招聘辦法與程序
采用“網(wǎng)上報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用”的辦法。招聘程序:公告、報(bào)名、資格初審、資格確認(rèn)、筆試、面試、體檢、考核、公示和錄用等。資格審查貫穿招聘程序全過(guò)程。