根據(jù)《四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于考核招聘急需短缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事宜的通知》[川人社辦發(fā)〔2011〕347號(hào)]，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向全國(guó)公開(kāi)招聘學(xué)科帶頭人、臨床醫(yī)師及相關(guān)工作人員。

一、招聘崗位及條件：

（一）符合本公告招聘崗位所需的具體條件及資格要求（詳見(jiàn)《四川省婦幼保健院2012年考核招聘工作人員一覽表》）；

（二）學(xué)科帶頭人崗位及條件：

1.婦女保健科、兒科、麻醉科、放射科、乳腺外科多個(gè)臨床學(xué)科帶頭人

（1）年齡一般不超過(guò)50周歲，身體健康。

（2）碩士及以上學(xué)位，主任醫(yī)師/教授，具有三級(jí)甲等醫(yī)院臨床工作經(jīng)歷3年以上。

（3）品行端正，具備良好的組織管理能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

（4）具有豐富的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域知識(shí)和穩(wěn)定的學(xué)術(shù)研究方向。近5年作為主持人承擔(dān)過(guò)至少一項(xiàng)省級(jí)科研項(xiàng)目，在核心期刊發(fā)表至少5篇以上學(xué)術(shù)論文或作為主要完成者獲得過(guò)省部級(jí)及以上科技成果獎(jiǎng)。

2.婦產(chǎn)科、兒科、麻醉科、放射科、超聲科多個(gè)學(xué)科骨干醫(yī)師

（1）年齡一般不超過(guò)40周歲，身體健康。

（2）碩士學(xué)位，副主任醫(yī)師/副教授及以上，具有三級(jí)甲等醫(yī)院臨床工作或?qū)W習(xí)經(jīng)歷3年以上。

（3）品行端正，學(xué)術(shù)道德良好，具有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

（4）具有較明確的學(xué)術(shù)研究方向。近5年作為作為主研人員參與過(guò)至少一項(xiàng)省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目，在核心期刊發(fā)表3篇以上學(xué)術(shù)論文或作為主要完成者獲得過(guò)省部級(jí)及以上科技成果獎(jiǎng)。

二、招聘辦法

（一）報(bào)名。

報(bào)名采取信件和電子郵件同時(shí)報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)間: 從公告發(fā)布之日起至2012年12月1日。具體要求如下：

信件報(bào)名：請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明及其他資格證書(shū)等材料復(fù)印件郵寄至：成都市晉陽(yáng)路沙堰西二街290號(hào)，四川省婦幼保健院人事科收，郵編：610045。（來(lái)信信封請(qǐng)注明“應(yīng)聘”字樣）

電子郵件報(bào)名：請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷和相關(guān)材料掃描件發(fā)送至scfybjrs@163.com，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明姓名、應(yīng)聘崗位、學(xué)歷、職稱(chēng)四項(xiàng)信息。

（二）資格審查。

四川省婦幼保健院根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，擇優(yōu)確定面試名單。醫(yī)院將以電話(huà)或電子郵件方式發(fā)放面試通知。

（三）面試考核。

面試由四川省婦幼保健院組織，面試內(nèi)容主要為相關(guān)崗位的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的考核，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。根據(jù)各崗位報(bào)名情況，可分崗位分批面試。

（四）身體檢查。

按照綜合考核成績(jī)從高到低排列，根據(jù)招聘職數(shù)，按1:1確定擬聘人員進(jìn)行體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，根據(jù)用人單位安排，到指定醫(yī)院體檢。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（或用人單位提出具體要求）。

（五）考察。

由四川省婦幼保健院組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

（六）擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬聘人員在四川婦幼衛(wèi)生網(wǎng)站或其他媒體上進(jìn)行公示。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審核通過(guò)后，再報(bào)四川省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)備案。公示如有異議，將根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否聘用。

三、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

上述人員符合醫(yī)院進(jìn)編條件者予以辦理事業(yè)單位編制內(nèi)人員聘用手續(xù)。一經(jīng)聘用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照國(guó)家、省、單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期考核不合格者將解除聘用合同。

未盡事宜由四川省婦幼保健院人事科負(fù)責(zé)解釋。

人事科咨詢(xún)電話(huà)：028-65978220

附件：四川省婦幼保健院2012年考核招聘工作人員一覽表

二○一二年四月十一日