按照《臨河區(qū)人民政府第五次常務(wù)會(huì)議【2016】5號(hào)》文件精神，臨河區(qū)林業(yè)局以政府購買崗位的方式，從全區(qū)符合條件的人員中招聘崗位15個(gè)，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額及崗位

本次招聘名額為15個(gè)，崗位為林業(yè)園林管理人員，聘用人員與區(qū)林業(yè)局簽訂勞動(dòng)合同。

二、招聘原則

本次招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)的原則。

三、招聘條件

臨河戶籍，身體健康、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法違紀(jì)行為，具有符合城鎮(zhèn)安置條件在部隊(duì)服役2-8年的退役士兵(有非農(nóng)入伍通知書、非農(nóng)優(yōu)待安置證)，退伍檔案在臨河區(qū)民政局，未選擇自主就業(yè)和未領(lǐng)取一次性自謀職業(yè)補(bǔ)助金的歷年退役士兵。

四、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查

報(bào)名由區(qū)林業(yè)局負(fù)責(zé)組織，區(qū)民政局協(xié)助，對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行審查。

(二)筆試、面試

本次招聘分筆試和面試。

筆試：為公共知識(shí)理論測(cè)試。蒙古族、鄂倫春族、鄂溫克族、達(dá)翰爾族在筆試成績(jī)中加3分;烈士子女和服役期間榮獲三等功、各大軍區(qū)級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的在筆試成績(jī)中加3分，以上兩類考生不重復(fù)累計(jì)加分。筆試成績(jī)滿分100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

面試：以素質(zhì)測(cè)評(píng)為主，主要考察應(yīng)試人員綜合分析能力、反應(yīng)適應(yīng)能力、語言表達(dá)能力等方面的基本素質(zhì)，實(shí)行百分制，面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。面試的主要形式為提問、答辯。

(三)聘用公示

應(yīng)聘人員總成績(jī)由筆試成績(jī)60%、面試成績(jī)40%組成，根據(jù)招聘名額按總成績(jī)由高到低確定擬聘用人員，擬聘用人員在臨河區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期限為一周，公示期間如出現(xiàn)舉報(bào)情況，經(jīng)核實(shí)不符合聘用資格者，取消聘用資格，按總成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。

(四)體檢

擬聘人員，到指定醫(yī)院參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢不合格者取消聘用資格，并按總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

五、管理辦法和待遇

聘用人員的合同簽訂，薪酬標(biāo)準(zhǔn)等管理完全參照《巴彥淖爾市直屬機(jī)關(guān)和事業(yè)單位政府購買崗位實(shí)施辦法(試行)》(巴政辦發(fā)【2011】40號(hào))和《巴彥淖爾市直屬機(jī)關(guān)和事業(yè)單位購買崗位服務(wù)人員薪酬指導(dǎo)意見(試行)》(巴人社發(fā)【2011】208號(hào))的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、要求

報(bào)名時(shí)間：從 2016 年 12 月 16日開始至 2016 年 12 月21日截止

報(bào)名地點(diǎn)：臨河區(qū)林業(yè)局302室

聯(lián)系電話：8275953

聯(lián)系人：袁春燕 電話：13948399959

侯娟 電話：18947895199

報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)需持戶口薄、身份證、畢業(yè)證、退伍證、非農(nóng)優(yōu)待安置證、非農(nóng)入伍通知書的原件及復(fù)印件;二寸彩色照片4張，報(bào)名時(shí)填寫《臨河區(qū)政府購買崗位(園林管理)人員報(bào)名登記表》一式兩份。

七、考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知

臨河區(qū)林業(yè)局

2016年12月13日