為解決我縣基層中小學音、體、美專業(yè)教師緊缺問題，根據省委辦、省政府辦《關于激勵引導教育衛(wèi)生人才服務基層的意見》(川委辦〔2014〕7號)和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號)的規(guī)定，決定面向社會公開考核招聘中小學音樂、體育、美術專業(yè)教師，現(xiàn)將有關事項公告如下(本公告同時在岳池縣人力資源網(http://scycrsj.gov.cn/)、岳池教育網(http://www.ycedu.sc.cn)上公布)。

一、招聘名額及職位

本次招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校音、體、美教師共127名。具體招聘職位及范圍、條件和要求見《岳池縣2016年考核招聘音體美教師職位表》(附件)。

二、招聘原則和辦法

按照德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公開報名、統(tǒng)一面試、擇優(yōu)選用的辦法，面向社會公開招聘優(yōu)秀人才，做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會的監(jiān)督。

三、報名資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

(二)具有符合職位要求的資格條件。

(三)具有正常履行職位職責的身體條件。

(四)年齡須在35周歲以下，即1981年12月12日之后出生。

(五)機關事業(yè)單位中的正式在編在冊人員，須同時出具所在單位和有人事管理權限部門的書面同意其報考的證明。

(六)有下列情況之一者，不得報考：

1.受過刑事處罰或開除處分的;

2.有違法違紀行為正在接受審查的;

3.尚未解除黨紀、政紀處分的;

4.在各級事業(yè)單位招聘考試中違規(guī)違紀在禁考期內的;

5. 試用期內的機關事業(yè)單位工作人員;

6.其他不符合報考條件或規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、報名

(一)報名時間及地點：報名時間為12月12日—13日，上午8：30—12：00，下午14：30-18：00，報名截止時間為2016年12月13日18：00。地點為岳池縣人力資源和社會保障局六樓岳池縣人事考試指導中心(岳池縣體育路上段36號)，聯(lián)系電話：0826—5244220。

(二)報名方式：現(xiàn)場報名，報名時須提交自行下載打印填寫好的《岳池縣考核招聘音體美教師報名表》(貼上照片)、身份證、畢業(yè)證、教師資格證原件及復印件和一寸近期免冠同底版照片兩張。五類基層項目服務人員報考需提供服務單位同意報考的證明材料;在編人員報考需提供服務單位、主管部門和組織(人社)部門同意報考的證明材料。

(三)每名報考者限報一個職位。

(四)考試費用：按照四川省財政廳、物價局[2003]237號文件規(guī)定的標準收取考試費用，即面試80元/人，體檢費用另行收取。

(五)資格審查：報名時進行資格初審。本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考(聘用)資格，所造成的一切損失由考生本人承擔。

(六)《面試通知書》領取

經資格審查合格的考生，憑本人身份證于2016年12月16 日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00，截止時間為2016年12月16日18：00)到岳池縣人力資源和社會保障局六樓岳池縣人事考試指導中心領取面試通知書。逾期不領取者按自動放棄處理，責任由其本人自負。

(七)開考要求

按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》規(guī)定，面試開考比例不低于1：2(招聘人數(shù)與應聘人員之比)。未達到面試開考比例的，相應縮減或取消該職位招聘名額。因報名人數(shù)未達到面試開考比例而被取消招聘的職位，報考該職位已確認繳費的人員由縣人社局會同縣教科體局統(tǒng)一調劑到本人符合報考條件的相近職位，不愿意調劑的確認繳費人員由縣考試指導中心退還考生已繳考試考務費?？s減或取消招聘名額等情況將在岳池縣人力資源網、岳池教育網上公告。

五、面試(總分100分)

(一)面試主要進行專業(yè)技能考核。

1. 面試時間為12月17日(星期六)7:30前考生憑本人有效身份證件和面試通知書進入候考室，8:30開始面試。具體面試地點見面試通知書。未按規(guī)定時間到達考場候考的視為自動放棄面試資格。

