濰坊醫(yī)學(xué)院2016年8月招聘工作人員面試結(jié)構(gòu)及成績計(jì)算方式
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:829 次 日期:2016-08-22 11:10:53
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根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),面向博士的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織。

面試采取結(jié)構(gòu)化測試和答辯的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員解決實(shí)際問題、邏輯思維、協(xié)調(diào)與應(yīng)變、言語表達(dá)等方面的素質(zhì)和能力。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試總分為100分,面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。對面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位和簡化程序的崗位,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。面試成績即為考試總成績。

濰坊醫(yī)學(xué)院2016年8月招聘工作人員簡章

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