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| 公告 | 2017年杭州市社會(huì)治理研究與評(píng)價(jià)中心招聘公告 |
| 報(bào)名表 | 杭州市社會(huì)治理研究與評(píng)價(jià)中心公開招聘工作人員報(bào)名表 |
| 咨詢方式 | 報(bào)名聯(lián)系人：周斯浩，電話：87017937。 |
| 報(bào)名時(shí)間 | 自公告發(fā)布之日起至2017年4月10日止。 |
| 報(bào)名方式 | 報(bào)考人員需如實(shí)填寫《報(bào)名表》，并附個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明(勞動(dòng)合同及社保繳費(fèi)證明)等電子稿。 報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名郵箱：zsh@swb.hz.gov.cn,通過(guò)資格審查的，通知報(bào)考人員參加筆試。 |
| 考試方式 | 考試采用筆試和面試相結(jié)合方式，筆試、面試成績(jī)各按100分制計(jì)算，合格線各為60分。筆試和面試各占總成績(jī)的40%和60%。 |
| 面試內(nèi)容 | 筆試結(jié)束后，在筆試成績(jī)合格人員中,從高分到低分按招聘崗位 1：5的比例確定參加面試對(duì)象。如不足規(guī)定比例的，按實(shí)際筆試成績(jī)合格人員確定為面試對(duì)象。面試對(duì)象于面試一天前告知招聘單位不參加面試的，在該崗位筆試成績(jī)合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。面試當(dāng)天未參加面試的，所空缺的面試名額不遞補(bǔ)。 |
| 筆試面試時(shí)間 | 面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試時(shí)請(qǐng)隨帶本人身份證，遲到30分鐘以上人員取消筆試或面試資格。 |
| 考察方式 | 體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?？疾鞎r(shí)將審核人事檔案，人事檔案資料有不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。 |
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