面試確認的時間、地點由市人力資源和社會保障局和招聘單位確定并通知應試者。逾期不到的,視為自動放棄面試資格。
面試內(nèi)容。面試工作由鄭州市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,采取結構化面試或結構化面試加專業(yè)知識測試(實際技能測試)的方式進行,滿分100分。面試中有缺考、作弊或一項成績?yōu)榱惴值模坏眠M入下一個環(huán)節(jié);增加專業(yè)知識測試或?qū)嶋H技能測試的崗位,其專業(yè)知識測試或?qū)嶋H技能測試的原始成績達不到合格分數(shù)線要求的不予錄取。