根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號(hào))和《蘇州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發(fā)[2011]27號(hào))的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，蘇州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師6名?，F(xiàn)將《簡(jiǎn)章》公布如下：

一、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。招聘對(duì)象為2017年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生。戶籍不限。

(二)2017年全日制普通高校畢業(yè)生須符合下列條件之一：

1.2017年應(yīng)屆師范類本科畢業(yè)生(須具有學(xué)士學(xué)位)，獲得過(guò)校級(jí)綜合類獎(jiǎng)學(xué)金3次及以上，或在江蘇省師范生教學(xué)基本功大賽中獲三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)，或在校級(jí)師范生教學(xué)基本功大賽中獲二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)。

2. 2017年全日制普通高校取得碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位的畢業(yè)生，其本科階段必須為師范類并有教師資格證,且符合下列條件之一：①本科階段獲得過(guò)優(yōu)秀畢業(yè)生稱號(hào);②本科階段學(xué)習(xí)期間獲得過(guò)校級(jí)綜合類獎(jiǎng)學(xué)金3次及以上，或在江蘇省師范生教學(xué)基本功大賽中獲三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)，或在校級(jí)師范生教學(xué)基本功大賽中獲二等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng);③研究生階段學(xué)習(xí)期間獲得過(guò)校級(jí)綜合類獎(jiǎng)學(xué)金。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

三、報(bào)名方式和注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

1.報(bào)名日期及時(shí)間：

2016年12月8日(周四)至2016年12月10日(周六)

上午：9:30-11:30 下午：13:00-15:00

2.報(bào)名地點(diǎn)：蘇州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)校 一樓會(huì)議室

學(xué)校地址: 蘇州市姑蘇區(qū)端文路1號(hào)(人民橋南堍)

3. 報(bào)名方式：本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

聯(lián)系人：陸老師 顧老師 電話: 13402627660 13862155084

(二)報(bào)名程序

1.選擇崗位。報(bào)名者根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及條件選定應(yīng)聘崗位后，出示應(yīng)聘材料的原件和復(fù)印件，學(xué)校收取復(fù)印件。

2.驗(yàn)證登記。符合規(guī)定條件的報(bào)名者填寫《2017年蘇州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開(kāi)招聘工作人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查登記表》，填寫完整并加貼照片后交報(bào)名處簽字(蓋章)。

3.資格初審。經(jīng)蘇州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)校初審，報(bào)蘇州市教育局審核、報(bào)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局審核備案，符合規(guī)定條件的報(bào)名者進(jìn)入筆試，并在“蘇州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)校”網(wǎng)站(http://www.szsx.org/)公布參加筆試人員名單,公示三天后由市實(shí)小組織相關(guān)人員參加考試。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示本人下列材料：①身份證原件和復(fù)印件;②學(xué)生證原件和復(fù)印件;③所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表” 原件和復(fù)印件、“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)”(空白)原件和復(fù)印件;④在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單原件和復(fù)印件，相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)的原件和復(fù)印件;⑤應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)(件)的原件和復(fù)印件;⑥個(gè)人近期同底1寸證件照2張。

2.應(yīng)聘者本人必須到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不可委托家人或親友代為報(bào)名。

3. 報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在招聘過(guò)程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

四、招聘考試

(一)招聘考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。

筆試總分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，筆試內(nèi)容以招聘崗位相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主。面試根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，從筆試合格者中按照從高分到低分的順序，以5:1的比例確定進(jìn)入面試資格人選。不足5:1比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

面試同一崗位采用統(tǒng)一試題及評(píng)分規(guī)則。數(shù)學(xué)、英語(yǔ)面試包含說(shuō)課、上課兩個(gè)環(huán)節(jié)，總分為100分，說(shuō)課50分(設(shè)30分為合格分?jǐn)?shù)線，成績(jī)不合格不進(jìn)入上課環(huán)節(jié))，上課50分。面試設(shè)60分合格線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)入總成績(jī)。

小學(xué)音樂(lè)、體育學(xué)科面試包含說(shuō)課、上課和專業(yè)技能測(cè)試?？偡譃?00分，其中上課50分，說(shuō)課與專業(yè)技能測(cè)試共占50分。面試設(shè)60分合格線，面試成績(jī)不合格者不計(jì)入總成績(jī)。

分值計(jì)算均保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。招聘考試總成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者在前;如筆試和面試成績(jī)均相同，則另行安排加試。面試成績(jī)和考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后當(dāng)天在面試考點(diǎn)張榜公布，并隨后在招聘單位網(wǎng)站公示，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

招聘考試總分(100%)=筆試(30%)+面試(70%)。

(二)報(bào)名者經(jīng)資格審定合格，于2016年12月16日(周三)13:00-16:00到蘇州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

考試的具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

五、體檢

進(jìn)入體檢的人選在面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘考試總成績(jī)從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定。參加體檢人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。不合格者不得錄用。

六、資格復(fù)查和考核(考察)

招聘單位對(duì)通過(guò)考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行聘用考察和資格條件復(fù)查，考察和資格條件復(fù)查時(shí)間原則上不得超過(guò)15日。確因情況特殊，經(jīng)主管部門批準(zhǔn)可延長(zhǎng)至30日。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察(考核)標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

對(duì)考察(考核)不合格人員，招聘單位應(yīng)將不合格的理由書(shū)面通知考生?？忌鐚?duì)考核結(jié)果有異議的，可以自接到通知之日起15日內(nèi)向招聘單位提出申請(qǐng)復(fù)核，招聘單位應(yīng)當(dāng)接受復(fù)核申請(qǐng)，并須30日之內(nèi)給予書(shū)面答復(fù)。對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的，可自接到復(fù)核通知之日起15日內(nèi)向招聘單位主管部門提出復(fù)核申請(qǐng)，經(jīng)招聘單位主管部門復(fù)核無(wú)異議后，報(bào)市人社局備案。

在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，經(jīng)招聘單位申請(qǐng)，主管部門同意，報(bào)市人社局審批，可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，也可以決定不遞補(bǔ)。錄用后(錄取通知書(shū)開(kāi)出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

七、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單，由招聘單位公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，有關(guān)聘用材料經(jīng)招聘單位上級(jí)主管部門審核同意后報(bào)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局審批并辦理錄取或簽約、鑒證的相關(guān)手續(xù)。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能條件等資格條件的人員，取消其錄取資格。

錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。

應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為1年。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級(jí);考核不合格者解除聘用合同。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-65224787。

九、本《簡(jiǎn)章》解釋權(quán)歸蘇州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)校。

咨詢電話：0512-65201415 0512-65192801

蘇州市實(shí)驗(yàn)小學(xué)校

二○一六年十一月八日