為進(jìn)一步增強(qiáng)審判輔助力量，適應(yīng)司法體制改革的新要求，我院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制書(shū)記員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位、人數(shù)及職責(zé)

(一)招聘職位：書(shū)記員(非公務(wù)員編、非事業(yè)編)。

(二)招聘人數(shù)：20名。

(三)工作職責(zé)：在法官指導(dǎo)下做好案件排期、庭前準(zhǔn)備、庭審記錄、制作簡(jiǎn)單的文書(shū)和送達(dá)工作、辦理閱卷和卷宗移送工作、做好案件相關(guān)信息錄入、司法公開(kāi)及檔案工作等。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)犯罪記錄。

(二)書(shū)記員應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)法律專(zhuān)科以上文化程度，年齡在18周歲至以上28周歲以下(1988年9月1日至1998年8月31日期間出生)。

(三)具有良好的品德和職業(yè)道德，愿意履行書(shū)記員職責(zé)與義務(wù)。

(四)符合國(guó)家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定。

(五)身體健康，符合崗位工作要求。

(六)具有符合職位要求的工作能力。

(七)有下列情形之一的，不接受報(bào)名并不予錄用;已經(jīng)錄用的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，解除勞動(dòng)合同:

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(2)曾被開(kāi)除公職的;

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

(4)因其他原因不宜錄用的。

三、招聘辦法

(一)報(bào)名

本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式。報(bào)名時(shí)間：2016年9月19日-9月21日，每天上午8：30至11：30，下午14：00至17：00。報(bào)名地點(diǎn)：廣州市荔灣區(qū)龍溪大道273號(hào)荔灣區(qū)人民法院二樓大堂。

報(bào)名時(shí)須提供本人學(xué)歷證書(shū)、有效期以?xún)?nèi)的二代身份證、戶口簿、結(jié)婚證或未婚證明、計(jì)生證或符合計(jì)劃生育證明等相關(guān)材料的原件及復(fù)印件一份(A4版);如有工作單位的報(bào)考人員，須出具工作單位同意報(bào)考書(shū)面證明;大一寸彩色免冠近期照片3張，并由本人填寫(xiě)《2016年9月廣州市荔灣區(qū)人民法院公開(kāi)招聘編外合同制書(shū)記員報(bào)名登記表》。報(bào)名時(shí)采取現(xiàn)場(chǎng)資格審核，符合報(bào)名資格的，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

聯(lián)系人：李戈偉、沈少珍

聯(lián)系電話：020-81600757、020-83005978

(二)考試

考試分為筆試、速錄測(cè)試和面試三部分。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間及筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上的信息為準(zhǔn)?？忌鷳{有效準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試，筆試開(kāi)始30分鐘后未能及時(shí)報(bào)到或中途擅離考場(chǎng)的視為放棄考試。

(2)筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所必備的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和能力，不指定考試參考用書(shū)。筆試采取閉卷考試，成績(jī)采取百分制，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(3)設(shè)定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)合格者進(jìn)入速錄測(cè)試。

進(jìn)入速錄測(cè)試的人員名單將在荔灣區(qū)法院官方微信公眾號(hào)公布。

2.速錄測(cè)試

主要測(cè)試應(yīng)聘者速錄技能。記錄速度達(dá)到每分鐘80字且準(zhǔn)確率達(dá)80%為合格分?jǐn)?shù)線，速錄測(cè)試成績(jī)合格的，占總成績(jī)的60%。按速錄測(cè)試成績(jī)由高至低1：2的比例確定面試人員。速錄測(cè)試成績(jī)不合格的，不進(jìn)入面試。

進(jìn)入面試的人員名單和地點(diǎn)將在荔灣區(qū)法院官方微信公眾號(hào)公布。

3.面試

面試當(dāng)天根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定面試序號(hào)，每人面試時(shí)間為5分鐘。面試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)聘者與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀態(tài)等，占總成績(jī)的40%。

面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)出成績(jī)，面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，并將面試成績(jī)告知面試考生。

考試總成績(jī)=速錄測(cè)試×60%+面試成績(jī)×40%。

(三)體檢、組織考察、確定擬聘用名單

根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低的順序，等額確定體檢名單?？忌w檢合格的，確定為擬聘用考察人選，由政工辦負(fù)責(zé)對(duì)其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、以往工作單位表現(xiàn)以及適應(yīng)所報(bào)考職位的相關(guān)情況進(jìn)行政審考察。

如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，將依次遞補(bǔ)體檢人選。考察不合格的，將依次遞補(bǔ)考察人選。

(四)公示和聘用

擬聘用人員名單在廣州荔灣網(wǎng)(http://www.lw.gov.cn)和廣州市荔灣區(qū)人民法院網(wǎng)(lwfy.gzcourt.gov.cn)、荔灣區(qū)法院官方微信予以公示，公示5個(gè)工作日后無(wú)異議的，由我院按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的或考生放棄聘用的，將依次遞補(bǔ)。聘用人員須在規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到，過(guò)期以棄權(quán)處理，并按照考生的考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)其他考生。

四、工資及待遇

獲聘人員按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，待遇高于本區(qū)的其他雇員，享受社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等相關(guān)福利待遇，被聘用者自行解決住宿問(wèn)題。

聘用后試用期半年，試用期工資按80%支付，試用期不合格的，取消聘用資格。之后根據(jù)績(jī)效考核、工作年限等情況，按照規(guī)定晉升級(jí)別檔次發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

五、注意事項(xiàng)

(一)考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。

(二)準(zhǔn)考證是考生參加招聘考試各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管，遺失不補(bǔ)?？忌鷧⒓庸P試、速錄測(cè)試、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，證件不齊或證件與報(bào)名登記表不一致的，不得參加。

(三)招聘工作咨詢(xún)電話：020-81600757、020-83005978。

(四)招聘工作由監(jiān)察室全面監(jiān)督，監(jiān)督電話：83006010。

本公告及相關(guān)附件同時(shí)在廣州荔灣網(wǎng)(http://www.lw.gov.cn)和廣州市荔灣區(qū)人民法院網(wǎng)(lwfy.gzcourt.gov.cn)、荔灣區(qū)法院官方微信發(fā)布。

本公告由廣州市荔灣區(qū)人民法院負(fù)責(zé)解釋。

廣州市荔灣區(qū)人民法院

2016年9月1日