根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院為浙江省機(jī)電集團(tuán)下屬的公益二類事業(yè)單位，是以培養(yǎng)機(jī)電類高等技術(shù)應(yīng)用性人才為主的全日制高等職業(yè)院校。學(xué)?，F(xiàn)有在校生近10000人，本部位于杭州市濱江高教園區(qū)，新建成的海寧長安校區(qū)已投入使用。

二、招聘崗位及條件

本次公開招聘輔導(dǎo)員4名，全部為專業(yè)技術(shù)崗位。因工作期間入住學(xué)生公寓需要，根據(jù)性別分別招聘輔導(dǎo)員(男)2名、輔導(dǎo)員(女)2名。

符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求的人員，均可應(yīng)聘。

招聘崗位具體要求為：

(一)中共黨員或中共預(yù)備黨員;

(二)取得全日制普通高校研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位;

(三)能適應(yīng)濱江、長安兩校區(qū)工作，并按要求入住學(xué)生公寓;

(四)年齡在35周歲及以下(1980年10月28日后出生);

(五)具備2016年12月31日前正式到崗工作的條件。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格初審

1、電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2016年10月28日期間，將報(bào)名表(樣式見附件1)和簡歷發(fā)送到郵箱zimers@163.com(郵件主題統(tǒng)一為“輔導(dǎo)員(男/女)-姓名”)。郵件主題缺失，報(bào)名表上應(yīng)聘單位、身份證號(hào)碼、崗位名稱等關(guān)鍵信息缺失的，學(xué)?？刹挥璺答?。

2、資格初審。報(bào)名結(jié)束后，學(xué)院根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并通過電子郵件向初審?fù)ㄟ^人員反饋結(jié)果。初審?fù)ㄟ^名單在學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。

各崗位通過資格初審的人數(shù)應(yīng)不少于崗位招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍，否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。

(二)考試

考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，按筆試40%、面試60%計(jì)入總成績。

筆試前安排資格復(fù)審，應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名表(貼照片)，身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(《留學(xué)回國人員證明》、應(yīng)屆生提供就業(yè)推薦表)等材料原件及復(fù)印件1份、一寸照一張。按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

筆試內(nèi)容：職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)測驗(yàn)(不指定具體參考書籍或資料)，各占筆試成績的50%。

筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1∶5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。

面試方式：綜合面試。主要測評(píng)崗位匹配性、專業(yè)知識(shí)、崗位技能和綜合能力等。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

資格復(fù)審和面試有關(guān)安排將另行在學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。

(三)體檢、考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績，各崗位總成績從高到低按1:1比例(總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先)確定體檢、考核對(duì)象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行?？己藚⒖颊憬」珓?wù)員錄用考察工作的做法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

(四)公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，由學(xué)院研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：

1、招聘網(wǎng)站：www.zime.edu.cn，人事處“人才招聘”欄(其中“人事處”需進(jìn)入學(xué)校網(wǎng)站后點(diǎn)擊“院情總覽—組織機(jī)構(gòu)”進(jìn)入);

2、浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司網(wǎng)站(www.zjmegroup.cn);

3、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，機(jī)關(guān)事業(yè)公開招聘)。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在學(xué)院網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

(二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時(shí)研究處理：

學(xué)院紀(jì)委辦、監(jiān)察室：0571-87773090

省機(jī)電集團(tuán)人力資源部：0571-87811402

省人社廳事業(yè)單位管理處：0571-87056703

(三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話：0571-87773032(吳老師)

0571-87773093(程老師)

浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院

二〇一六年十月十四日

附件：浙江省事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表

易賢下載網(wǎng)：2016年浙江機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘輔導(dǎo)員公告