各招聘學校對報名者進行資格初審后，市教育局進行資格復(fù)核。

(一)考試方式：采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式，均采用百分制。

(二)筆試內(nèi)容：包括學科能力、教師職業(yè)道德、教育教學基本理論、新課程理念等，考試時間為120分鐘。

(三)筆試最低開考比例：崗位招聘人數(shù)與該崗位報名人數(shù)的比例不得低于1：5。但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請市人社局批準后，可根據(jù)實際情況適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。

(四)面試：筆試結(jié)束后，進行面試。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位人員筆試成績從高到低的順序，按照招聘計劃1：5的比例確定參加面試的人選。若面試入圍成績最后一名出現(xiàn)并列時，并列人員均進入面試。面試采取說課方式(主要環(huán)節(jié)為說課和現(xiàn)場提問，時間5-10分鐘，備課時間30分鐘)，其中舞蹈教師說課環(huán)節(jié)還包括專業(yè)技能測試，時間另外計算;市幼兒園幼師的面試采用試講方式，主要環(huán)節(jié)為試講(5-10分鐘)和才藝展示(3分鐘以內(nèi))。主要測試應(yīng)聘者的語言表達能力、教育教學基本素養(yǎng)、領(lǐng)會教材的能力、綜合分析能力、溝通能力等。

(五)考試時間與地點:筆試時間為2017年2月25日上午9:00-11:00，筆試地點為株洲市十八中。面試時間及地點另行通知。

(六)成績合成：

綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試、面試、綜合成績均采用百分制，保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績相同的，以筆試成績高的排前。

鑒于教師崗位的特殊性，設(shè)立綜合成績合格線，文化類(語數(shù)外理化生政史地)低于75分、小科類(文化類之外)低于70分為不合格。參考人員綜合成績?nèi)坎缓细竦膷徫唬∠搷徫槐敬握衅赣媱潯?/p>

株洲市教育局直屬學校2017年招聘教育人才公告(二)