根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)寧波市人力資源和社會保障局、寧波市教育局同意寧波TAFE學院決定面向全國公開招聘事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)崗位人員12名?，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位簡介

寧波TAFE學院是經(jīng)浙江省人民政府批準、教育部核準備案的浙江省首家中高一體的中外合作辦學機構(gòu)。由寧波城市職業(yè)技術(shù)學院、澳大利亞西悉尼TAFE學院和寧波外事學校三方合作組建，被澳大利亞技能質(zhì)量監(jiān)督署譽為中國境內(nèi)最成功的一個TAFE項目。學院占地487畝，項目總投資10.5億，建筑總面積20.7萬平方米。一期建設(shè)面積8.5萬平方米，已于2016年11月投入使用;二期建設(shè)面積7.6萬平方米，已于2016年10月動工，計劃于2018年底交付使用。

學院目前開設(shè)市場營銷、金融管理與實務(wù)、報關(guān)與國際貨運、藝術(shù)設(shè)計四個專業(yè);未來，學院將以英語、德語、法語、日語、俄語、韓語、西班牙語等13種外語教學為依托，集聚國(境)外多種優(yōu)質(zhì)職教資源，構(gòu)建外經(jīng)外貿(mào)、視覺設(shè)計與傳媒、表演藝術(shù)、學前教育、健康休閑服務(wù)、生產(chǎn)服務(wù)等六大專業(yè)群，培養(yǎng)面向?qū)幉ń?jīng)濟社會發(fā)展和文化大市建設(shè)的國際化技能人才。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過資格審查、筆試、面試、試講(含實踐技能測試)、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘崗位所需的學歷、學位、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件

備注：職稱、執(zhí)業(yè)資格、中共黨員的取得時間和年齡、工作經(jīng)歷、留學經(jīng)歷的計算截止時間均為公告發(fā)布之日。屬于2017年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生的可憑學校推薦表和學生證報名，但須于2017年9月30日前取得相應(yīng)的學歷、學位。屬于國(境)外留學回國(境)人員的可憑國(境)外學校學籍證明報名，但須于2017年12月31日前取得國家教育部認定的學歷(學位)證書，專業(yè)以所學課程名稱為準。

五、招聘辦法和步驟

(一)報名與資格審查

1、報名

(1)文科類課程教師崗位采取郵箱報名的方式

報名時間：公告發(fā)布之日起至2017年4月6日止。

報名辦法：應(yīng)聘人員在規(guī)定的報名時間內(nèi)，將應(yīng)聘材料郵寄至我院人事處(地址：寧波TAFE學院行政樓212室組織人事處，寧波市杭州灣新區(qū)金溪南路129號，郵編：315336)或?qū)?yīng)聘所需提交材料的掃描件發(fā)送E--mail至109468323@qq.com郵箱。郵件主題請標明“應(yīng)聘崗位+姓名”。

(2)其他崗位采取現(xiàn)場報名方式。

報名時間：2017年4月5日至6日上午8:30-下午16:00。

報名地點：寧波市海曙區(qū)啟運路298號寧波外事學校行政樓201室人事室。

報名辦法：請自行前往寧波外事學校人事室將應(yīng)聘有關(guān)材料遞交至工作人員處。

(3)應(yīng)聘需提交的有關(guān)材料：

①《寧波TAFE學院應(yīng)聘人員報名表》(附件)，可在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.zjnb.lss.gov.cn/)和寧波TAFE學院網(wǎng)站(http://www.hbniti.com)下載。

②身份證、學歷、學位證書(屬于2017屆應(yīng)屆畢業(yè)生的提供學校推薦表或?qū)W生證、應(yīng)聘人員屬于國境外留學未畢業(yè)人員的也可憑國境外學校學籍證明)、勞動合同或養(yǎng)老保險交費憑據(jù)、中共黨員證明、醫(yī)師執(zhí)(職)業(yè)資格證書等原件和復印件。

