為加強寧波杭州灣新區(qū)干部隊伍建設，進一步優(yōu)化干部隊伍結構，儲備一批優(yōu)秀青年骨干，根據寧波杭州灣新區(qū)各項工作的發(fā)展需要，擬公開招聘2017年優(yōu)秀應屆畢業(yè)生20名?，F(xiàn)公告如下：

一、寧波杭州灣新區(qū)簡介

寧波杭州灣新區(qū)(以下簡稱“新區(qū)”)位于寧波市域北部、杭州灣跨海大橋南岸，陸域面積353平方公里，海域面積350平方公里，是浙江省加快發(fā)展海洋經濟、建設“大產業(yè)大平臺大企業(yè)大項目”的戰(zhàn)略性平臺，也是浙江省15個產業(yè)集聚區(qū)之一和9大海洋經濟集聚區(qū)之一，區(qū)內設有國家級經濟技術開發(fā)區(qū)、國家級出口加工區(qū)、國家級濕地公園、國家級產城人融合示范區(qū)和省級高性能新材料高新技術產業(yè)園區(qū)、省級海洋經濟集聚區(qū)。新區(qū)自2010年成立以來，地區(qū)生產總值、固定資產投資、工業(yè)總產值、財政總收入等主要經濟指標連年保持兩位數(shù)高速增長，年均增速達到25.2%、38.1%、23.1%、41.8%，成為全省全市經濟發(fā)展的重要增長極。在浙江省15個產業(yè)集聚區(qū)綜合考評中，新區(qū)實現(xiàn)五年四奪冠，走在浙江省大平臺建設的前列。“十三五”期間，新區(qū)將緊緊圍繞建設“一城四區(qū)”(即寧波杭州灣國際化濱海名城，先進制造集聚區(qū)、科技創(chuàng)新試驗區(qū)、健康休閑生態(tài)區(qū)、產城人融合示范區(qū))的發(fā)展目標，以全面加快新型工業(yè)化、全域城市化、經濟生態(tài)化為發(fā)展主線，多角度對接上海和長三角，全面推進重大項目落地、新興產業(yè)培育、科技創(chuàng)新布局、濕地生態(tài)打造、公共服務配置，努力將新區(qū)打造成為浙江對外開放的“新門戶”、寧波經濟發(fā)展的“領頭羊”、寧波科技創(chuàng)新的“新地標”、寧波接軌上海的“橋頭堡”。(寧波杭州灣新區(qū)宣傳視頻鏈接：http://www.hzw.gov.cn/doc/2015/07/28/7858.shtml)

二、招聘原則和辦法

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、集中面談、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法，通過面談、筆試、面試、體檢和考察等程序面向高校公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘范圍和對象

2017年全日制普通高校研究生學歷(碩士學位)及以上應屆畢業(yè)生(本科期間須為“211工程”、“985工程”院校全日制普通高校畢業(yè)生);“211工程”、“985工程”院校2017年全日制普通高校應屆畢業(yè)生可放寬至本科學歷(學士學位)。

四、招聘條件

1、遵紀守法，品行端正;

2、浙江、江蘇、上海生源畢業(yè)生(指經高考并被錄取時戶口在浙江、江蘇、上海的人員);

3、本科生年齡在25周歲及以下(1990年11月15日以后出生)、碩士研究生及以上年齡在28周歲及以下(1987年11月15日及以后出生)、博士研究生及以上年齡在32周歲及以下(1983年11月15日以后出生);

4、身體健康;

5、有一定的組織協(xié)調能力、文字能力和口頭表達能力，且符合以下條件之一的：

(1)高校期間擔任過班級班長、團支書職務滿一學年以上;

(2)現(xiàn)任或曾經擔任過學院及以上團委、學生會主要學生干部(院級正部長及以上、校級副部長及以上)、學院及以上學生黨組織主要學生干部(副書記及以上)、校級社團聯(lián)合會的主要學生干部(校級副主席及以上)，不含社團、宿舍管理委員會等其他機構;

