萍鄉(xiāng)學院2016年招聘碩士公告
來源:萍鄉(xiāng)學院 閱讀:636 次 日期:2016-07-15 08:36:05
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一、萍鄉(xiāng)學院簡介

萍鄉(xiāng)學院是經(jīng)教育部批準設置面向全國招生的全日制公辦普通本科院校。學?,F(xiàn)有占地面積1006畝,建筑面積24.55萬平方米,教學實驗(室)中心132個,校內(nèi)(外)實習(實訓)基地125個,教學科研儀器設備總值5667.5萬元,圖書館紙質(zhì)藏書101.5340萬冊,電子圖書25萬冊。學?,F(xiàn)有本、專科專業(yè)57個,其中省級特色專業(yè)6個、省級示范專業(yè)7個、省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)2個。具有江西省軟科學研究基地、江西省工業(yè)陶瓷重點實驗室、江西省環(huán)保材料與裝備工程技術(shù)研究中心、江西省高校平面設計與動漫工程技術(shù)研究中心、江西省高校人文社科重點研究基地:非物質(zhì)文化研究中心等5個省級科研平臺。學校成為江西省首批應用型本科高校轉(zhuǎn)型發(fā)展試點院校,獲得第四屆全國文明單位稱號。有全日制在校生11348人,有專任教師508人。學校近5年來在省級人才培養(yǎng)工作水平評估、黨建工作評估、教學工作評估、教學實驗室評估、圖書館評估、思政課教學評估、師資培養(yǎng)工作評估、招生就業(yè)工作評估、學生管理工作評估等均獲優(yōu)秀。新一代萍鄉(xiāng)學院人正努力把學校建設成為立足萍鄉(xiāng),輻射周邊,面向全國,以工學為主干,文理為基礎,多學科協(xié)調(diào)發(fā)展,師生有特長、專業(yè)有特色、省內(nèi)有作為、國內(nèi)有影響的應用型本科院校。

二、招聘崗位及人數(shù)

序號 所在學院 崗位名稱 需求人數(shù) 學歷學位 所屬專業(yè) 畢業(yè)院校、年齡、能力等條件要求
1 工程與管理學院 教學科研崗 1 全日制碩士研究 生 工程造價 本碩專業(yè)一致,年齡不超過30周歲,985或211高校畢業(yè)生優(yōu)先。
2 機械電子工程學院 1 電子信息工程
3 初等教育學院 1 數(shù) 學
4 學前教育學院 1 心理學 本碩專業(yè)一致,發(fā)展與教育心理學方向者優(yōu)先,985或211高校畢業(yè)生優(yōu)先。年齡不超過30周歲。
5 藝術(shù)學院 1 音樂學或鋼琴表演 本碩專業(yè)一致,專業(yè)藝術(shù)院?;?85、211高校畢業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先;能勝任專業(yè)基礎作曲理論課程者優(yōu)先。年齡不超過30周歲。

備注:1)不超過30周歲指1986年1月1日及以后出生,但特別優(yōu)秀者除外;

2)以上崗位均要求聘用人員于2016年7月15日前取得畢業(yè)證和學位證。

三、招聘條件

擁護黨的路線、方針、政策,政治素質(zhì)高,誠實守信、遵紀守法、品行端正、身心健康、服從分配,具有較強的事業(yè)心、責任感、合作精神和奉獻精神。其它條件要求詳見附件1:萍鄉(xiāng)學院2016年碩士招聘計劃。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:公告發(fā)布之日起至2016年7月27日18時。

2.報名方式:

網(wǎng)絡報名,將個人材料原件(有效身份證、從第一到最高學歷學位證書及其它業(yè)績材料)掃描件、個人簡歷、《萍鄉(xiāng)學院應聘人員信息表》(見附件2)發(fā)至我校人事處電子郵箱(pxuywc@126.com),郵件主題請注明:擬應聘崗位+姓名+畢業(yè)院校+所學專業(yè)。

3.聯(lián)系電話:18879908956 顏老師

13879997371王老師

(二)資格審查

資格審查時間為7月28日。由學校統(tǒng)一組織報名并對應聘人員的資格條件進行資格初審,確定符合考核條件人員,對符合條件的應聘人員,由學校按規(guī)定提出具體人選,通知應聘人員進入考核。應聘人員須到萍鄉(xiāng)學院至善樓二樓206室出示本人身份證、畢業(yè)證、學位證等證件原件,并在現(xiàn)場登錄學信網(wǎng)打印學歷檔案表,提交近期同底免冠2寸彩色照片2張。資格審查貫穿整個招聘過程,應聘者須對本人提供的信息、證件和有關(guān)資料的真實性負責,若有虛假,一經(jīng)查實,取消其被考核或錄取資格;如提供不準確信息造成無法與應聘者聯(lián)系而影響考核和錄用的,后果由應聘者承擔。

(三)考核

1.考核時間:2016年8月2日;考核地點:萍鄉(xiāng)學院。

2.考核程序分兩部分,按百分制進行考核,第一部分是學習經(jīng)歷與科研能力考核,分值為50分,第二部分是面試,分值為50分,兩部分考核得分相加后,即為應聘者最后的考試總成績,根據(jù)應聘者總成績從高到低錄取,低于60分者不予錄用。

(1)學習經(jīng)歷及科研能力考核:主要考核應聘者的學習經(jīng)歷、獲獎情況及研究領(lǐng)域前沿學科的掌握程度,在所研究領(lǐng)域取得的科研成果。

(2)面試分為學位論文匯報(20分鐘)+試講(10分鐘)+答辯(10分鐘)。試講由相關(guān)學院根據(jù)專業(yè)確定試講內(nèi)容;試講結(jié)束后,由評委專家提問,應聘者現(xiàn)場作答。主要考核應聘者的專業(yè)技術(shù)水平、教學基本功、語言表達能力、邏輯思維能力等方面的綜合素質(zhì)。

(四)體檢與考察

1.根據(jù)考核成績從高到低排序,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例擇優(yōu)確定體檢人員??己顺煽兿嗤?,取專業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀者。

2.我校統(tǒng)一組織體檢,標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》(贛教發(fā)〔2010〕09號)和學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時間、地點由人事處另行通知。

3.體檢不合格的不錄用,根據(jù)考核成績高低依次遞補。 (五)錄用

經(jīng)考核、體檢合格,確定擬錄用人選并予以公示,公示無異議后,研究錄用,簽訂人事代理聘用合同,聘期至2020年1月10日。聘任期滿后根據(jù)工作需要和考核合格者可以續(xù)聘;聘任期間考取博士者可以續(xù)聘,畢業(yè)后符合當年引進博士條件的優(yōu)先引進。實行一學期的試用期,試用期考核不合格者予以解聘。

五、待遇

實行人事代理管理,享受與學校在編在崗人員同等的工資、福利、社保等待遇。

萍鄉(xiāng)學院

2016年7月13日

附件1:《萍鄉(xiāng)學院2016年碩士招聘計劃》

附件2:《萍鄉(xiāng)學院應聘人員信息表》

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