2009年起，云南省州市以上機關補充人員，將每年組織一次公開考試選調(diào)，全省具有公務員身份的40歲以下人員均可參與選調(diào)。

據(jù)省公務員局有關人士介紹，為進一步深化干部人事制度改革，創(chuàng)新公務員選拔方式，我省實行州市以上機關公務員公開選調(diào)制，采取考試與考核相結合的辦法，從具有公務員身份的人員中擇優(yōu)調(diào)配。據(jù)了解，公開選調(diào)公務員，堅持在編制限額內(nèi)，并有相應的職數(shù)、職位空缺的原則，年齡在40周歲以下，具有大專以上文化程度，在機關工作滿5年以上，歷年公務員年度考核均為稱職以上的，均可參加。選調(diào)原則上一年組織一次。

公開選調(diào)考試筆試主要測試政策理論水平和業(yè)務素質(zhì)能力，筆試科目根據(jù)選調(diào)職位的工作性質(zhì)與特點，由選調(diào)機關確定；面試主要測試應試者的實際工作能力和應變能力，面試考官由選調(diào)機關抽調(diào)相關人員7人組成，根據(jù)筆試成績，以1:3的比例確定面試人選，以1:2的比例確定考察人選?？疾旃ぷ饔蛇x調(diào)機關組織實施，對預選對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。

涉嫌違法、違紀，正在接受審查處理的不得參加公開選調(diào)。