聘用人員為事業(yè)編制,按所聘崗位享受相應工資待遇,相關標準按廣州市事業(yè)單位工資有關規(guī)定和用人單位的工資分配制度執(zhí)行。同時實行試用期制度,試用期為6個月;試用期考核不合格的,取消聘用資格。
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