資陽市古藺縣人才服務(wù)中心2012面向社會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法協(xié)理員公告
來源:古藺縣人事人才網(wǎng) 閱讀:1089 次 日期:2012-02-18 10:28:57
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為加強(qiáng)基層司法工作建設(shè),充實(shí)基層司法工作力量,根據(jù)省、市有關(guān)文件精神,經(jīng)縣政府同意,擬面向社會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法協(xié)理員26名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下。

一、招聘名額及職位

此次招聘古藺縣司法局鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法協(xié)理員26名。

二、招考條件

(一)報(bào)考人員必須符合下列條件:

1.遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,品行端正;具有良好的思想政治素質(zhì),責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),服從管理、聽從安排,自愿從事司法工作;

2.身體健康(男性身高1.6米以上,女性身高1.55米以上),能勝任基層司法所工作;

3.2012年3月1日前已經(jīng)取得國家承認(rèn)其學(xué)歷的??萍捌湟陨蠈W(xué)歷人員(含黨校文憑);

4.年齡在40周歲以下(1972年3月1日以后出生),曾從事法律服務(wù)工作兩年以上并具有法律服務(wù)執(zhí)業(yè)資格證者年齡放寬到42周歲(1970年3月1日以后出生),年齡以第二代居民身份證為準(zhǔn)。

(二)有下列情形之一者,不得報(bào)名:

1.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或曾被開除、辭退公職的人員;

2.有違法、違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

3.三代內(nèi)直系血親中有較嚴(yán)重的政治問題或參加過“法輪功”、“門徒會”等邪教組織的;

4.被組織上立案審查尚未有結(jié)論的;

5.有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。

三、報(bào)名及資格初審

凡符合報(bào)名條件者,請予2012年2月27日至3月1日(上午8:30至12:00,下午14:30至18:00)持本人身份證、學(xué)歷證及戶籍所在地派出所出具的無違法違紀(jì)證明原件及復(fù)印件1份,1寸免冠照片3張到古藺縣人才服務(wù)中心(縣政府辦公大樓6樓)現(xiàn)場報(bào)名。

四、領(lǐng)取準(zhǔn)考證

報(bào)名經(jīng)初審合格后于3月2日上午9:00—12:00在古藺縣人才服務(wù)中心(縣政府辦公大樓6樓)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

五、考試

(一)本次考試分筆試和面試;

(二)筆試內(nèi)容為綜合知識,包括司法所建設(shè)工作基本常識以及相關(guān)的法律法規(guī)、時事政治、應(yīng)用文寫作等(不提供復(fù)習(xí)資料)。筆試成績占考試總成績的50%。筆試時間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證;

(三)開考比例:實(shí)際參考人數(shù)與招聘人數(shù)為2:1,如達(dá)不到開考比例,則調(diào)減招聘指標(biāo);

(四)面試采用結(jié)構(gòu)化面試。面試成績占總成績的50%,面試人員確定根據(jù)筆試成績從高分到低分依次按實(shí)際招聘人數(shù)2:1確定面試人員;

(五)考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;

(六)收費(fèi):按省人事考試標(biāo)準(zhǔn)收取報(bào)名考務(wù)費(fèi)50元。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘名額,按照考生考試總成績,從高分到低分依次等額確定體檢人員;如考試總成績并列的,按筆試成績從高分到低分依次確定體檢人員,仍然并列的,采用加試面試的方法確定體檢人員。

體檢在縣級以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理。

六、考核政審

對體檢合格的由古藺縣司法局進(jìn)行考核政審。考核政審不合格及簽訂合同后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,一律取消聘用資格,體檢政審不合格出現(xiàn)的空缺按總成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。

七、聘用及待遇

通過考核政審確定的擬聘用人員,面向社會公示7天,接受社會監(jiān)督。對公示無異議的人員由司法局黨組研究分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所,實(shí)行3個月試用期,試用期工資700元,試用期滿經(jīng)考核合格者,簽訂勞動合同,實(shí)行一年一聘,聘用人員工資初定為1167元(目標(biāo)考核由司法局確定),并按照規(guī)定繳納五險(xiǎn)。聘用合同期滿、經(jīng)考核合格的可續(xù)簽勞動合同。

八、紀(jì)律監(jiān)督

整個招聘工作嚴(yán)格按照人事考試規(guī)程進(jìn)行,對違反招聘紀(jì)律的,按照有關(guān)違規(guī)違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理,同時接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

咨詢電話: 古藺縣司法局 7103347 7102027

古藺縣人才服務(wù)中心 7233213

二0一二年二月十六日

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