2017年佛山市中心業(yè)余體育學(xué)校招聘工作人員公告(延長(zhǎng))
來源:佛山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:994 次 日期:2017-02-10 10:46:55
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根據(jù)工作需要,佛山市中心業(yè)余體育學(xué)校擬向社會(huì)招聘2名工作人員,現(xiàn)依照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))制定招聘方案如下:

一、招聘崗位、人數(shù):

本次公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位2名高中數(shù)學(xué)教師。

二、薪酬待遇:

工資待遇按國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘范圍:

面向社會(huì)

四、招聘條件:

應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列基本條件及崗位任職條件:

(一)基本條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī),熱愛社會(huì)主義祖國(guó)。

2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有中國(guó)公民的政治權(quán)利。

3、熱愛教育事業(yè),有高尚的職業(yè)道德,品行端正,為人誠(chéng)信,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)。

(二)崗位任職條件

高中數(shù)學(xué)教師:國(guó)家承認(rèn)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷(學(xué)位為學(xué)士或以上)師范類數(shù)學(xué)類(B0701)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生。

專業(yè)名稱參照廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄((2015年版)。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2015版)》專業(yè)要求的,可選擇專業(yè)要求中相近專業(yè)報(bào)考,但所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并提供原畢業(yè)院校出具的認(rèn)定為相近專業(yè)的證明方可報(bào)考。

五、報(bào)名和資格審查:

招聘公告在佛山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上發(fā)布,公告時(shí)間為10個(gè)工作日。公告發(fā)布的10個(gè)工作日后可以開始接受報(bào)名。

1、報(bào)名時(shí)間延期為:2017年2月13日—2月24日(上午9:00—11:30、下午3:00-5:00)

2、報(bào)名地址:佛山市禪城區(qū)河濱路2號(hào),佛山市中心業(yè)余體校教務(wù)科,聯(lián)系人及電話:0757—82815650(含傳真)、13702912096(朱老師),0757—83381061,13380209670(麥老師)

3、報(bào)名要求:報(bào)名采取郵寄資料或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,應(yīng)聘者須填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》,并提供學(xué)歷證明、身份證、簡(jiǎn)歷、畢業(yè)學(xué)校推薦表、成績(jī)表等材料的復(fù)印件。

4、資格審查:我單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后,確定考試對(duì)象,并通知考試時(shí)間、地點(diǎn),留意人事考試信息網(wǎng)站內(nèi)公告或手機(jī)短信、電話通知。

六、考試

1、筆試:資格審查通過的人員均需參加筆試,筆試內(nèi)容為招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等。筆試成績(jī)按100分計(jì)算,60分為合格,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:4的比例確定試教及面試人選。

筆試成績(jī)及試教人選在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在同級(jí)組織人社部門政務(wù)網(wǎng)、用人單位及其主管部門網(wǎng)站上公布,并接受考生查分申請(qǐng),公布時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

2、試教:由學(xué)校安排試教班級(jí)及內(nèi)容。試教總分為100分,以考評(píng)小組成員的平均分為試教成績(jī)(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位),60分為及格。試教及格方可進(jìn)入面試。

3、面試:面試前30分鐘抽簽確定面試順序,考生不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試候考室的,視為放棄面試??忌诿嬖囃戤吅螽?dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,并向考生宣布面試成績(jī)。面試總分按100分計(jì)算,以考評(píng)小組成員的平均分為面試成績(jī)(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位),60分為合格。

3、最終成績(jī)的計(jì)算方法:筆試、面試和試教成績(jī)按4:3:3比例合成總成績(jī),總成績(jī)?yōu)?00分,合格線為60分。

七、體檢

根據(jù)擬聘人數(shù),各招聘崗位按照考生總成績(jī)從高分到低分確定等額體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定,組織體檢人選到指定區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的,可按成績(jī)高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由我單位支出。

八、考核

對(duì)體檢合格者,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的,可在同一崗位中按報(bào)考人員總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、公示與聘用

(一)經(jīng)考試、體檢、考察合格后,確定擬招聘人選,名單在佛山市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同,確立人事關(guān)系。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。

(二)新聘用人員實(shí)行試用期制,試用期限按國(guó)家有關(guān)規(guī)定確定。試用期內(nèi)或試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格;考核合格的,按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定正式聘用合同,并嚴(yán)格履行合同條款。

附件:廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

更多信息請(qǐng)查看佛山市事業(yè)單位招聘考試
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