為進(jìn)一步加強(qiáng)廣州市教育局局系統(tǒng)教育人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)教育均衡發(fā)展，現(xiàn)面向全國(guó)公開(kāi)招聘教職員。

一、招聘職位、人數(shù)

本次公開(kāi)招聘職位數(shù)共計(jì)276人(詳見(jiàn)附件1《廣州市教育局直屬事業(yè)單位2017年第一次公開(kāi)招聘崗位需求表》。

二、報(bào)考者資格條件

(一)基本條件

報(bào)考者須具備《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))要求的基本條件、符合《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問(wèn)答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號(hào))第二十條規(guī)定及以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

3.具有招聘職位所需的專業(yè)技術(shù)條件和任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

4.身體健康;

5.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見(jiàn)及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))規(guī)定的廣州市戶口遷入條件(具體參閱：http://www.gz.gov.cn/publicfiles/business/htmlfiles/gzgov/s2811/201403/2632488.html);

6.具備招聘職位所需要的其他條件。

(二)資格條件：

1.各職位具體要求詳見(jiàn)附件1。

(說(shuō)明：“應(yīng)屆畢業(yè)生”指全日制普通高等院校畢業(yè)生，即2017年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的2017屆畢業(yè)生以及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)的往屆畢業(yè)生。“社會(huì)人員”指除應(yīng)屆生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。報(bào)名時(shí)畢業(yè)不超過(guò)1年的港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員視為應(yīng)屆畢業(yè)生，超過(guò)1年的視為社會(huì)人員。)

2.所有應(yīng)聘教師職位的人員(高職中職專業(yè)課教師、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師職位的應(yīng)聘人員以及2017屆畢業(yè)生除外)必須持有與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的教師資格證。暫未取得教師資格證的2017屆畢業(yè)生以及應(yīng)聘高職中職專業(yè)課教師、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師職位的人員，須承諾在轉(zhuǎn)正前取得相應(yīng)教師資格證書(shū)，否則用人單位將終止聘用。

3.所有報(bào)考人員所修學(xué)的專業(yè)必須與應(yīng)聘的職位相對(duì)應(yīng)。如報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)(見(jiàn)附件2)，但所學(xué)專業(yè)主要課程與報(bào)考職位所要求專業(yè)的主要課程基本一致的，則須在報(bào)名前提供畢業(yè)證書(shū)和課程成績(jī)單(畢業(yè)院校蓋章)，經(jīng)組織招聘部門(mén)認(rèn)定為相近專業(yè)的方可報(bào)考。

4.關(guān)于報(bào)考人員的年齡要求，須滿足以下基本條件之一：具有本科以下學(xué)歷的，年齡在35周歲以下;具有研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格或技師職業(yè)資格的，年齡在40周歲以下;具有博士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格或高級(jí)技師職業(yè)資格的，年齡在45周歲以下;具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的，年齡在50周歲以下。招聘職位表中有明確年齡學(xué)歷限制的，以招聘職位表為準(zhǔn)。相關(guān)年齡年限的計(jì)算以2017年3月24日為界(以年齡要求35周歲以下為例，即要求報(bào)考者須是1981年3月24日后出生。其他的年齡年限要求以此類推)。

5.應(yīng)聘語(yǔ)文教師職位的人員普通話水平測(cè)試必須達(dá)到二級(jí)甲等或以上。

6.通過(guò)考試的擬聘用社會(huì)人員應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

7.2017屆畢業(yè)生如在2017年7月31日前無(wú)法獲得職位招聘條件所要求的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)，則將被取消聘用資格。

8.廣州市教育局局屬單位的在職在編人員，不受理報(bào)考。

9.受行政開(kāi)除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不受理報(bào)考。

三、招聘工作程序

本次公開(kāi)招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格核查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.網(wǎng)上填報(bào)資料：2017年4月7日9：00至11日下午17：00，報(bào)考者登陸廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)，按網(wǎng)上提示方法填寫(xiě)個(gè)人資料進(jìn)行報(bào)名。逾期不接受報(bào)名。

2.網(wǎng)絡(luò)資格初審：報(bào)名結(jié)束后，由系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上初審，通過(guò)初審者方可參加筆試。應(yīng)聘人員可在4月12日后自行登陸系統(tǒng)查詢是否通過(guò)網(wǎng)絡(luò)初審。

3.網(wǎng)上自行下載打印準(zhǔn)考證：請(qǐng)于2017年4月26日17：00后自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證，不再另行通知。

4.報(bào)名要求

(1)每位報(bào)考者只可根據(jù)所學(xué)專業(yè)報(bào)考一個(gè)符合招聘條件的職位。不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(2)崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3以上才能開(kāi)考。

(二)筆試

時(shí)間：2017年4月29日9：30-11：30(以準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn))。

地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

內(nèi)容：校醫(yī)、會(huì)計(jì)、出納、審計(jì)員以及特殊教育學(xué)校和普通中小學(xué)的教師、實(shí)驗(yàn)員職位筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教育學(xué)、心理學(xué)等。其他職位的筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)等。

成績(jī)：滿分為100分，按30%折算計(jì)入總成績(jī)。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。請(qǐng)考生自行登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)查詢本人分?jǐn)?shù)及是否進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格核查環(huán)節(jié)。