③其中對文科類課程教師崗位;有正高職稱或博士后出站的提供職稱證書或博士后出站身份證明，有教學、科研工作經(jīng)歷的提供教學、科研工作業(yè)績等相關(guān)材料復印件(如著作、論文、科研項目、獲獎成果等清單)，有獲獎的提供榮譽證書的榮譽證書復印件。其他崗位有職稱的提供職稱證書、有獲市級及以上獎歷的提供獲獎證書等原件和復印件。

④本人近期免冠1寸照片。

2、資格審查

應(yīng)聘人員提供的個人信息必須真實有效，所提供復印件和原件一致。招聘單位在報名現(xiàn)場對應(yīng)聘人員進行資格審查。不符合招聘條件的當場說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格審查。原件在資格審查結(jié)束后歸還應(yīng)聘者本人。通過資格初審的應(yīng)聘人員由寧波TAFE學院組織人事處電話通知，具體告知考試的時間、地點。

3、針對往年報考情況，經(jīng)人社局和市教育局同意認定文科類課程教師崗位、波蘭語專業(yè)教師、匈牙利語專業(yè)教師、物流管理專業(yè)教師、鋼琴專業(yè)教師、舞蹈專業(yè)教師和校醫(yī)7個崗位(招聘7人)為緊缺崗位，符合報名條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)之比不足3：1時，按實際報名人數(shù)參加考試。

其他報考崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報名時間內(nèi)，應(yīng)聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3：1的，將取消該崗位招聘。

(二)考試

此次公開招聘，按不同崗位分別采取“直接面試”或“筆試+面試”或“面試+筆試”或“試講(含實踐技能測試)+面試”的考試方式進行。

1、文科類課程教師崗位采取“直接面試”的考試方式進行，將從符合報名條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)選擇進行“直接面試”。

學院組織考察組對應(yīng)聘者進行教學、科研能力的全面考察，面試主要測試應(yīng)聘者所報崗位的專業(yè)知識水平、教學能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。面試具體時間和地點另行通知。

面試前學院還將對通過資格初審的應(yīng)聘者進行資格復審，接到通知的應(yīng)聘者在規(guī)定時間內(nèi)攜帶身份證、學歷學位證書(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生憑學校推薦表和就業(yè)協(xié)議、國境外留學未畢業(yè)人員憑國境外學校學籍證明)、職稱證書等相關(guān)證件的原件到指定地點進行現(xiàn)場資格復審。證件不全或所提供的證件與招聘資格條件不相符者，不能通過資格復審。未按時參加資格復審的，視作放棄。

2、TATE商貿(mào)類專業(yè)實訓室管理員、校醫(yī)崗位采取“筆試+面試”的考試方式進行。筆、面試一律委托第三方獨立機構(gòu)命題。

筆試內(nèi)容為招聘崗位必須具備的專業(yè)知識。筆試卷面總分為100分。筆試具體時間和地點另行通知，考生憑身份證參加筆試。筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數(shù)進入面試)。筆試成績和進入面試人員名單于筆試后3個工作日內(nèi)在寧波TAFE學院網(wǎng)站上公布。同時公布面試的時間、地點。

面試主要測試報考者口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰?？忌鷳{身份證按規(guī)定時間和地點參加面試。面試對象不按規(guī)定的時間和地點參加面試的視作放棄;由此產(chǎn)生的面試空缺名額不替補。

3、外事管理、國際合作項目管理員崗位采取“面試+筆試”的考試方式進行。筆、面試一律委托第三方獨立機構(gòu)命題。

面試主要考察應(yīng)聘者的崗位專業(yè)技能和綜合能力，如崗位技能操作能力、崗位所需的外語表達能力、口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。面試具體時間和地點另行通知，考生憑身份證按規(guī)定時間和地點參加面試。面試后，各個崗位根據(jù)面試(含崗位技能測試)成績從高分到低分按1：3比例確定筆試對象(不足比例的按實際人數(shù)進入筆試)。面試成績和進入筆試人員名單于面試后3個工作日內(nèi)在寧波TAFE學院網(wǎng)站上(http://www.hbniti.com)公布。同時公布筆試的時間、地點。

