泰安寧陽縣第一人民醫(yī)院2012年公開招聘醫(yī)學專業(yè)研究生學歷工作人員簡章
來源:寧陽縣人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:1451 次 日期:2012-03-12 15:50:10
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寧陽縣第一人民醫(yī)院面向社會公開招聘10名醫(yī)學專業(yè)研究生學歷工作人員?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

一、考選范圍和條件

2010年以來(含2010年)國家任務招收的普通院校具有研究生學歷、碩士或以上學位的畢業(yè)生,具備下列條件者可報考:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中國共產(chǎn)黨的領導,具有為人民服務的精神,遵紀守法,品行端正,身體健康;

3、醫(yī)學專業(yè)(神經(jīng)內(nèi)科、心內(nèi)科、小兒科、胸外科專業(yè)優(yōu)先報考)并具備相關執(zhí)業(yè)資格證書;

4、符合考選職位規(guī)定的其他要求。

二、報名要求

1、報名時間:2012年3月15日至2012年3月31日,上午8:30—11:30,下午2:30—5:00。

2、報名地點:寧陽縣第一人民醫(yī)院政工科(寧陽縣城金陽大街872號,急診樓二樓東首)。

3、咨詢電話:0538—5636505。

4、報名要求:按要求如實填寫并提交報名登記表,由考生本人在誠信承諾欄簽字,并交驗畢業(yè)證、人事部門核發(fā)的報到證或就業(yè)推薦書(加蓋公章)、身份證或戶口薄、執(zhí)業(yè)資格證、榮譽證書等有效證件的原件和復印件一份及1寸免冠彩色照片5張。

 三、考試內(nèi)容和方法

考試采取面試的形式。(面試時間擬定于4月上旬,具體時間另行通知)

面試采用百分制計分,面試主要測試應聘者的醫(yī)學基礎知識和相關專業(yè)技術技能。每個報考人員的面試時間,一般不超過25分鐘。面試成績由考官當場評判,采取每個測評要素去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法,確定報考人員面試成績。面試成績在本場面試結束后統(tǒng)一向面試人員宣布。若面試成績出現(xiàn)并列,則對成績并列的考生進行加試,確定成績排序。

根據(jù)成績,由高分到低分按計劃錄用人數(shù)1:1的比例等額確定進入體檢考察范圍的人員,進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。

四、資格審查

進入資格審查范圍人員,按要求提交相關證件和其人事檔案。經(jīng)審查不具備考選條件的,取消入圍資格。因棄權或取消資格造成的空缺,按面試成績依次遞補。

資格審查貫穿整個考選過程。提交不實信息或虛假材料的,取消本次考選資格,且3年內(nèi)不得參加同類考試。

五、體檢考核和錄用辦法

1、體檢。對進入初選范圍人員,由縣人力資源和社會保障局委托縣級以上醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照錄用公務員體檢標準執(zhí)行。

2、考核??己斯ぷ饔煽h人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織安排,對初選人員根據(jù)本人檔案進行全面考核。對體檢或考核不合格形成的空缺,按面試成績由高分到低分依次等額遞補。

3、公示。對擬聘用人員,實行社會公示制度,公示期為7天。

4、聘用。由縣人力資源和社會保障局按照規(guī)定程序辦理有關聘用手續(xù),新聘用人員與考選單位簽訂聘用合同,試用期一年。試用期間執(zhí)行事業(yè)單位人員見習期工資福利待遇。試用期滿進行考核,經(jīng)考核合格,按期轉正定級;考核不合格的,解除聘用合同,進入人才市場自主擇業(yè)。

考選工作由紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

本《簡章》由縣人力資源和社會保障局負責解釋。

寧陽縣編制委員會辦公室

寧陽縣人力資源和社會保障局

寧陽縣衛(wèi)生局

二〇一二年三月九日

由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

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