2016年下半年鹽城市部分事業(yè)單位統(tǒng)一招聘面試問題
1. 統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后，各類崗位的最低合格分?jǐn)?shù)線由省委組織部、省人力資源和社會保障廳研究確定。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人選(含末位同分者)，不足1:3的按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。在1：3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請?jiān)诔煽児己?個(gè)工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。
2. 招聘部門(單位)將在面試前對參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。市直通過資格復(fù)審人員名單將在鹽城市人力資源社會保障網(wǎng)公布(縣(市、區(qū))通過資格復(fù)審人員名單將在所屬縣(市、區(qū))人力資源社會保障網(wǎng)公布)。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
3. 面試卷面總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。成績當(dāng)場通知考生。
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