黑龍江大學(xué)教育科學(xué)研究院主辦的黑龍江教育(高教研究與評(píng)估)編輯部因工作需要,按照“人事派遣”(非事業(yè)編制)方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘編輯1人,現(xiàn)將本次招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
1. 具有碩士研究生及以上學(xué)歷,第一學(xué)歷必須為全日制統(tǒng)招本科(不含獨(dú)立學(xué)院);碩士為全日制統(tǒng)招研究生;港澳臺(tái)地區(qū)和國(guó)外院校畢業(yè)的應(yīng)聘人員,必須有教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);原則上要求應(yīng)聘人員本科、碩士所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致或相關(guān);專(zhuān)業(yè)要求為漢語(yǔ)言文學(xué)、哲學(xué)或教育學(xué)專(zhuān)業(yè)。
2. 堅(jiān)持黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,組織紀(jì)律性和責(zé)任心強(qiáng),熱愛(ài)本職工作,具備服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新能力,富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及敬業(yè)精神。
3. 能夠熟練運(yùn)用外語(yǔ)并掌握現(xiàn)代辦公設(shè)備;英語(yǔ)國(guó)家四級(jí)、計(jì)算機(jī)國(guó)家二級(jí)及以上。
4. 具有較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神,擅于溝通。
5. 熟悉國(guó)家新聞出版署頒發(fā)的相關(guān)法律法規(guī)、出版編輯規(guī)則。
6. 獲得過(guò)國(guó)家級(jí)出版獎(jiǎng)勵(lì),參與過(guò)國(guó)家重點(diǎn)刊物出版規(guī)劃、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目者優(yōu)先考慮。
7. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
8. 身心健康,品行端正,32周歲(1984年1月1日以后出生)以下,具有5年以上圖書(shū)、期刊編輯經(jīng)驗(yàn),且擁有新聞出版類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)中級(jí)以上(含中級(jí))編輯資格。
二、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)期刊文稿的編輯和出版工作。
2. 負(fù)責(zé)來(lái)稿登記、初審、送審、錄用、修退及審核刊登稿件等工作。
3. 負(fù)責(zé)稿件校對(duì)等日常工作。
三、招聘要求
本次招聘要求應(yīng)聘人員在2016年12月15日之前到崗工作。如逾期不能到崗工作,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的,或提供信息不真實(shí)的,或在職人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成、無(wú)法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的,不保留錄用資格。
四、招聘程序
1. 報(bào)名
應(yīng)聘人員下載并填寫(xiě)《人事派遣崗位應(yīng)聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件),于2016年10月25日前將《人事派遣崗位應(yīng)聘報(bào)名表》以郵件(郵件命名方式:人事派遣+報(bào)考崗位+姓名)的方式發(fā)至指定郵箱hljgj310@163.com進(jìn)行報(bào)名。
2. 初選
審查應(yīng)聘者學(xué)歷、年齡、專(zhuān)業(yè)等條件是否符合招聘要求,確定考核人選。
3. 考核
筆試:筆試實(shí)行百分制,及格分?jǐn)?shù)為60分,不及格者不能進(jìn)入面試??荚噧?nèi)容包括國(guó)家頒發(fā)的有關(guān)新聞出版方面的法律法規(guī)以及相關(guān)的編輯出版知識(shí),重點(diǎn)考核期刊編輯的業(yè)務(wù)知識(shí)。
面試:面試實(shí)行百分制,及格分?jǐn)?shù)為60分,低于60分者不予錄取。面試主要考核專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
根據(jù)筆試和面試總成績(jī)確定擬聘用人選。
考試時(shí)間地點(diǎn)另行通知(請(qǐng)關(guān)注黑龍江大學(xué)人才招聘網(wǎng)http://zp.hlju.edu.cn/zpsys/index/index/index.action相關(guān)通知)。
4. 體檢
5. 審批
6. 公示
五、聘用及待遇
1. 公示期滿無(wú)異議的錄用人員與黑龍江綠地人力資源開(kāi)發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,由公司派遣到黑龍江大學(xué)工作,工作期間一直按照“人事派遣”方式進(jìn)行管理,由黑龍江綠地人力資源開(kāi)發(fā)有限公司負(fù)責(zé)發(fā)放工資、辦理“五險(xiǎn)一金”,待遇按照學(xué)?!逗邶埥髮W(xué)人事派遣管理暫行辦法》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2. 黑龍江大學(xué)不解決應(yīng)聘人員戶口、住房家屬及子女安排等問(wèn)題。
3. 人才派遣人員實(shí)行試用期制度,試用期為6個(gè)月,試用期考核不合格者退回派遣公司,派遣期間嚴(yán)格按照合同管理。
4. 聘期內(nèi)年度考核或聘期考核不合格者,將退回派遣公司。
六、聯(lián)系方式
黑龍江大學(xué)教育科學(xué)研究院、黑龍江教育(高教研究與評(píng)估)編輯部,李老師,0451-86608263。
黑龍江大學(xué)教育科學(xué)研究院
黑龍江教育(高教研究與評(píng)估)編輯部
黑龍江大學(xué)人事處
2016年10月18日