一、泰隆簡介

　　浙江泰隆商業(yè)銀行是一家致力于小微企業(yè)金融服務的商業(yè)銀行，成立于1993年，經(jīng)過20多年的銳意進取，泰隆已發(fā)展成為一家擁有200多家分支機構、6000余名員工的股份制商業(yè)銀行，服務范圍涵蓋浙江、上海、蘇州等長三角城市。泰隆20多年來堅持服務小微企業(yè)的做法，得到了各級政府、監(jiān)管部門和社會各界的認同，先后5次被中國銀監(jiān)會評為“小企業(yè)金融服務先進單位”。

　　目前，泰隆員工的平均年齡28歲。泰隆沒有論資排輩的陳窠，敢于啟用優(yōu)秀的年輕人。始終秉持“員工第一”的管理理念，倡導溫暖的“家”文化，為員工提供通暢多元的發(fā)展通道。在薪酬福利方面，除了五險一金以外，還為員工提供購房激勵、勞保福利、免費體檢、旅游補貼、節(jié)日福利等等，因公用車需要的員工還可享受購車激勵和車貼，優(yōu)秀員工還將得到股權激勵！

　　泰隆銀行臺州分行網(wǎng)點包括臺州路橋、臺州椒江、臺州黃巖、臺州仙居、臺州三門、臺州天臺、臺州臨海、臺州溫嶺、臺州玉環(huán)等70多家支行。為適應發(fā)展需要，做好人才儲備，現(xiàn)面向臺州地區(qū)公開招聘保衛(wèi)干事、執(zhí)勤守押員若干名。

　　二、招聘崗位及工作方向

　　1、崗位：保衛(wèi)干事、執(zhí)勤守押員

　　2、工作方向：臺州市路橋區(qū)

　　三、報名條件

　　（一）保衛(wèi)干事

　　1、大專及以上學歷；

　　2、有一定的文字寫作、公文寫作功底；

　　3、具備一定的安保、消防及監(jiān)控管理常識；

　　4、服從管理、責任心強，具有發(fā)現(xiàn)隱患和處理突發(fā)事件的能力；

　　5、具有較好的軍事體能素質(zhì)，退伍軍人、有同類工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　?。ǘ﹫?zhí)勤守押員

　　1、高中及以上學歷；

　　2、身體健康，正直誠信，敬業(yè)務實，有責任心，有較強執(zhí)行能力；

　　3、具有發(fā)現(xiàn)隱患和處理突發(fā)事件的能力；

　　4、具有較好的軍事體能素質(zhì)，退伍軍人、有同類工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　四、主要職責

　　（一）保衛(wèi)干事

　　1、建立健全治安保衛(wèi)工作體系和制度，落實具體防范措施，確保營業(yè)機構的安全；

　　2、根據(jù)總行和公安機關有關安全防護設施標準和管理要求，指導、檢查、實施安防設施的建設和維護；

　　3、組織轄內(nèi)員工安全保衛(wèi)知識培訓，監(jiān)督、檢查、指導各轄區(qū)機構安全保衛(wèi)工作的開展情況；

　　4、完成上級交辦的各項任務。

　　（二）執(zhí)勤守押員

　　1、應急處置：正確處置各類突發(fā)事件，掌握突發(fā)事件應急預案，指導并帶領相關人員處置突發(fā)事件；

　　2、軍事訓練：積極參加各項軍事訓練；強化全行保衛(wèi)隊伍建設，督促落實軍事訓練制度；

　　3、安全檢查：根據(jù)檢查方案分工,按照部門聯(lián)合檢查統(tǒng)一部署，參與專項檢查及節(jié)假日安全檢查；

　　4、安全巡查與設施管理：負責各部門安全、消防設備日常管理及總行/總部大樓安全巡查工作；

　　5、其他：指導和監(jiān)督分行保安員履職及形象建設實施；定期對重點要害部位進行案防壓力測試。

　　五、報名方式

　　1、網(wǎng)上報名：點擊進入浙江泰隆商業(yè)銀行官方網(wǎng)站人才招聘專欄；

　　2、現(xiàn)場報名：應聘人員隨帶個人簡歷、身份證復印件、畢業(yè)證書復印件、二寸免冠照片一張至臺州市路橋區(qū)靈山街998號泰隆商務大廈8樓人力資源部。

　　聯(lián)系電話：（0576）82920105

　　地址：臺州市路橋區(qū)靈山街998號泰隆商務大廈8樓人力資源部