2017年聊城市東昌府區(qū)環(huán)保分局聘用制工作人員招聘簡章
來源:東昌府區(qū)人力資源和社會保障局 閱讀:697 次 日期:2017-04-27 11:53:39
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為加強(qiáng)充實(shí)我區(qū)環(huán)保工作力量,經(jīng)區(qū)政府同意,擬招聘20名聘用制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍和條件

1、面向我區(qū)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)現(xiàn)有財(cái)政供養(yǎng)的人事代理人員。

2、具有全日制??埔陨蠈W(xué)歷。

3、男性,年齡40周歲以下(1977年4月30號以后出生)。

二、報(bào)名資格審查

1、報(bào)名時間:2017年5月3號---2017年5月4號(上午:8:30---11.30,下午13:30---17:30)。

2、報(bào)名地點(diǎn):東昌府區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)一樓大廳。

3、資格審查

招聘部門派工作人員對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,應(yīng)聘人員報(bào)名時應(yīng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證原件及復(fù)印件,交近期免冠1寸照片3張,報(bào)名時現(xiàn)場交納考務(wù)費(fèi)40元/人。

4、2017年5月9號在東昌府區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)一樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

三、考試

考試方式根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定。

1、報(bào)名人數(shù)達(dá)到招聘計(jì)劃1:2.5以上比例,先組織應(yīng)聘人員進(jìn)行筆試,根據(jù)筆試成績,按照招聘計(jì)劃1:2的比例確定進(jìn)入面試人員(筆試、面試均采取百分制,按各占50%計(jì)算總分)。

2、報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2.5的比例,則直接組織應(yīng)聘人員進(jìn)行面試,面試成績按百分制計(jì)算。

3、根據(jù)考試成績高低確定擬聘用人員,若最后出現(xiàn)成績并列人員,采取加試辦法確定。

四、擬聘用人員辦理相關(guān)手續(xù)及待遇

1、 根據(jù)考試成績,擬聘用人員與原單位解除人事代理合同手續(xù),按照有關(guān)規(guī)定辦理人事派遣手續(xù),簽訂勞動合同。

2、聘用制人員參照我區(qū)事業(yè)單位在編人員確定工資待遇,繳納社會保險(xiǎn),所需經(jīng)費(fèi)由區(qū)財(cái)政承擔(dān)。

3、擬招聘人員不能按規(guī)定時間解除人事代理合同,辦理人事派遣手續(xù)的,視為自動放棄,按照考試成績依次遞補(bǔ)。

咨詢電話:8246773

聊城市環(huán)境保護(hù)局東昌府分局

東昌府區(qū)人力資源和社會保障局

2017年4月26號

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