2.面試采取考官現(xiàn)場打分、現(xiàn)場公布的方式進行，考生的面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后的平均分(保留小數(shù)點后三位)。

(二)面試成績公布。面試成績于面試后在岳池縣人力資源網、岳池教育網上公布。

六、體檢

(一)體檢人員確定

面試結束后，根據面試成績從高分到低分等額確定體檢人員(同一職位面試成績相同的，以學歷高低確定體檢人員;學歷仍相同的，按7位評委評分的平均成績高低確定名次)。

(二)體檢項目和標準

體檢的項目和標準參照四川省教育廳頒布的《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》(川教〔2004〕295號)、《關于調整<四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見>的通知》(川教〔2007〕102號)、《關于調整<四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見>有關條款的通知》(川教[2010]26號)，教育部教師資格認定中心《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》(教資字〔2010〕15號)和《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。

(三)體檢時間和地點

體檢在臨時指定的二級及以上綜合醫(yī)院進行。體檢時間、集合地點與體檢人員名單一并在岳池縣人力資源網、岳池教育網上公布。未按規(guī)定時間到指定地點集合參加規(guī)定項目體檢的，視為自動棄權。

(四)復檢及遞補

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應按排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢?？忌鷮Ψ钱斎?、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在體檢結論公告之日起3日內提出復檢申請，逾期不再受理。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。未按時參加體檢的缺席者，視為自動放棄體檢資格，不再補檢。因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額可在該職位面試人員中按考試總成績高低順序依次遞補一次。

七、考核

體檢合格人員列為考核對象，由岳池縣人力資源和社會保障局、岳池縣教育科技體育局對其思想政治表現(xiàn)、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務能力、工作實績、學習成績等情況進行考核，并對其人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行復審。對考核不合格的考生，取消其聘用資格。由此出現(xiàn)的空額，不再遞補。

八、公示

擬聘用人員名單在岳池縣人力資源網、岳池教育網上公示7天，同時公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。因被舉報經查證屬實的取消其聘用資格，由此出現(xiàn)的缺額不再遞補。

九、聘用及待遇

(一)手續(xù)辦理。經面試、體檢、考核合格且公示無異議的人員，由縣人社局對擬聘用人員進行核實后，按程序辦理手續(xù)。擬聘用人員接聘用通知后須在半個月內辦理完畢相關聘用手續(xù)，超過規(guī)定時間未辦理手續(xù)的視為自動放棄。因此而出現(xiàn)的缺額不再遞補。聘用人員均按《事業(yè)單位人事管理條例》》(國務院令第652號)進行管理，列占用人單位事業(yè)編制，其工資福利待遇按聘用單位同等人員對待。所聘人員應在招聘單位工作滿6周年以上方可按有關規(guī)定進行工作流(調)動。

(二)實行試用期，試用期為十二個月(公立學校在編在職應聘者為六個月)，試用期計入合同期內，試用期的工資福利待遇、社會保險等按現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。

十、紀律與監(jiān)督

為確保招聘工作公開、公平、公正進行，岳池縣人力資源和社會保障局公開舉報監(jiān)督電話。

監(jiān)督電話：

岳池縣人社局事業(yè)單位人員管理股0826-5245966

中共岳池縣紀委(岳池縣監(jiān)察局): 0826-5222604

十一、特別提示

(一)招聘過程中如有調整、補充等事項，由岳池縣人力資源和社會保障局、岳池縣教育科技體育局在岳池縣人力資源網、岳池教育網上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。

(二)請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。

岳池縣人力資源和社會保障局

岳池縣教育科技體育局

2016年12月6日

附件1：岳池縣2016年公開考核招聘音體美教師職位表

附件2：岳池縣考核招聘急需緊缺音體美教師報名表

易賢下載網：廣安市岳池縣教育科技體育局2016年考核招聘音樂體育美術專業(yè)教師公告