因教育教學(xué)需要，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神，泰州市姜堰區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘高層次人才11名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及計(jì)劃

具體招聘崗位、人數(shù)及要求等詳見《泰州市姜堰區(qū)教育系統(tǒng)2016年公開招聘高層次人才崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

二、招聘對象及報(bào)名條件

（一）招聘對象

具有國民教育序列碩士及以上學(xué)位研究生。

（二）報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍、享有公民的政治權(quán)利；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.年齡為18周歲至35周歲（1980年8月22日至1998年8月26日之間出生）；

4.具有招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、相應(yīng)資格證書及其他資格條件（詳見《崗位表》）；

5.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人；在讀非應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生；曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；國家和省另有規(guī)定的不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成與本人有《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第三十八條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。

三、招聘程序

本次公開招聘高層次人才工作由姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（以下簡稱區(qū)人社局）、姜堰區(qū)教育局（以下簡稱區(qū)教育局）統(tǒng)一組織，按照公布招聘公告、報(bào)名與資格審查、面試、體檢、選崗、考察、公示、聘用等八個(gè)步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：

（一）公布招聘公告

通過姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、姜堰教育網(wǎng)向社會(huì)公布本公告。

（二）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2016年8月22日～8月26日（上午8∶30～12∶00，下午3∶00～6∶00），逾期不予補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：姜堰區(qū)教育局人事科（姜堰區(qū)教育局一樓100室）。

3.報(bào)名方式：報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行（不接受網(wǎng)絡(luò)、信函、電話等方式報(bào)名）。本人現(xiàn)場報(bào)名有困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名人除必須按報(bào)名要求提供各類材料外，還須提供委托書和代報(bào)名人的身份證原件及復(fù)印件。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)名時(shí)須提交以下材料的原件和復(fù)印件：

①本人有效期內(nèi)的二代居民身份證；

②畢業(yè)證書；

③學(xué)位證書；

④教師資格證書；

⑤本人近期同底免冠2寸彩色照片3張；

⑥在職人員還需提供本人所在單位同意報(bào)考證明（如報(bào)名時(shí)不能提供，必須承諾在體檢前提供）。

（2）報(bào)考人員應(yīng)正確理解和把握本《公告》規(guī)定及崗位要求，根據(jù)自身?xiàng)l件，自行選擇報(bào)考崗位，如實(shí)填寫《泰州市姜堰區(qū)教育系統(tǒng)2016年公開招聘高層次人才報(bào)名表》（附件2），每人限報(bào)考一個(gè)崗位，不得兼報(bào)，多報(bào)，否則一律取消報(bào)考資格。

（3）在招聘全過程考生對自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。如因所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響考生考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)?？忌峁┨摷傩畔⒌模谌我画h(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，立即取消相應(yīng)資格。區(qū)教育局負(fù)責(zé)資格初審，區(qū)人社局負(fù)責(zé)資格復(fù)審。

（4）通過資格審核并完成報(bào)名手續(xù)的考生于2016年8月31日下午3∶00～5∶30憑本人身份證到姜堰區(qū)教育局100室領(lǐng)取《面試通知書》，逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。

（5）本次招聘開考比例（報(bào)名人數(shù)與崗位數(shù)之比）為3：1。報(bào)名結(jié)束后，如出現(xiàn)報(bào)名人數(shù)與崗位數(shù)之比不足3：1的，由區(qū)教育局提出意見，經(jīng)區(qū)人社局審核后，報(bào)泰州市事業(yè)單位公開招聘主管部門研究確定是否適當(dāng)降低開考比例或核減、取消招聘計(jì)劃，相關(guān)信息將及時(shí)在本公告公布的網(wǎng)站公布。

（三）面試

區(qū)人社局、區(qū)教育局組織專家對資格審核通過人員進(jìn)行面試。面試形式為說課（含答辯），時(shí)間為20分鐘。面試成績當(dāng)場公布，面試成績按“四舍五入”法保留兩位小數(shù)，滿分100分，60分為合格，不合格不得進(jìn)入下一步驟。面試結(jié)束后，在本公告公布的網(wǎng)站公布面試成績。

具體面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《面試通知書》。

（四）體檢

根據(jù)考生面試成績和招聘崗位計(jì)劃數(shù)，從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員（若成績相同，則采用加試的形式確定）；報(bào)名時(shí)未提供單位同意報(bào)考證明的在職人員，須在領(lǐng)取體檢通知時(shí)提供單位同意報(bào)考證明，否則取消體檢資格。體檢人員名單將在姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、姜堰教育網(wǎng)公布。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

體檢由區(qū)人社局、區(qū)教育局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》以及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行。

因取消體檢資格或考生放棄體檢出現(xiàn)崗位空缺的，在該崗位面試合格人員中按面試成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。具體時(shí)間及注意事項(xiàng)詳見體檢通知。

體檢人員體檢合格方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。因妊娠原因延遲體檢人員，可先參加公開選崗，暫保留所選崗位，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續(xù)環(huán)節(jié)。因體檢不合格出現(xiàn)崗位缺額的，不遞補(bǔ)，體檢后續(xù)各環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位缺額的，均不遞補(bǔ)。

（五）選崗

公開選崗由姜堰區(qū)人社局、教育局共同組織進(jìn)行。公開選崗的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)及人員名單在姜堰教育網(wǎng)公布。

選崗人員根據(jù)所報(bào)崗位，按面試成績從高分到低分順序，現(xiàn)場依次進(jìn)行一次性選崗。面試成績相同的，通過抽簽確定選崗順序。每人限選一個(gè)崗位，當(dāng)場選定，一經(jīng)選定，不得變更。公開選崗須由報(bào)考人員本人參加。未按規(guī)定參加公開選崗的作自動(dòng)放棄處理。

（六）考察

由姜堰區(qū)教育局按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》組織考察，考察應(yīng)側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績。

（七）公示

考察結(jié)束后，擬聘用人員名單在姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、姜堰教育網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無異議者，確定為擬聘人員；公示期間，對反映有影響聘用的問題并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格。

（八）聘用

經(jīng)公示確定的擬聘人員，按《泰州市事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，未按規(guī)定辦理聘用手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。首次聘期5年（含試用期），聘期內(nèi)不得申請調(diào)動(dòng)。試用期（見習(xí)期）滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除或終止聘用關(guān)系。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘教師工作，嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，招聘工作接受姜堰區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。對違反考試、錄用紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、本公告由姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、姜堰區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話∶0523-88869415（區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）

0523-88088500（區(qū)教育局）

監(jiān)督舉報(bào)電話∶0523-88869216（區(qū)紀(jì)委）

信息發(fā)布指定網(wǎng)站：

姜堰區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.jsjyhrss.gov.cn）

姜堰教育網(wǎng)（www.jysedu.com）

附件1：泰州市姜堰區(qū)教育系統(tǒng)2016年招聘高層次人才崗位表

附件2：泰州市姜堰區(qū)教育系統(tǒng)2016年公開招聘高層次人才報(bào)名表