章確認，并出具其屬于安龍縣戶籍的退役大學(xué)生士兵的身份證明。

經(jīng)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核認定后，對其中符合加分條件的，在報名結(jié)束后統(tǒng)一面向社會公示，公示結(jié)果無異議的，予以加分確認。

加分公示地點：安龍縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站。

逾期不提交《加分申請表》的考生，視為自動放棄加分。提交《加分申請表》的同時，還須提交以上證明材料。

（四）準(zhǔn)考證發(fā)放

準(zhǔn)考證于2016年6月30日（星期四）至2016年7月1日（星期五）在報名點發(fā)放，考生憑有效《居民身份證》和所交報名費憑據(jù)領(lǐng)取。

六、考試

本次考試按職位實行分類考試。教師職位采取筆試和面試相結(jié)合的形式進行，其他職位只進行筆試?？荚嚲恢付▍⒖加脮?，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（一）筆試：采用閉卷方式進行。考生必須同時持筆試準(zhǔn)考證和有效《居民身份證》入場考試。

筆試時間：2016年7月2日（星期六）上午9：00—11：00。

筆試地點：詳見準(zhǔn)考證。

筆試內(nèi)容：報考教師職位的考本學(xué)科專業(yè)知識，報考醫(yī)學(xué)職位的考《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》，報考其他職位的考《公共基礎(chǔ)知識》，筆試總分150分。筆試成績必須達到60分（含60分）以上由高到低方可進入下一環(huán)節(jié)。

筆試成績公示地點：安龍縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站。

（二）面試：報考教師崗位的需要面試，根據(jù)職位計劃招聘人數(shù)按照筆試成績由高到低的順序按1:2的比例確定面試人員；如遇某職位進入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試。面試時間及地點另行通知。面試方案另行制定。

在面試中，考生必須持《面試準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》入場面試。

教師職位總成績計算：總成績按百分制計算。其中筆試成績按百分制折算占60%，面試成績按百分制折算占40%。筆試、面試成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

考生考試總成績公示地點：安龍縣人力資源和社會保障局公示欄及網(wǎng)站http://www.alrlj.gov.cn。

七、體檢

1. 根據(jù)報考人員總成績由高到低按本職位計劃招聘數(shù)1：1的比例確定體檢人員。報考除教師以外的其他職位如遇筆試成績出現(xiàn)并列的考生，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進行面試擇優(yōu)確定體檢對象，面試方案另行制定。本次招聘如遇經(jīng)面試后總成績末位并列的，以筆試成績高者確定為體檢對象。

2. 體檢時間在安龍縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站通知。

3. 體檢由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定縣級及以上國家醫(yī)院按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（試行）進行，費用由體檢對象自理。

4. 體檢中考生對體檢結(jié)果有疑義的，可在體檢結(jié)果告知本人后的三天內(nèi)提出復(fù)查申請，超過時限申請復(fù)查的不予受理。復(fù)查由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，在指定的上一級國家醫(yī)院進行，復(fù)查所需的一切費用由考生自理。

八、考察

經(jīng)考試、體檢合格人員確定為考察對象?？疾旃ぷ饔煽h招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實施?？疾靸?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。考察應(yīng)當(dāng)組成考察組，考察組由兩人以上組成?？疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出書面考察材料。在規(guī)定的時間內(nèi)將書面考察材料交到縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，由考察工作小組報經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消擬聘用資格：

（一）在職在編公務(wù)員（參公人員）及事業(yè)單位工作人員（含試用期人員）工作年限未滿3年的；

（二）受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的人員；

（三）被開除公職或辭退未滿5年的人員；

（四）因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

（五）違反計劃生育政策的；

（六）在讀的非應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生；

（七）沒有學(xué)籍檔案或報名時提供虛假證明和材料的；

（八）考試中弄虛作假，徇私舞弊的；

（九）不符合招聘職位所需資格條件的人員；

（十）其他經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的情況。

九、公示和聘用審批

（一）經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員。由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在安龍縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行為期七天的公示，接受社會監(jiān)督。

公示期滿，符合聘用條件者，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定報縣政府同意后，填寫《吸收（聘用）審批表》，并報黔西南州人力資源和社會保障局審批后，由縣人力資源和社會保障局行文聘用。對經(jīng)查實有嚴(yán)重問題并影響聘用的，取消聘用資格；對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

（二）新聘用人員實行一年試用期，試用期期間，一律不準(zhǔn)調(diào)動。試用期滿后，經(jīng)考核合格者轉(zhuǎn)為正式聘用，試用期考核不合格的解除聘用。

（三）被聘用人員5年內(nèi)不得調(diào)離本縣或擅自脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

（四）報考教師職位的，聘用三年期內(nèi)（含試用期），必須取得教師資格證，未取得教師資格證的從專業(yè)技術(shù)崗位調(diào)整到工勤崗位。

（五）新聘用的人員，按照國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位人員工資福利待遇。

在本次公開招聘中，因應(yīng)聘人員自動放棄或體檢、考察（政審）、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補。

十、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督?？荚噲竺ぷ魅藛T要嚴(yán)格按照《招聘簡章》規(guī)定的報考條件進行資格審查，嚴(yán)禁擅自放寬報考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。從事招聘工作的人員與考生有回避關(guān)系的，必須實行公務(wù)回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)規(guī)定處理。對違反聘用紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、考察和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。其中，有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室記錄備案，5年內(nèi)不得參加本縣招聘。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十一、未盡事宜由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定

十二、本方案由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋

咨詢電話：0859—5220102（安龍縣人力資源和社會保障局人才交流服務(wù)中心 ）

監(jiān)督電話：0859—5215140 （安龍縣紀(jì)委信訪室）

安龍縣公開招聘事業(yè)單位工作人員

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二〇一六年六月二日

附件：1.報名表

附件：2.加分申請表

附件：3..建檔立卡精準(zhǔn)貧困戶考生證明

附件4：職位一覽表