上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司（以下簡稱:浦發(fā)銀行）是1992年8月28日經(jīng)中國人民銀行批準設立、1993年1月9日開業(yè)、1999年在上海證券交易所掛牌上市（股票交易代碼：600000）的全國性股份制商業(yè)銀行，總行設在上海。良好的業(yè)績、誠信的聲譽，使浦發(fā)銀行成為中國證券市場中備受關注和尊敬的上市公司。

目前，浦發(fā)銀行已在全國設立了40家一級分行、1660家營業(yè)機構，擁有超過4.7萬名員工，架構起全國性商業(yè)銀行的經(jīng)營服務格局。近年來，浦發(fā)銀行加快國際化、綜合化經(jīng)營發(fā)展，以香港分行開業(yè)、倫敦代表處、浦銀國際成立為標志，邁出國際化經(jīng)營的實質性步伐，以投資設立浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行、浦銀金融租賃有限公司、浦發(fā)硅谷銀行等機構和順利收購上海國際信托有限公司為標志，積極推進綜合化經(jīng)營。

2015年7月，美國《財富》雜志發(fā)布財富世界500強排行，浦發(fā)銀行位列第296位，居上榜中資企業(yè)第59位和上榜中資銀行第9位。2016年2月，英國《銀行家》雜志發(fā)布“全球銀行品牌500強”排名，浦發(fā)銀行位列第37位，居中資銀行第10位，品牌價值63.93億美元。2016年6月，《福布斯》雜志發(fā)布“全球企業(yè)2000強”排名，浦發(fā)銀行位列第57位，居上榜中資企業(yè)第12位、上榜中資銀行第7位；同月，英國《銀行家》雜志發(fā)布“全球銀行1000強”排名，根據(jù)核心資本,浦發(fā)銀行排名全球第29位，居上榜中資銀行第7位，表現(xiàn)出良好的綜合競爭優(yōu)勢。浦發(fā)銀行將繼續(xù)推進金融創(chuàng)新，因勢而變、順勢而為、乘勢而上，以“新思維，心服務”為指引，努力建設成為具有核心競爭優(yōu)勢的現(xiàn)代金融服務企業(yè)。

浦發(fā)銀行溫州分行成立于1996年，迄今20年，是總行直屬的一級分行，經(jīng)營區(qū)域覆蓋溫州、麗水兩個地級市，共設有27家網(wǎng)點。各項業(yè)務發(fā)展長期位居同類股份制銀行前列，成為溫州股份制商業(yè)銀行的主力軍。在隆重迎接開行20周年、新辦公大樓即將喬遷之際，特邀英才加盟，筑夢浦發(fā)，共創(chuàng)未來。

一、基本條件

1、遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定，熱愛浦發(fā)銀行事業(yè)，認同浦發(fā)銀行的企業(yè)文化，服從工作分配；

2、誠實守信、具有良好的職業(yè)操守、品行端正、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新；

3、具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力；

4、具備良好的文字和語言表達能力，能熟練運用電腦辦公軟件；

5、性格開朗、思維靈活、身體健康、無重大疾患病史，無違紀違規(guī)等不良紀錄；

6、符合我行親屬回避的要求。

二、報名及聯(lián)系方式

1、有意者請登錄浦發(fā)銀行官方網(wǎng)站（www.spdb.com.cn）點擊右下角“人才招聘”選項，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應聘報名表》（有工作經(jīng)驗人士），wzfhshzpzy@spdb.com.cn，郵件主題請用“應聘溫州浦發(fā)-某崗位-姓名”。

2、報名初選后，我行將另行通知進行招聘選拔，應聘人員一經(jīng)錄用，在享有國家規(guī)定的各類社會保障的同時，本行將提供富有競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業(yè)發(fā)展平臺。

