云南電網(wǎng)有限責(zé)任公司（以下簡稱“公司”）是中國南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司的全資子公司，是云南省域電網(wǎng)運(yùn)營和交易的主體。

一、招聘需求

公司此次招聘40人左右。

招聘單位：德欽供電分局等20家縣級(jí)供電企業(yè)，以及電力試驗(yàn)研究院（集團(tuán)）有限公司等5家綜合性單位。

招聘崗位：電氣、信息、行政、土建、通信、財(cái)會(huì)等專業(yè)對(duì)應(yīng)崗位。

二、招聘安排

（一）信息發(fā)布：2016年10月12日由公司統(tǒng)一在南方電網(wǎng)員工招聘系統(tǒng)發(fā)布。

（二）簡歷投遞及篩選：2016年10月12日至28日。

（三）筆試：2016年10月31日，筆試以網(wǎng)絡(luò)測(cè)試形式開展，地點(diǎn)另行通知。

測(cè)試內(nèi)容：筆試包括專業(yè)知識(shí)測(cè)試和綜合能力測(cè)試。專業(yè)知識(shí)測(cè)試主要考察招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)和技術(shù)技能知識(shí)，應(yīng)聘人員按應(yīng)聘崗位所屬專業(yè)類別參加測(cè)試。綜合能力測(cè)試主要考察應(yīng)聘者的綜合能力，包括思維能力、素質(zhì)潛能、能源與電網(wǎng)基本知識(shí)等。

（四）面試：2016年11月1日至6日，面試地點(diǎn)另行通知。

測(cè)試內(nèi)容：針對(duì)崗位任職資格，著重了解應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、分析思考、溝通表達(dá)、人際交往等方面能力以及職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)等。

（五）審核錄用：2016年12月20日前。

（六）公示：公示期限不少于7天。根據(jù)公示結(jié)果，公司完成錄用人員批復(fù)。

三、報(bào)名條件

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)合作，具有良好的思想品德和道德素質(zhì)。

（二）身體健康，滿足崗位工作需要。

（三）各崗位具體報(bào)名條件見招聘崗位明細(xì)表。

（四）有下列情況之一的，不受理報(bào)名：

1.受過刑事處罰的;

2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的；

4.曾被公司及相關(guān)單位開除并解除勞動(dòng)合同的人員；

5.曾主動(dòng)從公司及相關(guān)單位辭職的人員；

6.全日制在校學(xué)生；

7.屬于國家法律法規(guī)規(guī)定的競業(yè)限制人員；

8.其他不宜應(yīng)聘人員。

四、報(bào)名方式

（一）南方電網(wǎng)公司員工招聘系統(tǒng)(zhaopin.csg.cn)是公司進(jìn)行信息發(fā)布、接收簡歷投遞的渠道，應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)谠摼W(wǎng)站投遞簡歷、上傳有關(guān)附件材料（身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職（執(zhí)）業(yè)資格、個(gè)人簡歷、近年來主要工作業(yè)績材料）的掃描件（附件多于上傳數(shù)量限制的，可將多個(gè)附件合并為一個(gè)文件后上傳）。請(qǐng)保證所填信息完整、準(zhǔn)確、真實(shí)，不得漏填、錯(cuò)填。

（二）應(yīng)聘者可選擇3個(gè)崗位進(jìn)行簡歷投遞，每個(gè)單位限報(bào)1個(gè)崗位。志愿一經(jīng)申請(qǐng)，不能修改，請(qǐng)務(wù)必慎重填報(bào)。

五、注意事項(xiàng)

（一）未經(jīng)公司授權(quán)的其他任何網(wǎng)站或機(jī)構(gòu)發(fā)布的招聘信息均為虛假信息，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者注意。對(duì)于發(fā)布虛假招聘信息的個(gè)人或機(jī)構(gòu)，我公司保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。

（二）公司所屬各單位在招聘過程中均不收取體檢費(fèi)、報(bào)名費(fèi)等任何費(fèi)用，任何針對(duì)公司招聘的輔導(dǎo)班、考試大綱、復(fù)習(xí)資料等，均與公司無關(guān)。請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕，防止上當(dāng)受騙。如有發(fā)現(xiàn)詐騙行為，請(qǐng)及時(shí)向公安機(jī)關(guān)報(bào)案。應(yīng)聘者因虛假招聘信息造成的損失，公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

（三）應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)的應(yīng)聘信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格。已錄用的，一經(jīng)查實(shí)，公司將解除與其簽訂的勞動(dòng)合同。

（四）公司將在面試、筆試前，將通過短信、電話等方式向通過資格審查的畢業(yè)生發(fā)送具體考試信息，未通過人員不再另行通知。請(qǐng)保持通訊暢通，并確認(rèn)回復(fù)。

附件：云南電網(wǎng)有限責(zé)任公司2016年社會(huì)招聘崗位明細(xì)表.pdf