朝陽銀行沈陽分行2017年招聘啟事
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1250 次 日期:2017-03-02 17:36:07
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  朝陽銀行是總部位于遼寧省朝陽市的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行,最早成立于1984年。經(jīng)過多年的持續(xù)努力和穩(wěn)健發(fā)展,朝陽銀行已經(jīng)成為朝陽地區(qū)規(guī)模最大、效益最好、影響力最強(qiáng)的商業(yè)銀行。為滿足未來業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員,誠邀各類英才加盟。

  一、招聘人數(shù)及崗位

招聘部門

招聘崗位

招聘人數(shù)

沈陽分行

副行長

2

個人業(yè)務(wù)部公務(wù)卡中心

總經(jīng)理

1

工作人員

2

金融市場部沈陽營銷中心

總經(jīng)理

1

工作人員

若干

 

  二、基本條件

 ?。ㄒ唬┥眢w健康,五官端正,遵紀(jì)守法,誠實篤信,具有良好的職業(yè)操守,無不良從業(yè)記錄;

 ?。ǘ┚邆湔衅笉徫凰蟮木唧w條件;

 ?。ㄈ┦煜ど蜿柈?dāng)?shù)亟鹑谑袌霏h(huán)境。

  三、具體條件

 ?。ㄒ唬┓中懈毙虚L任職條件

  1、年齡在45周歲以下,具有本科及以上學(xué)歷;

  2、具有8年以上銀行工作經(jīng)歷,3年以上銀行同類職級或下一職級任職經(jīng)歷;

  3、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)操作能力、營銷能力、經(jīng)營決策能力和風(fēng)險控制能力;

  4、熟悉銀行經(jīng)營管理,熟悉國家、地區(qū)銀行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)政策,熟悉銀行業(yè)務(wù),善于管理團(tuán)隊,具有一定的客戶資源;

  5、專業(yè)能力突出者可適當(dāng)放寬條件。

  (二)個人業(yè)務(wù)部公務(wù)卡中心總經(jīng)理任職條件

  1、年齡在45周歲以下,具有本科及以上學(xué)歷;

  2、具有8年以上銀行工作經(jīng)歷,5年以上銀行卡業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗;

  3、熟悉商業(yè)銀行銀行卡業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、銀行卡業(yè)務(wù)法律法規(guī)及監(jiān)管規(guī)定;

  4、具備優(yōu)秀的銀行卡產(chǎn)品創(chuàng)新能力及營銷規(guī)劃能力;較強(qiáng)的決策能力、組織推動能力及團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力;

  5、專業(yè)能力突出者可適當(dāng)放寬條件。

  (三)個人業(yè)務(wù)部公務(wù)卡中心工作人員任職條件

  1、年齡35周歲以下,具有本科及以上學(xué)歷;

  2、具有5年以上銀行工作經(jīng)歷,3年以上銀行卡業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;

  3、熟悉商業(yè)銀行銀行卡業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、銀行卡業(yè)務(wù)法律法規(guī)及監(jiān)管規(guī)定;

  4、具備一定的銀行卡業(yè)務(wù)研發(fā)經(jīng)驗及較強(qiáng)的營銷規(guī)劃能力;

  5、專業(yè)能力突出者可適當(dāng)放寬條件。

 ?。ㄋ模┙鹑谑袌霾可蜿枲I銷中心總經(jīng)理任職條件

  1、45周歲以下,具有本科以上學(xué)歷;

  2、具有8年以上銀行工作經(jīng)歷,3年以上金融市場業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;

  3、具有債券交易、票據(jù)貼現(xiàn)、投行、同業(yè)等相關(guān)業(yè)務(wù)的操作和管理經(jīng)驗,具有一定的客戶資源;

  4、工作踏實認(rèn)真、勤勉盡責(zé)、吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能及時妥善處理各種突發(fā)事件;

  5、專業(yè)能力突出者可適當(dāng)放寬條件。

  (五)金融市場部沈陽營銷中心工作人員任職條件

  1、年齡35周歲以下,具有本科及以上學(xué)歷;

  2、具備2年以上金融同業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗,熟悉金融同業(yè)產(chǎn)品,具備較強(qiáng)的市場分析及專業(yè)的投資能力,具備一定的業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力;

  3、熟悉銀行風(fēng)險管理政策及相關(guān)監(jiān)管政策,具有良好的風(fēng)險識別能力;

  4、具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神及抗壓性,良好的組織協(xié)調(diào)和溝通表達(dá)能力,能夠承擔(dān)獨(dú)立的業(yè)務(wù)指標(biāo);

  5、專業(yè)能力突出者可適當(dāng)放寬條件。

  四、招聘程序

 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名

  應(yīng)聘人員登錄朝陽銀行網(wǎng)站(http://www.cycb.com)進(jìn)入“人才招聘”專欄,在招聘啟事中下載《朝陽銀行應(yīng)聘報名表》,將報名表(電子版)填寫完整后,連同本人身份證、戶口?。☉糁黜摵捅救隧摚W(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、外語等級證書、獲獎證書、近期6寸生活照(非ps照)等相關(guān)資料的電子版打包通過電子郵件形式發(fā)送至cyyhsyzp2017@163.com,主題請標(biāo)注:應(yīng)聘人員姓名-應(yīng)聘崗位-日期。報名時間截止到2017年3月6日。

 ?。ǘ┵Y格審查

  根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審,通過資格初審來確定面試人員名單。

  (三)面試

  組織進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員進(jìn)行半結(jié)構(gòu)化面試,按面試成績高低確定擬錄取人員名單。

 ?。ㄋ模?fù)審

  對擬錄取人員進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證、體檢及政審,不合格人員按面試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

  五、注意事項

 ?。ㄒ唬┍敬握衅父鳝h(huán)節(jié)的相關(guān)信息,將以手機(jī)短信方式通知應(yīng)聘者,請應(yīng)聘者隨時保持手機(jī)暢通,如未收到短信通知,視為落選,應(yīng)聘材料恕不退還,我行將代為保密,謝絕來電來訪;

  (二)應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé),若背景調(diào)查與事實不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。

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