為滿足全縣中小學(xué)、幼兒園教育教學(xué)工作對(duì)教師的基本需求，逐步改善我縣教師隊(duì)伍的整體結(jié)構(gòu)，提高中小學(xué)師資水平，結(jié)合我縣教育系統(tǒng)教師崗位缺員的實(shí)際情況，報(bào)經(jīng)縣政府同意，決定為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、永清縣第一中學(xué)、永清縣職業(yè)技術(shù)教育中心、永清縣縣直幼兒園、永清縣特殊教育學(xué)校招公開聘部分教師?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘專業(yè)及人數(shù)

全縣共招聘各類教師總計(jì)200名，具體分配情況：

1、初中教師招聘75 人，其中語文教師10人，數(shù)學(xué)教師13人，英語教師18人，音樂教師4人，體育教師1人，美術(shù)教師3人，信息技術(shù)2人，政治教師4人，歷史教師4人，地理教師3人，生物教師3人，物理教師6人，化學(xué)教師4人。

2、小學(xué)教師招聘108 人，其中語文教師36人，數(shù)學(xué)教師29人，英語教師23人，音樂教師3人，體育教師4人，美術(shù)教師3人，信息技術(shù)教師3人，幼兒教師7人。

3、永清縣第一中學(xué)高中部招聘教師4人，其中地理教師1人，生物教師1人，物理教師1人，化學(xué)教師1人。

4、永清縣職業(yè)技術(shù)教育中心招聘教師5人，其中英語教師1人，體育教師1人，信息技術(shù)教師2人，電子商務(wù)教師1人。

5、縣直機(jī)關(guān)幼兒園招聘幼兒教師4人。

6、特教學(xué)校招聘特教專業(yè)教師4人。

如擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)不到1：3，則核減或取消該崗位招聘計(jì)劃，報(bào)考人員可報(bào)考其他崗位。

二、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有端正的品行和良好的道德;

4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

（二）年齡要求

年齡要求在35周歲以下（1981年7月25日以后出生）。

（三）學(xué)歷及教師資格要求

1、招聘小學(xué)、初中教師要求：小學(xué)教師要求具備全日制普通大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，初中教師要求具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。應(yīng)聘英語、音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)要求所學(xué)專業(yè)（或教師資格證的專業(yè)）與報(bào)考崗位學(xué)科一致；應(yīng)聘英語、信息技術(shù)兩個(gè)崗位的，如果不是本專業(yè)畢業(yè)生，英語崗位須通過國家英語六級(jí)等級(jí)考試，信息技術(shù)崗位須通過計(jì)算機(jī)國家二級(jí)等級(jí)考試。

2、招聘幼兒園教師要求：鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師要求具備全日制普通中等學(xué)校中專及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為幼兒教育或?qū)W前教育；縣直幼兒園教師要求具備全日制普通大學(xué)本科學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為幼兒教育或?qū)W前教育。

3、招聘永清縣第一中學(xué)高中部、永清縣職業(yè)技術(shù)教育中心教師要求：具備全日制普通大學(xué)本科（不含專接本）及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科一致。

4、招聘特教學(xué)校特教專業(yè)教師要求：具備全日制普通大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為特殊教育。

5、應(yīng)聘報(bào)名人員，要求具備相應(yīng)或以上學(xué)段的教師資格證書。全日制?？萍耙韵聦W(xué)歷報(bào)考人員，如尚未取得教師資格證書，需提供《教師資格考試合格證明》，考試合格被聘用，要求聘用后一年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書，否則予以解聘；全日制本科及以上學(xué)歷報(bào)考人員，如尚未取得教師資格證，可報(bào)名參加考試，考試合格被聘用，要求聘用后兩年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書，否則予以解聘。

（四）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;

2、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

3、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生;

4、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2016年8月1日至8月5日

報(bào)名地點(diǎn)：永清縣教育局人事股

四、報(bào)名時(shí)需提供的相關(guān)材料：

1、《永清縣2016年招聘教師報(bào)名表》一份；

2、《報(bào)考永清縣2016年教師招聘人員承諾書》一份；

3、身份證原件及復(fù)印件一份（正反面均復(fù)?。?；

4、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份；

5、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(有效期內(nèi))一份；

6、教師資格證原件及復(fù)印件一份；

7、《人事檔案存放證明》一份。

8、擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證或人事代理機(jī)構(gòu)的代理證明;超過兩年擇業(yè)期的畢業(yè)生，須提供人事代理機(jī)構(gòu)的代理證明。列入國家和省 “三支一扶”人員，須提供人社部門出具的證明。

