根據(jù)學(xué)校黨委《四川大學(xué)關(guān)于科室機(jī)構(gòu)設(shè)置和科級(jí)干部聘任的實(shí)施辦法》（川大委[2011]12號(hào)）、《四川大學(xué)部分機(jī)關(guān)部處、業(yè)務(wù)管理等單位科技機(jī)構(gòu)和科級(jí)干部崗位設(shè)置的通知》（川大委【2011】22號(hào)）和《四川大學(xué)項(xiàng)目制工作人員聘用及管理暫行辦法》文件精神和對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室工作需要，現(xiàn)面向校內(nèi)外公開招聘基金管理科副科長一名（限校內(nèi)在職教職工），校友工作科科員一名（校聘助理一名）。

一、基金管理科副科長的聘任條件和崗位職責(zé)

聘任條件：

1、符合川大委[2011]12號(hào)文件“二、科級(jí)干部聘任條件”的各項(xiàng)要求，學(xué)歷要求國民教育本科及本科以上。

2、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能夠全身心投入管理工作

3、管理及協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，熟悉相關(guān)工作，有勝任工作的能力及水平，開拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)

4、堅(jiān)持原則、敢于負(fù)責(zé)、依法辦事、公道正派、勤政廉潔、身體健康

5、寫作和文字表達(dá)能力強(qiáng)、能熟練的應(yīng)用計(jì)算機(jī)和辦公自動(dòng)化軟件

6、年齡在2012年6月30日之前未滿35周歲，有從事校友工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)四川大學(xué)教育基金會(huì)的項(xiàng)目管理及財(cái)務(wù)管理及各類申報(bào)、年檢等工作。

2、負(fù)責(zé)各類獎(jiǎng)助學(xué)金項(xiàng)目的管理、評(píng)審、頒獎(jiǎng)等相關(guān)工作。

3、協(xié)助科長完成基金管理科組織管理及基金會(huì)的制度建設(shè)工作。

4、協(xié)助科長完成四川大學(xué)教育基金會(huì)各類項(xiàng)目的策劃和推進(jìn)。

5、協(xié)助科長完成四川大學(xué)教育基金會(huì)網(wǎng)站的日常管理和維護(hù)及基金會(huì)的外宣工作。

6、協(xié)助科長開拓和維護(hù)四川大學(xué)教育基金會(huì)捐資渠道。

7、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、校友工作科科員聘任條件和崗位職責(zé)

聘任條件：

1、學(xué)歷要求：具有國民教育碩士及碩士以上文憑

2、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能夠全身心投入管理工作

3、管理及協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，熟悉相關(guān)工作，有勝任工作的能力及水平，開拓創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)

4、堅(jiān)持原則、敢于負(fù)責(zé)、依法辦事、公道正派、勤政廉潔、身體健康

5、寫作和文字表達(dá)能力強(qiáng)、能熟練的應(yīng)用計(jì)算機(jī)和辦公自動(dòng)化軟件

6、年齡在2012年6月30日之前未滿35周歲，有從事刊物采編工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)完成《川大校友》、《群星璀璨》等校友刊物的組稿、編輯、分發(fā)工作；

2、草擬校友工作科各種文稿，負(fù)責(zé)校友工作理論研究等材料的編寫及上報(bào)工作；

3、負(fù)責(zé)收集校友信息，管理、更新和完善校友基本數(shù)據(jù)庫及校友會(huì)網(wǎng)站的更新維護(hù)，并做好校友工作科及各類校友活動(dòng)的宣傳工作；

4、負(fù)責(zé)做好校友工作、校友活動(dòng)檔案資料的收集、分類、立卷和歸檔工作；

5、參與各類校友活動(dòng)的策劃、組織和實(shí)施，參與校友回訪的接待和服務(wù)工作；

6、協(xié)助做好四川大學(xué)地方校友會(huì)的籌建、指導(dǎo)和維護(hù)工作，學(xué)院校友工作的聯(lián)絡(luò)工作；協(xié)助完善校友數(shù)據(jù)庫的收集工作；協(xié)助做好校友的來電、來函、來訪等日常管理工作；

7、完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

三、招聘程序

1、報(bào)名時(shí)間：2012年2月27 ～3月5日下午18：00時(shí)之前

2、報(bào)名方式：應(yīng)聘者在上述時(shí)間內(nèi)將自薦材料（包括個(gè)人簡歷以及各類證書、證件復(fù)印件和業(yè)績材料）、對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室崗位申報(bào)表（附件）交至行政樓408辦公室，

聯(lián)系電話：85402180 聯(lián)系人：周 密 廖海燕

3、招聘方式

（1）由對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核應(yīng)聘者基本資格，確定參加各崗位公開答辯者名單

（2）由對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室招聘考評(píng)小組組織公開答辯，提出考評(píng)意見

（3）由對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考評(píng)小組意見、群眾推薦意見和組織考察意見，初步確定對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室擬任人選并進(jìn)行公示

（4）對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室擬任人選報(bào)學(xué)校組織部、人事處審批

四川大學(xué)對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室崗位申報(bào)表.doc

四川大學(xué)對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室崗位申報(bào)表

《四川大學(xué)對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室崗位申報(bào)表》來源于四川大學(xué)人事處，最近更新：2月28號(hào)。

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四川大學(xué)對(duì)外聯(lián)絡(luò)辦公室

2012年2月24日