昆明市盤龍區(qū)發(fā)展和改革局下屬事業(yè)單位2012年度公開招聘人員簡(jiǎn)章

一、單位簡(jiǎn)介

昆明市盤龍區(qū)價(jià)格認(rèn)證中心，隸屬昆明市盤龍區(qū)發(fā)展和改革局，為全額撥款事業(yè)單位。單位地址：昆明市民航路159號(hào)5樓。主要職責(zé)是按照上級(jí)部門和區(qū)政府的要求，根據(jù)《中華人民共和國(guó)價(jià)格法》、《價(jià)格認(rèn)證中心管理辦法》、《云南省涉案財(cái)物價(jià)格鑒證管理?xiàng)l例》，對(duì)轄區(qū)內(nèi)公、檢、法、司等單位涉案物品和罰沒物資進(jìn)行價(jià)格鑒證評(píng)估；對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)及個(gè)人提供有償價(jià)格鑒定服務(wù)。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2．遵守憲法和法律；

3．具有良好的品行；

4．具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

5．適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6．具備崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)條件

三、招聘范圍、對(duì)象

面向全國(guó)公開招聘符合上述條件及《昆明市盤龍區(qū)2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》中的招聘條件且年齡在30周歲以下(1982年1月1日以后出生)的人員均可報(bào)名。事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

四、報(bào)名時(shí)間：地點(diǎn)、方式和所需的材料

（一）報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

1．報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2．報(bào)名時(shí)間：2012年5月5日至6日。

上午09：00—11：30；下午13：30—16：30。

3．報(bào)名地點(diǎn)：昆明市盤龍區(qū)人民政府第一辦公區(qū)（昆明市盤龍區(qū)北京路481號(hào)）;

4．報(bào)名人員需提供以下材料的原件及復(fù)印件（復(fù)印件1份）：

（1）身份證或戶口冊(cè)；

（2）高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書、學(xué)位證書（2012年畢業(yè)生暫提供普通高校畢業(yè)就業(yè)推薦表）；

（3）本人近期半寸免冠照片3張（黑白、彩色均可）；

（4）誠(chéng)信承諾書；

（5）往屆未就業(yè)畢業(yè)生須提供未就業(yè)證明或失業(yè)證；

（6）國(guó)有單位及非國(guó)有單位（除事業(yè)單位）在職人員須提供所在單位同意報(bào)考證明。

聯(lián)系人：張閩      聯(lián)系電話：0871—3339214

（二）報(bào)名要求

持本人有效證件和材料到規(guī)定地點(diǎn)報(bào)名，每人只能報(bào)考盤龍區(qū)2012年所招聘單位中的一個(gè)單位一個(gè)崗位,多報(bào)者取消考試資格。

（三）資格審查

1．由昆明市盤龍區(qū)發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)。招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不得低于1:3的比例，達(dá)不到比例則取消該招聘崗位。

2．2012年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考時(shí)暫不能提供畢業(yè)證書和學(xué)位證書者，須提供書面承諾書，在辦理聘用手續(xù)前不能提供者，取消聘用資格。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

（一）筆試

1．領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：

時(shí)間：2012年5月17日至18日，上午9：00—11：30；下午13：30—17：00;

地點(diǎn)：持本人身份證原件到昆明市盤龍區(qū)發(fā)展和改革局（民航路159號(hào)5樓502室）。

聯(lián)系人：楊敏      聯(lián)系電話：0871—3318306。

2．考試方式、科目和范圍

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，不指定教材。主要考察計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、資產(chǎn)評(píng)估和價(jià)格鑒證方面的知識(shí)。

3．考試時(shí)間：

2012年5月19日上午9:00—11:00；

4．考試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

（二）面試

1．根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員考試總成績(jī)須達(dá)到60分方可進(jìn)入考核、體檢。面試人員自愿放棄面試資格的，須于面試名單公示之日起3天內(nèi)向招聘單位提交本人簽名的書面申請(qǐng)，逾期未提交者視為自動(dòng)放棄面試資格，空缺名額按報(bào)考崗位筆試成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)進(jìn)行面試。

2．面試方式、內(nèi)容

面試采取答辯的方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員崗位履職所具備的綜合素質(zhì)和能力，包括與擬任職位有關(guān)的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能等方面。

3．面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

聯(lián)系人：楊敏      聯(lián)系方式：0871-3318306

（三）參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

1．考生參加考試須攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件，證件不全者不得進(jìn)入考場(chǎng)。

2．考生參加考試前需認(rèn)真閱讀考場(chǎng)紀(jì)律要求，并自覺遵守考場(chǎng)紀(jì)律。

3．考生參加考試前應(yīng)合理安排作息時(shí)間，注意飲食，保持良好的心態(tài)，以飽滿的精神狀態(tài)迎接考試。

六、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核和體檢人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績(jī)的50%；考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明市盤龍區(qū)政務(wù)公眾信息服務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（二）面試總分100分，占考試總成績(jī)的50%。

（三）考試總成績(jī)按百分制計(jì)算，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分?？荚嚳偝煽?jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明市盤龍區(qū)政務(wù)公眾信息服務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（四）經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核及體檢由昆明市盤龍區(qū)發(fā)展和改革局組織實(shí)施?？己藘?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《關(guān)于規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》相關(guān)規(guī)定，并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定,體檢費(fèi)用由考生自理。

（二）在考核和體檢階段自動(dòng)放棄或考核、體檢不合格者取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

八、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明市盤龍區(qū)政務(wù)公眾信息服務(wù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

（二）公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

（三）擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)時(shí)，需提供由國(guó)家規(guī)定的學(xué)歷認(rèn)證部門出具的本人學(xué)歷、學(xué)位證書認(rèn)證材料。

九、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

（二）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

（三）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1．偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2．在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3．其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

十、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核和體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：

1．?dāng)M聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2．公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）本招聘簡(jiǎn)章由昆明市盤龍區(qū)發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)解釋。

十一、舉報(bào)監(jiān)督電話

昆明市盤龍區(qū)發(fā)展和改革局：0871—3318306

昆明市盤龍區(qū)監(jiān)察局：0871—3187739

昆明市盤龍區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0871--5614685

昆明市盤龍區(qū)發(fā)展和改革局

二○一二年四月二十日