3、本行將對上述個人資料做好保密工作，對未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還。

4、此招聘信息長期有效，咨詢電話：0577-88025833。

三、招聘崗位列表

四、招聘崗位及具體要求

支行行長、副行長

崗位職責：全面負責支行經(jīng)營管理工作。負責分行下達的各項業(yè)務經(jīng)營計劃指標的完成；促進支行各項業(yè)務全面、健康發(fā)展；牽頭實施支行范圍內(nèi)的市場業(yè)務開拓及客戶管理工作，實現(xiàn)基層經(jīng)營單位的可持續(xù)發(fā)展；同時防范風險、合規(guī)經(jīng)營等。

應聘條件：40周歲以下；全日制本科及以上學歷；8年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗；熟悉銀行全面業(yè)務；具有較強的市場拓展能力、團隊領導能力和風險控制能力；客戶資源豐富、業(yè)績優(yōu)良。

金融市場產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責：主要負責資產(chǎn)管理業(yè)務的產(chǎn)品營銷推廣工作；負責推進資產(chǎn)管理業(yè)務的產(chǎn)品創(chuàng)新，實施資產(chǎn)管理業(yè)務的產(chǎn)品管理工作；負責理財資金的引入落實和資產(chǎn)管理業(yè)務的各項具體操作，確保合規(guī)經(jīng)營；負責開拓各類非銀機構的合作渠道，推進業(yè)務的有效合作等。

應聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學歷；2年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；具備拓展金融市場業(yè)務能力和金融市場產(chǎn)品的指導、培訓能力；具備良好的溝通協(xié)作、營銷規(guī)劃和市場推動能力。

投行業(yè)務產(chǎn)品經(jīng)理

崗位職責：主要負責中長期貸款、項目融資業(yè)務產(chǎn)品的市場分析、策劃和推廣；協(xié)助營銷機構貸款項目的審核、管理和評估工作；制定和推廣投行類資產(chǎn)組合融資結構設計方案；針對客戶需求設計股權基金產(chǎn)品營銷解決方案；開展并購業(yè)務相關工作等。

應聘條件：35周歲以下；全日制本科及以上學歷；2年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；具備拓展投行業(yè)務能力和投行產(chǎn)品的指導、培訓能力；具備良好的溝通協(xié)作、營銷規(guī)劃和市場推動能力。

公司業(yè)務客戶經(jīng)理

崗位職責：主要負責公司客戶的開發(fā)、市場開拓與營銷推進，根據(jù)分行確定的經(jīng)營目標，制定個人營銷計劃并組織實施，達成年度績效目標；針對轄區(qū)目標市場，了解、挖掘、滿足客戶的金融需求，綜合運用各類金融產(chǎn)品；善于對客戶的信用風險進行分析、預警和控制，具有較強的合規(guī)意識等。

應聘條件：35周歲以下；大學本科及以上學歷；2年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；熟悉銀行信貸相關知識和金融產(chǎn)品；掌握風險控制操作與抵押登記的辦理程序；了解銀行會計、結算工作程序；具有較強的市場拓展能力。

零售業(yè)務營銷人員

崗位職責：主要負責零售客戶的拓展、維護、管理，制訂實施滿足客戶需求的綜合理財規(guī)劃服務方案，同時承擔零售資產(chǎn)業(yè)務的經(jīng)營（包括消費信貸及小企業(yè)金融業(yè)務、信用卡業(yè)務等）和零售渠道的拓展。了解市場的發(fā)展變化、同業(yè)的發(fā)展趨勢，根據(jù)分行確定的經(jīng)營目標，制定并完成個人營銷計劃和業(yè)務拓展計劃等。

應聘條件：35周歲以下；大學本科及以上學歷；2年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；具有較好的營銷意識；了解證券、基金、保險等各類金融產(chǎn)品；持有AFP/CFP專業(yè)證書者優(yōu)先。

綜合柜員

崗位職責：負責本外幣公司、零售業(yè)務的會計核算操作，有效控制風險，提高核算質量；提供優(yōu)質服務，滿足客戶需求；協(xié)助維護客戶關系，了解客戶需求，向客戶推薦銷售合適的產(chǎn)品等。

應聘條件：35周歲以下；大學本科及以上學歷；2年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷；具有良好的服務意識和溝通表達能力。