筆試內(nèi)容為招聘崗位所必須具備的專業(yè)理論知識、教育學、心理學等知識。筆試以閉卷方式進行，卷面總分為100分，筆試成績達不到合格分數(shù)線者淘汰;同一崗位筆試成績平均分在60分以上時，以60分為筆試合格分數(shù)線;同一崗位平均分數(shù)在60分以下時，以該崗位考生的平均分為筆試合格分數(shù)線?？忌鷳{身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。

4、英語課程教師、體育課程教師、物流管理專業(yè)教師、波蘭語專業(yè)教師、匈牙利語專業(yè)教師、鋼琴專業(yè)教師、舞蹈專業(yè)教師崗位采取“試講(含實踐技能測試)+面試”的考試方式進行。面試委托第三方獨立機構(gòu)命題。

試講(含實踐技能測試)。試講(含實踐技能測試)主要測試招聘崗位所必須具備的專業(yè)知識、教學能力和實踐技能。試講(含實踐技能測試)總分為100分，不足60分者淘汰。試講(含實踐技能測試)后，各個崗位根據(jù)試講(含實踐技能測試)成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數(shù)進入面試)。試講(含實踐技能測試)具體時間和地點另行通知，考生憑身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加試講(含實踐技能測試)。試講(含實踐技能測試)成績于測試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在寧波TAFE學院網(wǎng)站上(http://www.hbniti.com)公布。同時公布面試的時間、地點。

面試主要考察應(yīng)聘者綜合能力，如口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰?？忌鷳{身份證，按照規(guī)定的時間和地點參加面試。

5、綜合成績

文科類課程教師崗位在面試合格人員中，按面試成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象。

外事管理、國際合作項目管理員、TATE商貿(mào)類專業(yè)實訓室管理員、校醫(yī)崗位總成績?yōu)槊嬖嚦煽兊?0%和筆試成績的40%之和，滿分100分。按總成績從高分到低分按1 ：1的比例確定體檢、考核對象。總成績相同時，按面試成績排序。

英語課程教師、體育課程教師、物流管理專業(yè)教師、鋼琴專業(yè)教師、波蘭語專業(yè)教師、匈牙利語專業(yè)教師、鋼琴專業(yè)教師、舞蹈專業(yè)教師等專業(yè)技術(shù)崗位總成績?yōu)樵囍v(含實踐技能測試)成績的60%和面試成績的40%之和，滿分100分。按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象。總成績相同時，按試講(含實踐技能測試)成績排序。

考試各項成績及總成績以及參加體檢與考核人員名單于各崗位考試程序結(jié)束后5個工作日內(nèi)，在寧波TAFE學院網(wǎng)站( http://www.hbniti.com)公布。

(三)體檢與考核

參加體檢人員按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準按照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。體檢時間、地點學院將另行通知。

體檢結(jié)束后，學院將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行詳細考核?？己瞬缓细裾咛蕴?/p>

因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在面試合格人員中，按考試總成績從高到低依次遞補。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后，同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.zjnb.lss.gov.cn/)、寧波教育人事網(wǎng)站上(http://rsc.nbedu.net.cn)和寧波TAFE學院網(wǎng)站( http://www.hbniti.com)公示七個工作日。公示期滿后無異議，辦理錄用手續(xù)并簽訂聘用合同。擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，須在試用期(見習期)或執(zhí)行初期間辦理農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)居民戶口登記手續(xù)，沒有辦理的在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期滿時解除聘用合同。在辦理錄用手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。本次招聘的聘用人員按照寧波市教育局事業(yè)在編人員享受工資待遇及相應(yīng)區(qū)域工作津貼。

(五)聯(lián)系地址和聯(lián)系方式

聯(lián)系地址：寧波市啟運路298號 郵編：315000

聯(lián)系電話： 0574-55010916、87667293

聯(lián)系人：陳老師、徐老師

本次公開招聘監(jiān)督電話：0574—89183384

寧波城市職業(yè)技術(shù)學院杭州灣學院(寧波TAFE學院)

2017年3月27日

附件：寧波TAFE學院公開招聘工作人員報名表