(3)曾獲得學院及以上“優(yōu)秀學生干部(團干部)”榮譽稱號;

(4)獲校級及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”、“三好學生” 榮譽稱號且現(xiàn)任或曾經擔任過學院及以上學生黨組織、團委、學生會學生干部;

6、學科門類要求：經濟學、法學、理學、工學、管理學。

五、報名辦法和程序

1、報名。符合上述條件的畢業(yè)生請將應聘報名表(詳見附件)于11月27日前發(fā)至郵箱nbhzwxq2017@163.com，一人只能報考1個崗位。

2、資格初審。寧波杭州灣新區(qū)管委會人力資源和社會保障局負責對報考人員的條件資格予以初審，經資格初審符合報考條件的人員進入面談環(huán)節(jié)。如通過資格初審人員不足招聘計劃的3倍，將核減部分招聘指標。

3、集中面談。對通過資格初審的應聘人員進行集中面談，并進行崗位適應性能力測試，面談時間和地點另行通知，未在規(guī)定時間和地點參加面談的，視為放棄應聘資格。

面談人員需攜帶下列資料的原件和復印件：應聘報名表(紙質版、本人簽名)、本人身份證、學生證、原籍戶口本(集體戶口人員提供經當?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復印件)、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表(協(xié)議書)、學生干部履歷證明材料、“優(yōu)秀學生干部(團干部)”類榮譽證書等，以上相關證明材料需學校蓋章的，請各位應聘人員提前做好準備工作。

因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，先由本人提供書面說明。

如通過面談人員不超過計劃招聘指標的2倍，將核減部分招聘指標。

4、筆試。招聘單位將根據面談情況擇期開展筆試工作，筆試地點安排在寧波杭州灣新區(qū)，筆試內容為考察綜合基礎知識、綜合分析和文字寫作能力。具體考試內容由寧波杭州灣新區(qū)人力資源和社會保障局委托具有考試命題資質的獨立第三方機構命題，筆試卷面總分為100分，筆試具體時間和地點另行通知。

5、面試、體檢、考察等相關事宜。將陸續(xù)在寧波杭州灣新區(qū)官網發(fā)布(http://www.hzw.gov.cn)。

六、其他事宜

1、應聘人員正式聘用后為事業(yè)編制，享受國家規(guī)定的事業(yè)人員待遇。

2、應聘人員高考統(tǒng)招時須第一批次錄取。

3、2016年9月1日至2017年8月31日期間畢業(yè)的國境外留學回國境研究生學歷(碩士學位)及以上人員可等同于“2017年全日制普通高校研究生學歷(碩士學位)及以上應屆畢業(yè)生”報考。

4、應聘人員未能按時取得相應學歷學位(或認證)的，將解除聘用合同，其中2017年全日制普通高校博士研究生須于2017年12月31日前取得學歷學位證書;研究生期間取得國境外學歷學位的，須于2017年12月31日前取得國家教育部學歷學位認證書。

5、應聘人員應對提交的本人信息和材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，將取消考試或聘用資格。

6、擬聘用人員凡屬農業(yè)家庭戶的，必須在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期間，辦理農轉非遷戶手續(xù)，沒有辦理的，在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。

7、聘用人員須在新區(qū)服務期限滿5周年后，方可辦理流動手續(xù)。

8、招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦針對本次考試的輔導培訓班，社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等，均與招聘單位無關。

9、本次招聘工作由寧波杭州灣新區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。

政策咨詢電話：0574-89280168、89280167。

監(jiān)督電話：0574-89280411。

上述電話請在工作日時間聯(lián)系(上午8:30-12:00，下午14:00-17:00)。

寧波杭州灣新區(qū)開發(fā)建設管理委員會

2016年11月15日

附件：應聘報名表

易賢下載網：寧波杭州灣新區(qū)招聘2017年優(yōu)秀應屆畢業(yè)生公告