陽江高新區(qū)2017年執(zhí)法輔助人員和基層服務(wù)平臺專職管理人員招聘專題匯總
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1356 次 日期:2017-02-03 11:51:22
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招聘公告 陽江高新區(qū)2017年執(zhí)法輔助人員和基層服務(wù)平臺專職管理人員招聘公告
崗位表 陽江高新區(qū)2017年公開招聘崗位、人數(shù)及資格條件一覽表
報名時間 2017年2月8日—10日上午9∶00—12∶00,下午2∶30—5∶30
報名地點 陽江高新區(qū)組織人事和勞動保障局504室;網(wǎng)上報名電子郵箱(郵件發(fā)送后,請至電核實):gxqgbg@126.com
報名材料 《陽江高新區(qū)公開招聘報名表》(見附件),本人內(nèi)地居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書和其他相關(guān)證書、證明等材料
報名要求 (1)每位應(yīng)聘者只能報考一個職位,執(zhí)法輔助人員(合同制職員)必須由應(yīng)聘者本人到現(xiàn)場報名,其他職位可以現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名。
(2)現(xiàn)場報名人員提供以上報名材料原件和復(fù)印件一份,及近期正面免冠同版大一寸彩色照片3張,在公告規(guī)定時間內(nèi)到指定地點報名。
(3)網(wǎng)上報名人員須將以上報名材料掃描件、近期正面免冠大一寸彩色相片電子版和報名登記表(見附件)等在公告規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至網(wǎng)上報名電子郵箱(gxqgbg@126.com)。掃描件要求按原件尺寸大小掃描,格式為JPG,每張圖片的大小不能超過500KB,郵件標(biāo)題格式為:“XXX(姓名)應(yīng)聘XXX(單位)XXX(職位)報名材料。”不按上述規(guī)定或上述材料不全者作不符合報考條件處理。
(4)現(xiàn)在編在職人員需提供現(xiàn)單位同意報考的相關(guān)證明材料。
(5)報名材料必須真實、準(zhǔn)確。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消報考資格或聘用資格。
(6)有下列情況之一者不得報名:尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
考試事項 1、執(zhí)法輔助人員(合同制職員)
(1)筆試(占總成績60%)。采取閉卷考試,集中評卷的方式,不指定參考書。筆試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(2)體能測評。體能測評合格者,才有資格進(jìn)入面試。男性體能測評項目:縱跳摸高、1000米跑;女性體能測評項目:縱跳摸高、800米跑。體能測評評分標(biāo)準(zhǔn)(參照公安機關(guān)錄用人民警察體能測評標(biāo)準(zhǔn))為:男性:縱跳摸高≥265厘米,1000米跑≤5′25″;女性:縱跳摸高≥230厘米,800米跑≤5′20″。男性、女性體能測評項目有一項不合格視為體能測評不合格。測評時間、地點另行通知。
(3)面試(占總成績40%)。
結(jié)合體能測評成績(體能測評不合格,不能參加面試),依筆試成績高低順序按招聘職位指標(biāo)人數(shù)1∶3的比例確定面試對象(不足1∶3比例的按實際人數(shù))。面試時間、地點另行通知。
(4)總成績。按考生筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試總成績??偝煽兒细穹?jǐn)?shù)線為60分,低于60分不予錄用。總成績在陽江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.yjgx.gov.cn/)公布。
2、基層服務(wù)平臺專職管理人員
(1)計算機能力測試(占總成績40%)。考試主要內(nèi)容是計算機基礎(chǔ)理論知識和實操,不指定參考書。計算機能力測試時間、地點另行通知。
(2)面試(占總成績60%)。依計算機能力測試成績高低順序按招聘職位指標(biāo)人數(shù)1∶2的比例確定面試對象(不足1∶2比例的按實際人數(shù))。面試時間、地點另行通知。
(3)總成績。按考生計算機能力測試成績占40%、面試成績占60%的比例合成考試總成績??偝煽兒细穹?jǐn)?shù)線為60分,低于60分不予錄用。總成績在陽江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.yjgx.gov.cn/)公布。
考生須攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加上述考試和測評。
聯(lián)系人 鄭敢記
聯(lián)系電話 0662-3833808
報名表 陽江高新區(qū)公開招聘報名表
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