廣州市花都區(qū)教育系統(tǒng)2016年招聘勞動(dòng)合同制教輔人員公告
來(lái)源:花都區(qū)教育局網(wǎng) 閱讀:586 次 日期:2016-07-22 10:22:55
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為進(jìn)一步優(yōu)化教育資源配置、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)全面、均衡、優(yōu)質(zhì)、科學(xué)發(fā)展,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員11人。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘學(xué)校、職位及人數(shù)

招聘學(xué)校為秀全街保利第二小學(xué)、獅嶺鎮(zhèn)御華園小學(xué)、花東鎮(zhèn)峰境小學(xué)、獅嶺鎮(zhèn)金碧小學(xué)、新雅街自由人花園小學(xué)和新雅街嘉匯城小學(xué)等小學(xué)。具體招聘職位、人數(shù)和報(bào)考專業(yè)、資格條件見(jiàn)《廣州市花都區(qū)教育系統(tǒng)2016年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員應(yīng)聘職位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。

(二)熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(四)無(wú)違法違紀(jì)行為。有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;

2.曾因超生被有關(guān)單位依照相關(guān)計(jì)生政策規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿五年的;

3.近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。

(五)年齡在35周歲以下(計(jì)算以2016年7月30日為界)。

(六)具有本科及以上學(xué)歷。

(七)其他資格條件見(jiàn)《廣州市花都區(qū)2016年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員應(yīng)聘職位表》。

三、應(yīng)聘程序

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘者于2016年7月26日(星期二)上午9點(diǎn)至12點(diǎn)到招聘學(xué)校報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式見(jiàn)《廣州市花都區(qū)2016年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員應(yīng)聘職位表》(附件1)。報(bào)名者屆時(shí)提交《廣州市花都區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)和《廣州市花都區(qū)教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員資格審查目錄表》(見(jiàn)附3)所列的資料原件和復(fù)印件。

(二)資格初審。招聘學(xué)校負(fù)責(zé)審核報(bào)名人員資格,符合招聘崗位所需資格條件的人員,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)面試。各教育指導(dǎo)中心與招聘學(xué)校成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定面試工作方案,組成5-7人的評(píng)委組,對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行面試。面試主要考察應(yīng)聘者與職位相適應(yīng)的情況,包括口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等,面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘,成績(jī)滿分為100分。按面試成績(jī)由高到低的順序,在達(dá)到60分及以上的人員中,按職位招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入復(fù)審和體檢人員名單。面試工作于7月31日完成,面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書或電話通知為準(zhǔn)。

(四)復(fù)審及確定體檢人員。面試合格的考生攜帶身份證、畢業(yè)證等報(bào)考職位所需的證件、證明材料到花都區(qū)教育局進(jìn)行復(fù)審。不按規(guī)定時(shí)間參加復(fù)審者視為放棄。復(fù)審不合格的,不予錄用,根據(jù)面試成績(jī)不低于60分的考生中由高分到低分依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員復(fù)審不合格繼續(xù)遞補(bǔ)。復(fù)審具體時(shí)間與地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

(五)體檢。復(fù)審合格人員到指定醫(yī)院體檢,費(fèi)用自理。體檢具體時(shí)間與地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。無(wú)故不按時(shí)參加體檢和體檢不合格人員,取消錄用資格,并進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,與招聘學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同,合同期限為三年。同時(shí)實(shí)行試用期,試用期兩個(gè)月,試用期滿考核合格后方可正式錄用。

四、薪酬待遇

本次招聘的勞動(dòng)合同制教輔人員薪酬待遇按照6萬(wàn)元/年•人的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行經(jīng)費(fèi)包干制(含五險(xiǎn)一金)。

廣州市花都區(qū)教育局

2016年7月21日

附件1:廣州市花都區(qū)教育系統(tǒng)2016年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員職位表

附件2:廣州市花都區(qū)教育系統(tǒng)2016年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員報(bào)名表

附件3:廣州市花都區(qū)教育系統(tǒng)2016年公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同制教輔人員資格復(fù)審目錄表

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