為進(jìn)一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，著力實(shí)施“人才強(qiáng)體”戰(zhàn)略，推動我市競技體育發(fā)展。根據(jù)(莆人社文〔2015〕337號)《關(guān)于莆田市教育、衛(wèi)生、文化、體育系統(tǒng)人才招聘工作的意見》文件精神，結(jié)合我局所屬事業(yè)單位用人實(shí)際。經(jīng)研究，擬計(jì)劃招聘拳擊教練員1名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

大專以上學(xué)歷、運(yùn)動訓(xùn)練專業(yè)的拳擊項(xiàng)目教練員

二、招聘崗位、人數(shù)和條件

其他條件要求：

1、具有福建省內(nèi)戶籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

3、年齡不超過35周歲(1982年9月1日以后出生)，學(xué)歷大專及以上，并有五年擔(dān)任市級及以上體校教練經(jīng)歷和帶隊(duì)訓(xùn)練經(jīng)歷;學(xué)歷及相關(guān)證書須在2017年9月1日前取得;

4、獲得以下榮譽(yù)之一的：(1)曾入選奧運(yùn)會、亞運(yùn)會中國代表團(tuán);(2)曾獲全國比賽(全運(yùn)會、全國錦標(biāo)賽、全國冠軍賽、青奧會、青運(yùn)會)錄取名次(前六名)以上成績;(3)獲運(yùn)動健將稱號(含武術(shù)項(xiàng)目武英級);(4)曾獲省運(yùn)會前三名;(5)所帶隊(duì)員獲省運(yùn)會冠軍。

5、因受過刑事處罰或被開除公職的人員，以及法律上有規(guī)定不得招聘錄用的其他情形的人員，不得報(bào)名。

三、報(bào)名方式

符合條件的應(yīng)聘人員，將個(gè)人簡歷、畢業(yè)證書、身份證、五年擔(dān)任市級及以上體校教練證明(需市級體育局證明)、本人培養(yǎng)運(yùn)動員的成績證明材料(市級以上體育局證明)及相關(guān)證書的復(fù)印件各一式二份送(寄)至莆田市體育局辦公室。

聯(lián)系人：何宜好

聯(lián)系電話：0594-2393628

郵政編碼：351100

聯(lián)系地址：莆田市荔城中大道市政府2號樓602室

應(yīng)聘人員提供的身份證明和應(yīng)聘崗位所需的資格材料應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消其應(yīng)聘資格。

四、報(bào)名時(shí)間

自發(fā)布之日起至2017年4月20日(不含節(jié)假日)，逾期恕不受理。

五、招聘程序和考核辦法

采取拳擊教學(xué)示范課和綜合素質(zhì)考核評議相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

1、對符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)查，審查結(jié)果將在市體育局網(wǎng)站公布。

2、復(fù)查所需材料(原件及復(fù)印件)有：身份證、畢業(yè)證書、五年擔(dān)任市級及以上體校教練證明(市級體育局證明)、本人及培養(yǎng)運(yùn)動員的成績證明材料(市級以上體育局證明)、工作經(jīng)歷證明等材料。

3、組織人員進(jìn)行面試考核，面試考核與崗位要求相適應(yīng)的相關(guān)內(nèi)容為主，具體為拳擊教學(xué)示范課(詳情見附件1)。面試成績滿分100分，參加面試考核的人數(shù)超過1:1比例進(jìn)入面試的，面試成績必須達(dá)60分以上(含60分)方為及格;面試考核的人數(shù)小于或等于1:1比例進(jìn)入面試的，面試成績必須達(dá)70分以上(含70分)，方為合格。成績未達(dá)合格線的，不予聘用。

考官組成與計(jì)分辦法：考官(含紀(jì)檢人員)由7人組成(具體由市體育局負(fù)責(zé)組織)，評分采取去掉最高分、最低分各1個(gè)，取平均分為最后得分。成績計(jì)算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。

4、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知并提前一周在相關(guān)網(wǎng)站上公布。

六、體檢

1、人員確定。根據(jù)崗位計(jì)劃聘用人數(shù)，按1：1的比例，在面試合格的人員中，從高分到低分，確定參加體檢人選。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)。參照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(部分行業(yè)、部門有規(guī)定的從其規(guī)定)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢醫(yī)院為縣級以上醫(yī)院。報(bào)考者或招聘單位對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)論的七天內(nèi)提出復(fù)檢，允許申請復(fù)檢一次，并以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3、體檢組織：由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。體檢當(dāng)日未按要求時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)集中的視同放棄。體檢缺席者，取消聘用資格。

七、考核

招聘單位主管部門按1:1比例對面試、體檢均合格的報(bào)考者組織考核?？己税ê藢?shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確定其報(bào)名時(shí)提交的材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、計(jì)劃生育以及是否需要回避等方面的情況。

八、聘用、遞補(bǔ)

招聘單位主管部門按規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，集體研究確定考核成績、體檢結(jié)果和考察情況都合格的人員為擬聘用人選，并報(bào)送市人力資源和社會保障局在相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行5個(gè)工作日的公示，經(jīng)公示不影響聘用的，市人力資源和社會保障局予以核準(zhǔn)，原則上應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)辦理聘用手續(xù)。

擬聘用人員因體檢或考核不合格的，原則上招聘單位主管部門按合格線上考生面試從高到低依次遞補(bǔ)。

九、其他事項(xiàng)

被聘用人員的工資、福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘全過程由主管局紀(jì)檢部門參與監(jiān)督。

莆田市體育局

2017年3月17日

附件：1、拳擊動作評分標(biāo)準(zhǔn)

2、莆田體育運(yùn)動學(xué)校招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表