因工作需要，我局決定公開選調2名工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、選調原則

1、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

2、堅持德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊脑瓌t。

3、堅持在編制限額內，并有相應職位空缺的原則。

二、選調范圍

面向全國機關事業(yè)單位的在編在崗具有相應身份的人員(見附件1)。

三、選調職位

詳見《2016年度湘潭市人力資源和社會保障局公開選調工作人員職位(崗位)表》(附件1)。

四、資格條件

(一)具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;

(二)具有2年以上基層工作經歷且年度考核均為稱職以上等次;

(三)具有公開選調職位(崗位)要求的工作能力和任職經歷;

(四)具有大學本科及以上文化程度;

(五)身體健康;

(六)具備法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的，不得參加公開選調：

(一)違規(guī)進入機關事業(yè)單位、違規(guī)取得相應身份尚未作出處理的;

(二)涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;

(三)受處分期間或者未滿影響期限的;

(四)按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對選調有其他限制性規(guī)定的;

(五)尚在試用期內或尚未轉正定級的;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、選調程序

(一)報名方式及資格審查

1、報名時間：2016年11月11日至11月15日(上午8：00～11：30;下午2:30～5：30)。

2、報名地點：市人社局人事科(湘潭市岳塘區(qū)芙蓉中路157號市人社局一院一辦公樓612室)。

3、報名資料：報名者需提交近期1寸免冠彩色照片3張，畢業(yè)證、學位證、身份證原件和復印件，公務員<參公>登記表、錄用<聘用>審批表、列編審批表復印件(單位蓋章)，《湘潭市人力資源和社會保障局公開選調工作人員報名登記表》(附件2)、單位同意報考證明(附件3);其他有關能證明個人能力、業(yè)務的材料。

4、報名方式：

①現(xiàn)場報名。直接到市人社局人事科(湘潭市岳塘區(qū)芙蓉中路157號市人社局一院一辦公樓612室)。

②網(wǎng)絡報名。將畢業(yè)證、學位證、身份證、公務員<參公>登記表、錄用<聘用>審批表、列編審批表(單位蓋章)、《湘潭市人力資源和社會保障局公開選調工作人員報名登記表》和其他有關能證明個人能力、業(yè)務的材料拍照或掃描發(fā)至電子郵箱：1605951448@qq.com。并將近期1寸免冠彩色照片3張，畢業(yè)證、學位證、身份證、公務員<參公>登記表、錄用<聘用>審批表、列編審批表(單位蓋章)、《湘潭市人力資源和社會保障局公開選調工作人員報名登記表》復印件及其他有關能證明個人能力、業(yè)務的材料郵寄至市人社局人事科(湘潭市岳塘區(qū)芙蓉中路157號市人社局一院一辦公樓612室，袁園收)

③報名聯(lián)系人：向莉;聯(lián)系電話：0731-58269147;13973295004。

5、資料審查：由湘潭市人社局人事科進行資格審查，報名時，報考人員提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經查實，即取消選調資格。資格審查現(xiàn)場或電話通知審查結果。面試前考生必須將單位同意報考證明(附件3)報送至市人社局人事科，否則取消面試資格。

(二)考試

分別進行筆試和面試。筆試考綜合知識、文字寫作能力等。筆試最低開考比例為1:5，未達到開考比例的可適當放寬。筆試結束后，按1:3的比例從高分到低分確定面試人選，筆試成績相同者并列進入面試。實際參加面試人數(shù)未形成有效競爭的職位(崗位)，報考人員面試成績不得低于75分方可進入下一個環(huán)節(jié)。筆試面試時間地點另行通知。

(三)考察

按照筆試和面試成績各占50%計算綜合成績，綜合成績從高分到低分按1:2的比例確定考察人選，采取適當方式對入圍人選進行考察，根據(jù)考察情況及考試綜合成績擇優(yōu)確定體檢對象。

(四)體檢

根據(jù)選調人數(shù)等額確定體檢對象，按照相關規(guī)定組織進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。

(五)討論決定、公示

根據(jù)考察、體檢情況，報市人社局黨組研究同意，同時按規(guī)定在一定范圍內進行公示，公示期為七天。

(六)調入

公示無異議后辦理調入手續(xù)。一經調入，需與調入單位簽訂三年以上服務年限承諾書。

面試后，因考察、體檢、公示等不合格或放棄等情況造成的選調計劃空缺的，按綜合成績高低予以遞補。

附件：

湘潭市人力資源和社會保障局公開選調工作人員職位表

湘潭市人力資源和社會保障局公開選調工作人員報名登記表

單位同意報考證明樣本

2016年11月2日