按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究決定我縣面向全省公開遴選機(jī)關(guān)工作人員7名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開遴選名額及職位

公開遴選名額為7名，具體職位詳見《2016年丹棱縣公開遴選機(jī)關(guān)工作人員職位表》(附件1)。

二、遴選對象及條件

(一)遴選對象

丹棱縣外納入編制范圍的公務(wù)員。

(二)遴選條件

參加遴選應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

1﹒具有公務(wù)員身份和良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn);

2﹒職位表中年齡條件，具有2年以上工作經(jīng)歷;

3﹒必須具有與遴選職位相適應(yīng)的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;

4﹒大學(xué)本科及以上學(xué)歷(學(xué)士及以上學(xué)位);

5﹒符合職位表中的條件;

6﹒年度考核均為稱職及以上等次;

7﹒身體健康。

具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1﹒涉嫌違法正在接受有關(guān)部門審查，尚未作出結(jié)論的;

2﹒按照有關(guān)規(guī)定，未滿服務(wù)年限的;

3﹒法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

工作經(jīng)歷時(shí)間和年齡計(jì)算均截至2016年12月26日。

三、遴選程序

(一)本次遴選采取現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式進(jìn)行。

1﹒報(bào)名時(shí)間：2016年12月26日-2017年1月6日。

2﹒現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：縣人社局二樓公務(wù)員和事業(yè)人員管理股;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式：采取QQ郵箱報(bào)名，報(bào)名QQ郵箱：278100968@qq.com，聯(lián)系電話：37206526。

3﹒報(bào)名要求：按照公告公布的職位及條件要求報(bào)名，每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)名時(shí)提供的信息和材料必須真實(shí)完整。報(bào)考人員需提交以下材料(一式兩份)：

(1)如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》(附件2)，須經(jīng)所在單位及組織部或人社局同意并加蓋公章;

(2)身份證原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

(4)職位要求的其他相關(guān)證明材料。

(二)資格審查。

由縣委組織部、縣人社局組織對報(bào)考人員資格審查，符合報(bào)考資格人數(shù)與遴選名額的比例一般不得低于2:1，在報(bào)名工作結(jié)束后，對達(dá)不到比例的職位，由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局調(diào)減或取消該職位遴選計(jì)劃。資格審查工作將貫穿公開遴選全過程，凡弄虛作假者，取消遴選資格。

四、組織考評和考核

由考評考核領(lǐng)導(dǎo)小組按遴選方案會同用人單位統(tǒng)一進(jìn)行，按照“平等、擇優(yōu)、競爭”的原則，通過優(yōu)選比選方式考評，按遴選職位等額提出考核人選。考核采取查閱干部檔案(核實(shí)身份)、到報(bào)考人員所在單位聽取介紹(全面了解其政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、廉潔自律以及是否需要回避等情況)等方式進(jìn)行。根據(jù)考核情況確定體檢人員。

五、體檢

由縣人社局統(tǒng)一組織遴選候選人進(jìn)行體檢，具體時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

六、公示

將遴選人員在眉山人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為七天。公示期滿，對有反映且問題屬實(shí)、影響遴選的，取消資格。

七、調(diào)動

遴選人員報(bào)縣編委會審定后，按照有關(guān)規(guī)定及程序辦理調(diào)動手續(xù)。本次公開遴選的工作人員在我縣最低服務(wù)年限為5年。

本公告由丹棱縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：028-37206526

中共丹棱縣委組織部 丹棱縣人力資源和社會保障局

2016年12月22日

附件：1﹒2016年丹棱縣公開遴選機(jī)關(guān)工作人員職位表

2﹒丹棱縣公開遴選機(jī)關(guān)工作人員報(bào)名登記表