在分?jǐn)?shù)不低于60分的考生中，據(jù)筆試成績(jī)高低，按1:5的比例確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格核查和面試人員名單。未達(dá)到上述比例的，按實(shí)際人數(shù)全部進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格核查。

具有博士學(xué)位或高級(jí)職稱的人員，經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格核查通過(guò)后，免筆試直接進(jìn)入面試，其面試成績(jī)?yōu)樽罱K總成績(jī)。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格核查

1.時(shí)間：預(yù)計(jì)在2017年5月15-16日，具體時(shí)間以電話另行通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生在此期間保持手機(jī)通訊順暢。

2.地點(diǎn)：詳見(jiàn)附件3各聘用單位聯(lián)系方式。

3.參加現(xiàn)場(chǎng)資格核查者憑身份證、準(zhǔn)考證和在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印并親筆簽名的《報(bào)名表》前往指定地點(diǎn)進(jìn)行資格核查，同時(shí)提供《廣州市教育局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘現(xiàn)場(chǎng)資格核查材料一覽表》(見(jiàn)附件4)所列的資料原件和復(fù)印件(A4規(guī)格)，作為資格核查的依據(jù)。在職在編人員還需在資格核查時(shí)提供現(xiàn)所在單位同意報(bào)考證明。

4.報(bào)考者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，且與《報(bào)名表》中填寫(xiě)的情況一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予錄用。

5.通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格核查者方可參加面試，不按規(guī)定時(shí)間參加資格核查者視為放棄面試資格。資格核查期間不能提供相應(yīng)證明材料原件的視為核查不合格，不得參加面試。如進(jìn)入資格核查的人員未通過(guò)(含未參加)資格核查，將按筆試合格成績(jī)排序遞補(bǔ)人員參加資格核查。

6.現(xiàn)場(chǎng)資格核查合格、進(jìn)入面試的人員名單將于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣州市教育局網(wǎng)站(http://www.gzedu.gov.cn)和中國(guó)廣州人社網(wǎng)(http://www.hrssgz.gov.cn/)上公布。

(四)面試

1.面試預(yù)計(jì)在2017年5月下旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知考生。

2.面試形式：面試主要考察招聘職位所需要的思想素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力和操作技能等，形式包括試教、說(shuō)課、專業(yè)技能測(cè)試、實(shí)操、面談等。各職位的具體面試形式由聘用單位另行提前通知。

3.面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分。面試成績(jī)按70%折算計(jì)入總成績(jī)。

4.按筆試、面試所占比例計(jì)算總成績(jī)，總分為100分。總成績(jī)達(dá)60分及以上者方可進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)總成績(jī)相同，則按面試成績(jī)成績(jī)排序確定。

(五)體檢

以總成績(jī)的高低順序，按招聘職位1：1的比例確定參加體檢人員名單。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施，教師職位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行，其他職位參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格的，聘用單位可按總成績(jī)的高低依次遞補(bǔ)。

(六)考察

對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。考察采用調(diào)閱個(gè)人檔案、提供原單位(學(xué)校)鑒定、實(shí)地考察等方式，考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面?？疾觳缓细裾撸∠赣觅Y格?？疾觳缓细竦模赣脝挝豢砂纯偝煽?jī)的高低依次遞補(bǔ)。

(七)公示

根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果，在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn)和廣州市教育局網(wǎng)站(http://www.gzedu.gov.cn)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。

(八)辦理調(diào)配及聘用手續(xù)

公示期滿無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的(在三個(gè)月內(nèi)未能配合聘用單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的，也視為本人放棄)，可按總成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

成功聘用的人員實(shí)行人員聘用制，聘用期間按聘用單位公布的職位情況享受政府規(guī)定的工資福利待遇。同時(shí)實(shí)行試用期，工齡滿一年以上的社會(huì)人員試用期為半年，應(yīng)屆畢業(yè)生或工齡未滿一年的社會(huì)人員試用期為一年。試用期考核不合格的，取消聘用資格。

四、其他

(一)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格核查、具備參加面試資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、錄用資格的承諾，以及若被錄用，保證按時(shí)報(bào)到、按要求履行滿最低服務(wù)年限職責(zé)的承諾。違背承諾的將被記錄在案。

(二)具備中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的應(yīng)聘人員，如錄用后聘用單位暫時(shí)不能安排相應(yīng)中、高級(jí)崗位的，則必須服從單位的專業(yè)技術(shù)崗位安排，待單位出現(xiàn)中、高級(jí)崗位空缺后，通過(guò)競(jìng)聘上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格待遇。此類人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。

(三)報(bào)考者在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：

1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.在考試、體檢或考察等過(guò)程中作弊的;

3.凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

4.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

5.違反計(jì)劃生育政策的。

(四)關(guān)于各招聘職位的相關(guān)筆面試問(wèn)題，請(qǐng)直接撥打附件3中聘用單位的電話進(jìn)行咨詢。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：020-83126088，廣州市教育局監(jiān)督電話：020-22083784。

本公告最終解釋權(quán)在廣州市教育局。

廣州市教育局

2017年3月23日

附件：

1.廣州市教育局直屬事業(yè)單位2017年第一次公開(kāi)招聘人員崗位需求表

2.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2016年版)

3.各聘用單位聯(lián)系方式

4.廣州市教育局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘現(xiàn)場(chǎng)資格核查材料一覽表