為盡快適應(yīng)媒體融合發(fā)展的需要,進(jìn)一步加強(qiáng)新聞宣傳隊(duì)伍、互聯(lián)網(wǎng)人才隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合工作需要,襄城縣新聞中心現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員10名。
一、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列條件:
1、遵守國家法律和法規(guī),具有良好的品行和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。
2、30周歲及以下(1986年7月30日以后出生);河南省內(nèi)常住人口,身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。
3、具有崗位要求的資格和能力條件。
4、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的。
2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的。
3、其他不符合報(bào)考資格條件要求的。
二、招聘計(jì)劃
招聘10名工作人員
三、招聘崗位及要求
1、照排人員3名
崗位描述:新媒體美術(shù)編輯及創(chuàng)意設(shè)計(jì)
具體要求:男女不限,30歲以下,有獨(dú)特的視覺表達(dá)方式、出眾的美術(shù)功底和較強(qiáng)的設(shè)計(jì)能力,并能夠熟練操作Photoshop等Adobe工具,熟悉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn),具有廣告設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、新媒體運(yùn)營編輯3名
崗位描述:可以獨(dú)立完成組稿、撰稿、制作、發(fā)送新媒體新聞,協(xié)助完成新媒體欄目的規(guī)劃和策劃;新媒體宣傳內(nèi)容的策劃和日常更新與維護(hù)。
具體要求:男女不限,30歲以下,有本科及以上學(xué)歷,能夠熟練操作新媒體平臺(tái),使用office辦公軟件;新聞、中文傳媒類相關(guān)專業(yè)為佳;熟悉新媒體語言體系,具有媒體編輯或策劃工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.記者4名
崗位描述:從事新聞采寫、新聞攝影。
具體要求:男女不限,30歲以下,有本科及以上學(xué)歷,知識(shí)面廣,有較深的文字功底,較強(qiáng)的新聞敏感、寫作能力和較高的攝影水平,對視覺新聞?dòng)袠O強(qiáng)的判斷能力和捕捉能力,能夠根據(jù)報(bào)道定位,進(jìn)行針對性圖片新聞報(bào)道。有新聞從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,獲得新聞獎(jiǎng)項(xiàng)者可適當(dāng)放寬年齡。
三、招聘辦法和程序
采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。具體程序按照以下環(huán)節(jié)進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
在襄城在線(http://www.xczx.gov.cn)、襄城縣人民政府網(wǎng)(http://www.xiangxian.gov.cn/)及今日襄城微信平臺(tái)發(fā)布有關(guān)招聘信息。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2016年8月2日——2016年8月8日
2、報(bào)名地點(diǎn):縣委綜合樓912新聞科
聯(lián)系人:王麗颯
報(bào)名咨詢電話:0374-3598958
3、報(bào)名方法:
1、現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名者須遞交報(bào)名表,本人持有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、作品、相關(guān)資格證原件及復(fù)印件,近期同底免冠1寸彩色照片(藍(lán)底)。
2、網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名者填寫報(bào)名表,連同有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、作品、相關(guān)資格證掃描件,近期免冠1寸彩色照片(藍(lán)底),發(fā)送至郵箱xcxwzxbm@163.com:。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,報(bào)名時(shí)簽訂誠信承諾書,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。本次招聘工作不收取報(bào)名費(fèi)。
4、資格審查合格者,持有效身份證件可按期領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。
(三)考試
1、筆試
筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)聘人員公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作能力,考試不指定考試大綱和教材,筆試滿分為100分。(考試時(shí)間和考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。)
2、面試
根據(jù)筆試成績,按1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分為100分。面試時(shí)間另行通知。
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
(四)體檢
根據(jù)考試總成績,按擬聘用職位1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,對體檢不合格的人員,按考試總成績從高分到低分等額依次遞補(bǔ),體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、衛(wèi)生部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。
(五)考察
對體檢合格的人員,等額確定考察對象,考察出現(xiàn)不合格的,按考試總成績從高分到低分等額依次遞補(bǔ)??疾靸?nèi)容主要是政治品質(zhì)、社會(huì)表現(xiàn)、工作實(shí)績等情況,并對考察對象資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(六)聘用
根據(jù)考試成績和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,進(jìn)行公示,所聘人員按照勞務(wù)派遣制進(jìn)行管理,勞務(wù)派遣單位與擬聘人員簽訂相關(guān)《勞動(dòng)合同》。
四、人員管理
縣新聞中心負(fù)責(zé)對招聘人員在崗工作期間的日常管理、使用和考核。招聘人員試用期三個(gè)月,試用期滿不合格的,不再聘用。
五、薪酬標(biāo)準(zhǔn)
試用期每人1200元,試用期滿考核合格的,其崗位績效工資標(biāo)準(zhǔn)按照國家崗位薪資待遇執(zhí)行,用人單位交納國家規(guī)定的社保費(fèi)用;個(gè)人應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)部分由個(gè)人承擔(dān)。
2016年8月1日