報(bào)名人員請自行下載打印相關(guān)報(bào)名材料。

電子郵箱：YQZP2016@126.com 密碼：ZP2016

報(bào)名人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名費(fèi)100元。

五、筆試內(nèi)容和時(shí)間

筆試為閉卷，由招聘辦統(tǒng)一組織。按照“報(bào)什么考什么”的原則，試題滿分100分。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師崗位的考生，考試內(nèi)容為現(xiàn)行教材中所報(bào)專業(yè)的中專知識(shí)；報(bào)考縣直機(jī)關(guān)幼兒園幼兒教師崗位的考生，考試內(nèi)容為現(xiàn)行教材中所報(bào)專業(yè)的大學(xué)本科知識(shí)；報(bào)考小學(xué)、初中教師崗位的考生，考試內(nèi)容為現(xiàn)行教材中所報(bào)專業(yè)的初、高中知識(shí)，分?jǐn)?shù)比例為初中知識(shí)占40%，高中知識(shí)占60%；報(bào)考永清縣第一中學(xué)高中部、永清縣職業(yè)技術(shù)教育中心文化課教師崗位的考生，考試內(nèi)容為所報(bào)科目的現(xiàn)行教材中所報(bào)專業(yè)的高中知識(shí)；報(bào)考永清縣職業(yè)技術(shù)教育中心電子商務(wù)專業(yè)教師崗位的考生，考試內(nèi)容為現(xiàn)行教材所報(bào)專業(yè)的中專知識(shí)；報(bào)考特教學(xué)校特教專業(yè)教師崗位的考生，考試內(nèi)容為現(xiàn)行教材中所報(bào)專業(yè)的大學(xué)?？浦R(shí)。筆試成績設(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線，由縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)考試整體情況和崗位需求情況綜合考慮劃定。

筆試的命題、制卷、閱卷全程委托外地進(jìn)行。

筆試時(shí)間為2016年8月16日。

六、面試內(nèi)容和時(shí)間

面試采取試講形式，參加試講人員數(shù)量根據(jù)筆試成績按所報(bào)專業(yè)需求人員數(shù)量的2倍確定。面試滿分100分。

由招聘辦按專業(yè)邀請外地評(píng)委為試講人打分?？h招聘辦和紀(jì)檢監(jiān)察部門派人全程參與、監(jiān)督。試講前考生按專業(yè)抽取序列號(hào)，試講時(shí)只向評(píng)委出示抽取人的序列號(hào)，不寫出姓名、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)等。評(píng)委按號(hào)給分。

報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教師崗位和縣直機(jī)關(guān)幼兒園幼兒教師崗位的考生，試講內(nèi)容為縣內(nèi)現(xiàn)行學(xué)前教材；報(bào)考初中、小學(xué)教師崗位的考生，試講內(nèi)容為現(xiàn)行初中教材；報(bào)考永清縣第一中學(xué)高中部、永清縣職業(yè)技術(shù)教育中心文化課教師崗位的考生，試講內(nèi)容為現(xiàn)行高中教材；報(bào)考永清縣職業(yè)技術(shù)教育中心電子商務(wù)課教師崗位的考生，試講內(nèi)容為現(xiàn)行中專教材；報(bào)考特教學(xué)校特教專業(yè)教師崗位的考生，試講內(nèi)容為現(xiàn)行特教培智教材。報(bào)考專業(yè)分別組織進(jìn)行，由評(píng)委按教材命題建立試講題庫?？忌F(xiàn)場抽題，抽題后的準(zhǔn)備時(shí)間為二十分鐘，試講時(shí)間二十分鐘。評(píng)分評(píng)委按專業(yè)由7人組成，評(píng)委給分采取百分制，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分，其他5個(gè)評(píng)委的平均給分為試講得分。

音樂、美術(shù)、體育和信息技術(shù)四個(gè)學(xué)科的試講人員在試講結(jié)束后參加專業(yè)技能測試，試講成績（占面試成績的75%）與專業(yè)技能測試（占面試成績的25%）之和為面試成績。

面試時(shí)間為2016年8月23日至24日。

七、考核、體檢、公示及聘用

1、考試總成績。參加面試人員考試總成績均采用百分制，所有參加面試人員按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)算，分學(xué)科按總成績進(jìn)行排名。

2、考察和體檢。根據(jù)考生的考試總成績，按照招聘計(jì)劃1:1的比例由高分到低分的順序確定參加考察、體檢人選。對(duì)報(bào)考同一崗位末位總成績并列的考生，按是否具有教師資格證書、師范類畢業(yè)生、三支一扶人員三個(gè)條件順序確定優(yōu)先對(duì)象，若再并列則按筆試成績高者優(yōu)先進(jìn)入考察。人選確定后報(bào)縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批，在縣人力資源和社會(huì)保障公示欄和教育局公示欄公布。

考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

因考察、體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按照報(bào)考同一崗位人員的考試總成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

3、公示?？h招聘辦將體檢合格的人選報(bào)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，在縣人力資源和社會(huì)保障局公示欄和縣教育局公示欄予以公布，公示七個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間，對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的考生，取消其招聘資格，所空名額按照考試總成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。對(duì)公示期間出現(xiàn)自動(dòng)放棄聘用的考生，其所空名額也將按照考試成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)

4、聘用?？h招聘辦將公示后無問題的擬聘用人選報(bào)經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組和有關(guān)部門同意后辦理編制、就業(yè)、流動(dòng)、工資、社保、聘用等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員與用人學(xué)校簽訂為期六年的聘用合同（包含一年見習(xí)期），聘用期內(nèi)嚴(yán)禁調(diào)出。見習(xí)期滿經(jīng)考核不合格的被聘用人員按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

特別提醒：凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、考察、體檢、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

有志從事教育工作并符合上述報(bào)考條件者，請按指定時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)名。

報(bào)名咨詢電話：6680576、6680579

2016年7月25日