因圖書館開放運(yùn)行工作需要，上虞區(qū)圖書館豐惠分館計(jì)劃在全區(qū)范圍內(nèi)招聘合同制工作人員1名，將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

圖書管理人員1名。

二、工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)做好圖書、報(bào)刊的各項(xiàng)管理工作，主要包括圖書、報(bào)刊的接收、上架、整架，做到歸類準(zhǔn)確，排列整齊;修復(fù)破損的圖書、報(bào)刊;

2、做好入庫(kù)讀者的組織、管理。維持本區(qū)域的借閱秩序;

3、做好圖書、報(bào)刊的宣傳、推薦和讀者閱讀指導(dǎo)工作;

4、做好參考咨詢工作，熱心為讀者服務(wù);

5、負(fù)責(zé)服務(wù)臺(tái)區(qū)域各種機(jī)器、設(shè)備的使用和管理;

6、負(fù)責(zé)做好本區(qū)域的清潔衛(wèi)生，必要時(shí)需參與本區(qū)域內(nèi)的閱覽桌椅、書架的清潔工作;

7、負(fù)責(zé)本區(qū)域的防火和安全工作;

8、完成區(qū)圖書館與鎮(zhèn)文化站臨時(shí)分配的任務(wù)。

三、招聘條件

1、具有上虞區(qū)常住戶籍;

2、年齡35周歲以下(1982年1月12日以后出生)，身體健康、作風(fēng)正派;

3、熱愛圖書館工作，工作踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞;

4、全日制大學(xué)?？?含)及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

5、具有一定的協(xié)調(diào)能力及溝通能力;

6、具備基本的計(jì)算機(jī)操作技能，能熟練運(yùn)用office等各類辦公軟件。

三、報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2016年1月19日 (上午9：00-11:00，下午14:00-16：00)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：豐惠鎮(zhèn)政府大院內(nèi)3號(hào)樓三樓文化站

聯(lián)系電話：82827062 聯(lián)系人：張先生

3、報(bào)名資料：報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、戶口薄、學(xué)歷證書等材料原件及復(fù)印件和本人近期免冠2寸彩色照片3張。提供虛假材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試錄用資格。

四、考試

根據(jù)報(bào)名人數(shù)多少?zèng)Q定考試形式。

1、報(bào)名人數(shù)在10人以上的，采用筆試和面試相結(jié)合的方式，按筆試分占30%，面試分占70%，記入總成績(jī)。

2、報(bào)名人數(shù)在10人及以下的，采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢及考察

1、體檢對(duì)象按招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的作自動(dòng)放棄處理，自動(dòng)放棄和體檢不合格的按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定。

2、考察對(duì)象為體檢合格人員，考察結(jié)果分為合格和不合格，考察不合格的，可按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

六、聘用及待遇

經(jīng)考察合格人員，按規(guī)定進(jìn)行公示，公示時(shí)間為七天。公示無(wú)異議的簽定聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員的工資待遇按上級(jí)有關(guān)文件執(zhí)行。

已與區(qū)內(nèi)外用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動(dòng))合同，與錄用單位簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)，不能提供解約或解聘證明書的不予錄用。若一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者及試用期滿考核不合格者，一律取消聘用資格。

豐惠鎮(zhèn)人民政府

二○一七年一月十一日