面試前30分鐘抽簽確定面試順序，考生不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試候考室的，視為放棄面試。
面試使用統(tǒng)一試題，主要對應(yīng)聘者的職業(yè)素質(zhì)進(jìn)行測評，如價(jià)值觀、態(tài)度、個(gè)性、品質(zhì)、內(nèi)涵修養(yǎng)、自我形象、社會角色、職業(yè)取向等。
面試期間應(yīng)當(dāng)對考生實(shí)行封閉式管理。面試時(shí)間為10-15分鐘。面試成績按100分計(jì)算，合格分?jǐn)?shù)線為60分。以考評小組成員的平均分為面試成績(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。面試工作全部結(jié)束后現(xiàn)場向考生宣布面試成績。
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