建三江管局新華書(shū)店有限責(zé)任公司根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向建三江管理局招聘財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開(kāi)，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔。

二、招聘崗位人數(shù)

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)1人。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、建三江管理局轄區(qū)內(nèi)戶口;

3、遵守國(guó)家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

4、身體健康，熱愛(ài)財(cái)務(wù)崗位工作，具備崗位所需的專業(yè)和技能條件。

四、崗位條件

1、25-40周歲;

2、統(tǒng)招本科(含)以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)，取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)和會(huì)計(jì)初級(jí)(含)以上職稱，具有兩年以上的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2017年5月3 日8:00——16:00。

2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

3、報(bào)名地點(diǎn)：管理局人力資源和社會(huì)保障局203室。

4、報(bào)名咨詢電話：0454-5838100 聯(lián)系人：陳天龍

5、報(bào)名資料：提供以下證件的原件及復(fù)印件2份。

(1)《建三江人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》;

(2)畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(有效期30日內(nèi));

(3)學(xué)位證;

(4)身份證;

(5)近期免冠2寸彩色照片3張;

(6)戶口簿。

(7)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證

(8)會(huì)計(jì)初級(jí)(含)以上職稱證

(9)工作年限證明(不做原則要求)

(二)資格審查

1、資格審查時(shí)間：2017年5月3日8：30—11:00、13:30—16:00。

2、資格審查地點(diǎn)：農(nóng)墾建三江管理局人力資源和社會(huì)保障局203室。

3、資格審查項(xiàng)目：報(bào)名資料。

資格審查合格后發(fā)放準(zhǔn)考證。

(三)考試

由管理局人社局、計(jì)財(cái)處共同組織實(shí)施。

1、考試方式：采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，先筆試后面試。

2、筆試：

(1)考試日期為2017年5月4日，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(2)考試內(nèi)容：《初級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》。試卷滿分100分，答題時(shí)間為120分鐘。

3、面試：根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例，由高分到低分確定面試人選(特殊情況請(qǐng)示招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組后再予決定)。若筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則一并進(jìn)入面試。面試形式為面談，考核應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、工作的方法和技能等。

4、考試總成績(jī)：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總。

(四)考核及體檢、公示

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按1：1比例確定擬錄用考核人選。

1、考核：由用人單位對(duì)擬聘人員進(jìn)行考核，主要對(duì)擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行調(diào)查。

2.體檢：擬聘用人員進(jìn)行體檢，如體檢不合格則按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

3.應(yīng)聘人員總成績(jī)、擬聘用人員名單在新華書(shū)店、人社局公示七個(gè)工作日。公示無(wú)異議后按規(guī)定程序辦理相關(guān)錄用手續(xù)。如有取消錄用資格人員，空缺崗位按應(yīng)聘人員考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)錄取(并將補(bǔ)錄情況公示五個(gè)工作日)。

(五)有關(guān)待遇

1、工資： 按建三江新華書(shū)店有限責(zé)任公司制定的有關(guān)待遇的規(guī)定執(zhí)行。

2、福利：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳交5種企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)(基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷、生育、失業(yè)險(xiǎn))和住房公積金。

3. 試用期三個(gè)月，試用期滿考核合格后簽訂勞動(dòng)合同。試用期考核不合格的，取消錄用資格，報(bào)管理局人社局備案。

六、招聘紀(jì)律

報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、資格確認(rèn)、筆試、面試、考核、過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的，取消錄用資格。

建三江新華書(shū)店有限責(zé)任公司

建三江管理局人力資源和社會(huì)保障局

2017年4月12日