2017年宜賓市高縣招聘警務(wù)輔助人員公告
來(lái)源:三江人才網(wǎng) 閱讀:751 次 日期:2017-02-24 16:48:48
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根據(jù)公安工作需要,縣公安局?jǐn)M面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員。現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位及名額

此次公開(kāi)招聘縣公安局警務(wù)輔助人員20名,其中文職輔警崗位2名,勤務(wù)輔警崗位18名。

二、招聘范圍、對(duì)象和條件

(一)招聘范圍、對(duì)象:文職輔警戶(hù)籍或生源地在宜賓市范圍內(nèi),具有大專(zhuān)以上文化程度者可報(bào)考;勤務(wù)輔警戶(hù)籍或生源地在高縣范圍內(nèi),具有高中(中專(zhuān))以上文化程度者均可報(bào)考。

(二)招聘條件:

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,有良好的素質(zhì)和品行,遵紀(jì)守法,具有為人民服務(wù)的思想,沒(méi)有違法違紀(jì)行為,沒(méi)有受過(guò)任何處分,沒(méi)有參與邪教活動(dòng)。直系親屬?zèng)]有受過(guò)刑事打擊,或涉案正在接受調(diào)查。

2、文職輔警公招不限性別。因此次勤務(wù)輔警公招崗位特殊,限男性。

3、復(fù)員退伍軍人可放寬到初中,同等條件下,優(yōu)先選擇。

4、文職輔警報(bào)考的年齡要求在18周歲以上,35周歲以下(1982年1月1日及以后出生)。勤務(wù)輔警報(bào)考的年齡要求在18周歲以上,25周歲以下(1992年1月1日及以后出生)。

5、文職輔警身高女性身高1.58米以上,男性身高1.65米以上,勤務(wù)輔警身高1.70米以上。身體健康,體形端正,無(wú)殘疾、口吃,無(wú)重聽(tīng),無(wú)色盲,無(wú)紋身,無(wú)明顯生理缺陷及特征。

6、有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)在各級(jí)人事招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員。

(2)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿五年的或曾被開(kāi)除公職的人員。

(3)有違法犯罪記錄或犯罪嫌疑尚未查清的人員。

(4)現(xiàn)役軍人。

(5)曾因違反警務(wù)輔助人員紀(jì)律規(guī)定被解聘的人員。

(6)其他不宜從事公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助工作的人員。

三、報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:即日起至3月2日(工作日)。

2、報(bào)名地點(diǎn):縣公安局政治處(5樓)(咨詢(xún)電話:0831-5426302)。

3、報(bào)名要求:報(bào)考者按照公布的招考條件和要求,持本人身份證、學(xué)歷證、退伍證及同底版1寸免冠近期正面照片2張(所有證件均要求原件及復(fù)印件),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)報(bào)名,報(bào)考人員應(yīng)對(duì)所提交的材料負(fù)責(zé),不得弄虛作假。

四、招聘方式

本次招聘采取以下方式進(jìn)行。

(一)文職輔警考試采取筆試、面試的方式進(jìn)行。總成績(jī)按滿分100分計(jì)算,其中筆試成績(jī)占總成績(jī)70%,面試成績(jī)占總成績(jī)30%。筆試內(nèi)容為常用文體寫(xiě)作。

(二)勤務(wù)輔警考試采取體能測(cè)試、筆試、面試的方式進(jìn)行??偝煽?jī)按滿分100分計(jì)算,其中體能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)30%、筆試成績(jī)占總成績(jī)30%、面試成績(jī)占總成績(jī)40%。體能測(cè)試:1000米、立定跳遠(yuǎn)、4×10米往返。筆試內(nèi)容為基本寫(xiě)作知識(shí)。

(三)面試。按照招聘崗位招聘名額的3倍,依據(jù)同崗位考生筆試折算成績(jī)(其中,勤務(wù)輔警加上體能測(cè)試折算成績(jī))從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格審查的人員名單。最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入面試。實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)未達(dá)到1:3比例的崗位,該崗位無(wú)缺考科目的考生全部進(jìn)入面試。

體能測(cè)試、筆試、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢、考察。根據(jù)招聘名額,按總成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人選。若最后一名總成績(jī)相同,以筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢考核對(duì)象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

體檢合格進(jìn)入考察政審程序,主要考察政審是否符合范圍、對(duì)象和條件。

因體檢、考察不合格出現(xiàn)的缺額按總成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

五、聘用及待遇

考察合格即試用2個(gè)月,試用期滿,與縣公安局簽訂合同。警務(wù)輔助人員不具有人民警察(公務(wù)員)或事業(yè)單位工作人員身份,在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下,協(xié)助人民警察從事輔助性工作。警務(wù)輔助人員依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資、社會(huì)保險(xiǎn)等待遇。文職輔警工資執(zhí)行最低工資加績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn),其他待遇按高縣公安局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員由縣公安局負(fù)責(zé)管理、使用。

六、紀(jì)律要求

招聘工作人員嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,秉公辦事,不得弄虛作假、徇私舞弊。招聘過(guò)程中,如有不符合招聘條件或有弄虛作假等舞弊行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消考試或聘用資格。

招聘工作的相關(guān)信息通知在三江人才網(wǎng)和宜賓人事考試網(wǎng)公布,請(qǐng)報(bào)考人員自行關(guān)注和查詢(xún)。對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律的工作人員一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

七、本公告由縣公安局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話:5426302。

高縣人力資源和社會(huì)保障局

高縣公安局

2017年2月24日

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