2016年廣州市黃埔區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室招聘文職人員公告
來源:黃埔信息網(wǎng) 閱讀:707 次 日期:2016-09-21 14:58:24
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根據(jù)工作需要,現(xiàn)向全市范圍內(nèi)公開招聘文職崗位服務(wù)人員1名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取面試與考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)

本次向社會(huì)公開招聘1名文職崗位服務(wù)人員,安排在黃埔區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室工作。

三、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,自覺學(xué)習(xí)和貫徹黨的路線、方針、政策,政治覺悟和思想素質(zhì)較好;

2.具備一定的文字、口頭表達(dá)能力,能熟練使用辦公電腦常用軟件,有獨(dú)立工作和組織協(xié)調(diào)的能力;

3.遵紀(jì)守法,沒有違反計(jì)劃生育政策和違法違紀(jì)行為;服從安排,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

(二)資格條件

1.年齡在38周歲以下(1978年9月18日以后出生);

2.具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;

3.有法律專業(yè)可優(yōu)先考慮;

4.身體健康。

四、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:

2016年9月30日前的工作日(上午8:30-12:00;下午1:30-5:00)。

2.報(bào)名方式:

報(bào)名人員本人到黃埔區(qū)香雪三路1號(hào)區(qū)行政服務(wù)中心D棟119室(區(qū)編辦辦公室)報(bào)名。

3.報(bào)名須提交材料:

(1)在黃埔信息網(wǎng)(http://www.hp.gov.cn/)上下載、填報(bào)《黃埔區(qū)編辦公開招聘文職人員報(bào)名及資格審查表》;

(2)本人戶口簿、身份證原件及復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證(學(xué)位證)原件及復(fù)印件;

(4)近期大一寸正面免冠證件彩照4張。

報(bào)考人員須如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫《黃埔區(qū)編辦公開招聘文職人員報(bào)名及資格審查表》,保證提交材料和填報(bào)資料真實(shí)有效。

4.資格審查:

區(qū)編辦對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名材料現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行初審,符合條件的,進(jìn)行面試和考核。

(二)面試與考核

面試主要考察應(yīng)聘者的工作能力和素質(zhì),包括應(yīng)聘者的組織協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)??己酥饕菧y(cè)試應(yīng)聘者運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件、電腦操作的熟練程度和水平。

(三)資格復(fù)審

面試和考核成績(jī)由高到低排列,前兩名的報(bào)考人員攜帶本人居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)歷鑒定原件及復(fù)印件各一份,同時(shí)提交計(jì)劃生育情況證明、無犯罪記錄證明、相關(guān)工作經(jīng)歷的證明資料等參加資格復(fù)審。報(bào)考人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消體檢和聘用資格。未通過資格復(fù)審或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供復(fù)審資料的,取消體檢資格,按入圍總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)體檢對(duì)象。

(四)體檢和組織考察

1.體檢。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》,由區(qū)編辦組織體檢對(duì)象到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

2.組織考察。由區(qū)編辦考察組對(duì)考察人選進(jìn)行組織考察??疾靸?nèi)容包括近年的政治、工作、生活表現(xiàn)等;看是否堅(jiān)持黨的基本路線、方針、政策,思想上、政治上、行動(dòng)上是否與黨中央保持一致;有無違法、違紀(jì)、失職、瀆職行為。

對(duì)體檢、考察合格的人員,按規(guī)定程序和權(quán)限辦理錄用手續(xù)。體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的,可按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人選??疾觳缓细窕蛘叻艞変浻玫?,可依次遞補(bǔ)考察人選。

(五)試用與聘用

新聘用文職人員試用期1個(gè)月,試用期間享受相應(yīng)工資、福利待遇。試用期滿后,經(jīng)用人單位考核勝任的,按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。文職人員工資,按照《黃埔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于調(diào)整編外聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行。

五、注意事項(xiàng)

(一)體檢需攜帶本人身份證。

(二)由于報(bào)考人員未能按照此公告要求的時(shí)間提供相關(guān)證件、資料,或者提供的證件、資料虛假,取消考試或聘用資格,由此造成的后果由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

未盡事宜按我區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本公告由黃埔區(qū)編辦負(fù)責(zé)解釋。

(聯(lián)系人:何偉波,聯(lián)系電話:82378406)

廣州市黃埔區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

2016年9月21日

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