各位考生：

根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)直屬事業(yè)單位2016年度公開招聘工作人員招聘程序，現(xiàn)將資格復(fù)審及面試事宜通知如下。

一、資格復(fù)審

（一）資格復(fù)審重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準確，凡不符合應(yīng)聘條件、個人錯填民族信息導(dǎo)致加分、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴重的，一律取消面試資格。

（二）進入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，須登陸內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)http://www.impta.com自行下載打印《報名登記表》、《資格復(fù)審?fù)ㄖ獣罚ǜ饕皇蕉荩?，?016年7月11日—12日上午8:30-12:00、下午14:00-16:30到內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院人事科參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

（三）應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時須攜帶3張一寸彩色近照、《報名登記表》、《資格復(fù)審?fù)ㄖ獣罚ǜ饕皇蕉荩?、身份證（或護照）、戶口簿（含首頁、戶主頁和本人頁）或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明、畢業(yè)證和學位證（2016年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證之前持加蓋學院<系>和學校教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明）、《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》（從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?、《學位證書查詢結(jié)果》（中國學位與研究生教育信息網(wǎng)http://www.cdgdc.edu.cn截圖打?。?/P>

戶口在區(qū)外的內(nèi)蒙古生源全日制普通高校畢業(yè)生，還須提供本人原內(nèi)蒙古戶籍注銷頁（或復(fù)印件）或原內(nèi)蒙古戶籍所在地公安派出所出具的戶籍證明。

以上所需證件和證明要求提供原件和復(fù)印件，上述材料提供不完整的，視為自動放棄面試資格。

（四）在參加資格復(fù)審時，符合報考條件的應(yīng)聘人員屬于機關(guān)或事業(yè)單位正式工作人員的，須向內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明；屬于企業(yè)職工并簽有勞動合同的，須向內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。

（五）應(yīng)聘崗位所要求的其他有關(guān)證件和證明，以內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院《崗位表》中“崗位招聘條件”為準。

（六）資格復(fù)審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，由內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院發(fā)放《面試準考證》，進入面試環(huán)節(jié)。對應(yīng)聘人員因資格復(fù)審不合格、未在規(guī)定時間結(jié)束前參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，由內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院從該崗位（達到筆試最低合格分數(shù)線以上）未進入面試的應(yīng)聘人員中，按照筆試成績從高到低依次等額遞補，并將結(jié)果報送自治區(qū)衛(wèi)生計生委及自治區(qū)人力資源和社會保障廳備案。

（七）應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員面試必須用漢語作答；應(yīng)聘其他崗位的人員，面試可用蒙古語作答（須在資格復(fù)審時向工作人員說明并在面試通知書上注明），也可用漢語作答，但只能使用一種語言作答，不能混用。對不按要求作答的，按零分處理。

（八）應(yīng)聘人員報名時所填寫聯(lián)系電話須保持暢通，聯(lián)系方式變更的請及時與內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院聯(lián)系。

（九）資格復(fù)審環(huán)節(jié)如有其他事項另行通知，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注報名網(wǎng)站。

（十）資格復(fù)審聯(lián)系人：人事科科長 宋寅初

資格復(fù)審地點：內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院人事科

資格復(fù)審聯(lián)系電話：0471-2317369

資格復(fù)審監(jiān)督電話：0471-2317396

自治區(qū)衛(wèi)生計生委監(jiān)督電話：0471-6924898、6945965

二、面試

（一）面試時間：2016年7月25日上午7:30開始

面試地點：轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓(xùn)中心（中山路與錫林路十字路口東100米團結(jié)巷2號）。

（二）應(yīng)聘人員憑《面試準考證》和身份證（或護照）按規(guī)定時間到指定地點參加面試，接受封閉管理，凡是在開考前10分鐘未報到的應(yīng)聘人員視為自動放棄面試資格。

（三）面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試滿分為100分，面試時間為10分鐘。

（四）對于實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達到本人面試所在考場（同試題、同考官組）所有面試人員平均成績（不能計算平均成績的，須達到內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院設(shè)定的面試合格分數(shù)線60分），方可進入下一環(huán)節(jié)。

（五）面試總成績=面試成績。應(yīng)聘人員的面試成績當場向應(yīng)聘人員和考官組公布。應(yīng)聘人員面試成績和考試總成績，經(jīng)主管機關(guān)審核備案后，在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)上公布。

（六）面試時應(yīng)聘人員不得穿著行業(yè)或特殊職業(yè)制服，不得佩戴有明顯特殊標記的配飾。

三、其他未盡事宜，按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)直屬事業(yè)單位2016年度公開招聘工作人員總體實施方案》的要求執(zhí)行。

內(nèi)蒙古自治區(qū)第四醫(yī)院

2016年7月6日