選調程序
1.報名:采用現(xiàn)場報名的方式報名。報名者需填寫《麗水市蓮都區(qū)公開選調公務員報名表》,報名表可在麗水市蓮都區(qū)人力資源和社會保障局網站http://ldrsj.liandu.gov.cn/下載,攜帶身份證、戶口薄或戶籍證明、學歷學位證書原件和復印件,組織人事部門出具的歷年年度考核證明材料和證明公務員或參照公務員法管理工作人員身份(已登記)的有關材料及近期1寸正面免冠紅底照片2張(復印件的須注明“與原件相符”字樣,并蓋出具單位印章),提交經所在單位、主管單位及組織人事部門同意并加蓋單位印章的報名表方可參加報名。于2016年8月10日(周三上午8:30-11:30,下午3:00-5:00)到區(qū)政府大樓208辦公室人事科報名(報名地點:麗水市解放街51號,聯(lián)系電話0578-2271618)。
2.資格審查:由用人單位對報名者的報考條件進行資格初審。報名人數(shù)不足招聘崗位計劃數(shù)3倍的,相應核減該招聘崗位計劃,報名人數(shù)不足3人的招聘崗位不予開考。
3.筆試:筆試成績占總分數(shù)的40%。筆試時間及具體安排另行通知。
4.面試:面試成績占總分數(shù)的40%。根據(jù)筆試成績按報考崗位從高分到低分按1:3的比例確定面試對象。面試實施3天前,若取得面試資格的人員確定不參加面試的,將在該崗位人員中從高分到低分依次予以遞補。面試采用結構化面試方式進行,面試由蓮都區(qū)組織人事部門統(tǒng)一組織,面試滿分為100分,面試合格分為60分,面試不合格者不能列為體檢、考察對象。面試具體安排在指定網站另行通知。
5.體檢、考察:根據(jù)筆試、面試總成績,從高分到低分按選調人數(shù)1:2比例確定體檢、考察人選。若總成績相等,以筆試成績高者排位在前。體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉發(fā)人事部、衛(wèi)生部關于印發(fā)﹤公務員錄用體檢通用標準(試行)﹥的通知》(浙人公﹝2005﹞68號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《浙江省人力資源和社會保障廳、浙江省衛(wèi)生廳關于轉發(fā)人力資源和社會保障部衛(wèi)生部修訂﹤公務員錄用體檢通用標準(試行)﹥及﹤公務員錄用體檢操作手冊(試行)﹥執(zhí)行的通知》(浙人社發(fā)〔2010〕109號)執(zhí)行,體檢費用自理。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。
體檢合格者列為考察對象。考察占總分數(shù)的20%。考察工作參照考察工作參照《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》)(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。
6.公示、選調:根據(jù)體檢、考察情況決定選調對象,對擬選調對象在指定網站公示7天。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經查不影響選調的,按有關規(guī)定辦理轉任手續(xù)。選調對象在接到選調通知后,必須在規(guī)定的時間內報到。無正當理由逾期者,取消選調資格,不再遞補。
報考人員放棄或被取消入圍、選聘資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,由人事部門和招聘單位(主管部門)共同協(xié)商決定是否進行遞補。需要遞補的,根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。