因工作需要，我校人事處現(xiàn)面向社會公開招聘勞資科科長1名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、 崗位職責

薪酬福利：

1. 根據(jù)學校發(fā)展戰(zhàn)略，擬定全校教職工薪酬、福利制度;

2. 認真執(zhí)行國家和學校薪酬、福利和保險等薪酬待遇政策;

3. 開展教職工薪酬福利制度改革的調(diào)研、方案擬定、測算、文件起草、解釋等工作;

4. 進行教職工薪酬、福利待遇方面的研究，提出改革建議;

5. 負責教職工薪酬核算、人力成本統(tǒng)計分析、政策咨詢等服務工作;

6. 負責教職工社保、公積金的辦理以及生育險的報銷工作;

7. 負責學校社會保險和公積金的年檢、基數(shù)申報工作;

績效考核：

1. 組織和開展教職工績效考核方案的調(diào)研、擬定、測算、文件起草、解釋等工作;

2. 負責教職工年終考核的組織工作;

3. 負責教職工考核結果的統(tǒng)計、整理、匯總、反饋、分析和上報工作;

4. 負責績效工資和獎金的核算;

5. 根據(jù)學校發(fā)展戰(zhàn)略，對績效考核體系進行研究，提出改革建議;

6. 負責教職工考核檔案的整理和歸檔;

二、 任職要求

1. 本科及以上學歷，年齡在35周歲以下，具有人力資源、企業(yè)管理專業(yè)或具有人力資源相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2. 對人力資源六大模塊有全面了解，熟練掌握薪酬及績效2個模塊的工作思路和具體操作;

3. 熟練使用office辦公軟件，具有較強的數(shù)據(jù)分析與統(tǒng)計能力;

4. 工作細致，認真，有責任心，執(zhí)行力強;

5. 具有良好的團隊協(xié)作精神，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與服務意識。

三、 報名時間和方式

報名時間：2016年11月16日—11月22日

報名方式：簡歷通過電子郵件以附件形式發(fā)至ngrsc@163.com

請在郵件名稱中注明“姓名+應聘****崗位”字樣。

聯(lián)系電話:025-86179011

聯(lián)系人：鐘老師

中國傳媒大學南廣學院

人 事 處

二0一六年十一月十五日