根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))、《關(guān)于印發(fā)2016年度安徽省省直事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施方案的通知》(皖人社秘〔2016〕100號(hào))等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,制定安徽省科學(xué)技術(shù)研究院2016年公開招聘人員專業(yè)測(cè)試及相關(guān)工作實(shí)施方案如下:
一、專業(yè)測(cè)試
(一)專業(yè)測(cè)試方式
專業(yè)測(cè)試根據(jù)崗位不同采取專業(yè)筆試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合方式進(jìn)行,其中崗位代碼為3000113和3000114的崗位采取專業(yè)筆試和結(jié)構(gòu)化面試兼有的方式,崗位代碼為3000115崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。專業(yè)筆試主要考察考生報(bào)考崗位所需專業(yè)知識(shí)和運(yùn)用專業(yè)知識(shí)分析、判斷、解決問題的能力。3000113崗位專業(yè)筆試范圍主要包括:藥用植物野生品種選育、組織培養(yǎng)、規(guī)范化種植、野外基地管理等;3000114崗位專業(yè)筆試范圍主要包括:有機(jī)人名反應(yīng)的機(jī)理、全合成路線設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)室安全操作等。專業(yè)筆試考試時(shí)間為90分鐘,滿分100分。結(jié)構(gòu)化面試主要考查考生綜合分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、業(yè)務(wù)能力、語言表達(dá)能力及儀表舉止及潛能等,面試時(shí)間為每人15分鐘,滿分100分,以當(dāng)場(chǎng)抽簽方式確定面試先后順序,成績當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并公布。
(二)專業(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)
專業(yè)筆試時(shí)間定于2016年8月4日( 上午9:00—10:30,地點(diǎn)在省科學(xué)技術(shù)研究院內(nèi)。
面試時(shí)間定于2016年8月4 日下午1:00,地點(diǎn)在省科學(xué)技術(shù)研究院內(nèi)。
(三)參加專業(yè)測(cè)試程序
1.參加專業(yè)筆試的考生須持統(tǒng)考筆試準(zhǔn)考證、專業(yè)測(cè)試通知書、本人有效居民身份證(均為原件)參加專業(yè)筆試;參加面試的考生須持專業(yè)測(cè)試通知書和本人有效居民身份證(均為原件)參加面試。
2.專業(yè)測(cè)試當(dāng)日,請(qǐng)參加專業(yè)筆試的考生于上午8:50前先到省科學(xué)技術(shù)研究院二樓人事室報(bào)到,參加面試的考生于下午12:50前到省科學(xué)技術(shù)研究院三樓候考室報(bào)到并抽簽。對(duì)未按時(shí)報(bào)到的考生,視為自動(dòng)放棄。
(四)考官構(gòu)成
根據(jù)招聘專業(yè)崗位,設(shè)立面試考官組,考官組由7人組成,其中外聘考官不少于4名。
(五)成績合成
考生考試最終成績依據(jù)統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測(cè)試成績合成確定,其中3000113和3000114崗位最終成績依據(jù)統(tǒng)考筆試成績占35%,專業(yè)測(cè)試成績占65%(專業(yè)筆試成績占35%、面試成績占30%)的比例合成;3000115崗位最終成績依據(jù)統(tǒng)考筆試成績40%,專業(yè)測(cè)試成績(即面試成績)占60%的比例合成。上述成績均以百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
考生專業(yè)測(cè)試成績和考試最終成績,于專業(yè)測(cè)試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),在安徽省科學(xué)技術(shù)廳網(wǎng)站公布。
如進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,則提前設(shè)定該崗位面試最低分?jǐn)?shù)為75分,對(duì)面試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。
二、體檢考察
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和考生考試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定參加體檢、考察對(duì)象(如最終成績相同,依次以專業(yè)測(cè)試成績、專業(yè)筆試成績、面試第一評(píng)分要素得分高者優(yōu)先)。
體檢工作由安徽省科學(xué)技術(shù)研究組織實(shí)施,按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘崗位要求,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。
對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
三、簽約聘用
對(duì)考察、體檢合格者,由省科學(xué)技術(shù)研究院集體研究確定為擬聘人員,在省科技廳網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。公示無異議后,按規(guī)定將有關(guān)材料經(jīng)省科技廳審查后,報(bào)省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。根據(jù)國家和省有關(guān)文件規(guī)定,新進(jìn)人員實(shí)行聘用制,須與招聘單位簽訂聘用合同,并按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
考生如在2016年12月31日前仍未取得招聘崗位規(guī)定要求的學(xué)歷、學(xué)位等證書,按規(guī)定取消其聘用資格。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,在省人社廳和上級(jí)主管部門的指導(dǎo)監(jiān)督下,專業(yè)測(cè)試由省科學(xué)技術(shù)研究院按安徽省人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施,省科技廳紀(jì)檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督,并接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。
咨詢電話:0551-65145589轉(zhuǎn)888
監(jiān)督電話:0551-62678602
安徽省科學(xué)技術(shù)研究院
2016年7月4日
附:參加專業(yè)測(cè)試人員名單
詳情請(qǐng)查看: http://www.ahkjt.gov.cn/technologi/public/dynamic/gwxtzgg/webinfo/2016/07/1462867988453581.htm